Elektriker:in (m/w/d)

[Firmenname], [Elektrohandwerksbetrieb / Facility-Management-Unternehmen / Bauunternehmen / Industriebetrieb mit eigener Elektroabteilung] mit Sitz in [Stadt], sucht eine:n Elektriker:in mit abgeschlossener Ausbildung und Gesellenbrief zur Verstärkung des Teams.

Ihre Aufgabe

Sie übernehmen eigenständig Installation, Wartung und Instandsetzung elektrischer Anlagen bei [Kund:innen vor Ort / auf Baustellen / im eigenen Betrieb], arbeiten nach den geltenden VDE-Normen und geben Aufgaben, die über Ihre Qualifikation oder die des Betriebs hinausgehen, an die zuständige Elektrofachkraft oder Betriebsleitung weiter.

Hauptverantwortlichkeiten

• Installation, Prüfung und Instandsetzung von [Elektroinstallationen, Verteilerschränken, Beleuchtungsanlagen, Wallboxen, PV-Anlagen] nach DIN VDE 0100 und den jeweils gültigen Normen.
• Fehlersuche und Störungsbehebung an bestehenden elektrischen Anlagen, inklusive Dokumentation der durchgeführten Arbeiten.
• Durchführung von Wiederholungsprüfungen nach DIN VDE 0105-100 an [Bestandsanlagen, ortsfesten Betriebsmitteln].
• Materialbedarf einschätzen, bestellen und fachgerecht lagern.
• Abstimmung mit [Bauleitung, Kund:innen, anderen Gewerken] vor Ort, inklusive verständlicher Erklärung technischer Sachverhalte.
• [Falls anwendbar] Anleitung von Auszubildenden bei praktischen Arbeiten.
• Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften (DGUV Vorschrift 3) und Meldung von Sicherheitsmängeln.

Profil

• Unverzichtbar: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker:in ([Energie- und Gebäudetechnik / Betriebstechnik] oder vergleichbar) mit Gesellenbrief; Status als Elektrofachkraft nach DGUV Vorschrift 3; sicherer Umgang mit VDE-Normen im Tagesgeschäft; Führerschein Klasse B.
• Wünschenswert: [0 bis 5] Jahre Berufserfahrung nach der Ausbildung; Zusatzqualifikation in [Photovoltaik, Ladeinfrastruktur, Gebäudeautomation, Smart Home]; Erfahrung im direkten Kundenkontakt.
• Disqualifizierend: kein belastbarer Nachweis der Elektrofachkraft-Qualifikation; nachlässiger Umgang mit Sicherheitsvorschriften; keine Bereitschaft zur eigenständigen Arbeit ohne ständige Aufsicht.

Was wir bieten

• Stundenlohn: [17,00-21,00] € brutto je nach Erfahrung und Zusatzqualifikation, mindestens nach dem gültigen Tariflohn des Elektrohandwerks.
• Modell: [Vollzeit, X Wochenstunden, Einsatzgebiet im Umkreis von X km].
• Benefits: [Firmenfahrzeug oder Fahrtkostenzuschuss, Arbeitskleidung und Werkzeug gestellt, Weiterbildungsbudget für Zusatzqualifikationen, betriebliche Altersvorsorge].