Junior-Personalreferent:in
Gehaltsdaten für Junior-Personalreferent:in: 25. Perzentil, Median und 75. Perzentil des Festgehalts, mit Quellen.
Gehaltsband
Festgehalt, brutto pro Jahr
- 25. Perzentil
- 37.000 €
- Median
- 42.000 €
- 75. Perzentil
- 48.000 €
Zum Vergleich: Der gesetzliche Mindestlohn in Deutschland liegt seit 1. Januar 2026 bei 13,90 € brutto pro Stunde — bei einer Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden rund 2.410 € brutto im Monat. (BMAS: Mindestlohn steigt zum 1. Januar 2026 auf 13,90 Euro)
Bruttofixgehalt pro Jahr für eine:n Junior-Personalreferent:in (HR Generalist) mit 0 bis 4 Jahren Erfahrung, oft die erste HR-Einstellung im Unternehmen oder eine HR-Assistenz auf dem Weg zur vollen Generalisten-Rolle, in einem deutschen KMU mit 20 bis 100 Mitarbeitenden. Großstadt-Standorte (München, Frankfurt, Hamburg, Stuttgart) ziehen die Spanne nach oben (+10 bis +15 %), ostdeutsche Standorte und kleinere Städte nach unten. Ein einschlägiges Studium, eine begonnene Weiterbildung zum:zur Personalfachkaufmann:frau IHK oder eine Werkstudierenden- oder Assistenz-Station im HR-Bereich hebt den Wert innerhalb der Spanne an; keinerlei HR-spezifische Ausbildung oder Erfahrung senkt ihn. Diese Rolle hat keine strukturelle variable Vergütung.
Quellen: Stepstone Gehaltsdaten Junior-Personalreferent Deutschland 2026; Stepstone Gehaltsdaten Personalreferent Deutschland 2026; Destatis Verdiensterhebung (April 2025)