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Deutsche Stellen über Suche, Partner und Social Media

Geeignet für
Deutsche Stellen, die zusätzliche Sichtbarkeit über Suche, Partnerseiten und unterstützende Medien brauchen
Weniger geeignet für
Breite Ausspielung ersetzt weder ein klares Stellenangebot noch eine konzentrierte Fachzielgruppe

Über Stellenonline.de

Stellenonline.de ist ein deutscher Generalist, der Anzeigen über eigene Suchseiten, Partnerportale, Jobmail sowie je nach Produkt programmatisch und in Social Media ausspielt. Das eignet sich für klar definierte Rollen mit zusätzlichem Reichweitenbedarf. Ergänzen Sie eine Fachbörse, wenn eine enge Profession, Zulassung oder Seniorität über die Kandidat:innenqualität entscheidet.

Stellenonline.de erreicht aktiv Suchende über Stellenlisten und Jobmail und erweitert Anzeigen je nach Angebot über Partner- und Social-Kanäle. Das passt zu bekannten kaufmännischen, operativen und technischen Rollen.

Nutzen Sie Stellenonline.de als kostenpflichtige Verstärkung in Deutschland. Eine Fachbörse schärft die Auswahl bei Spezialprofilen, eine Regionalbörse fokussiert standortgebundene Arbeit und ein berufliches Netzwerk erweitert die Suche nach erfahrenen, nicht aktiv suchenden Kandidat:innen.

Preise für Stellenonline.de

ProduktJob Boost "Blue Collar"Blue-Collar-Kampagne mit gezieltem Traffic, Social Promotion und Jobmail-Platzierung.ProgrammaticProgrammatic-Standardkampagne über Jobmail, Social Media und Partnernetzwerke.UltimateMaximale Programmatic-Kampagne für schwer zu besetzende Stellen.
Direktpreis199 €399 €599 €
Preis mit Join170 € (−14 %)299 € (−25 %)499 € (−16 %)
Laufzeit60 Tage60 Tage90 Tage
Pro Tag2,83 €4,98 €5,54 €
LandDeutschlandDeutschlandDeutschland

Preise zzgl. MwSt. · Quelle: Join-Jobbörsenkatalog

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Häufige Fragen zu Stellenonline.de

Für welche Arbeitgeber eignet sich Stellenonline.de?
Für klar benannte deutsche Stellen, die von aktiver Suche, Partnerausspielung und ergänzender Medienreichweite profitieren, statt ausschließlich eine enge Fachcommunity anzusprechen.
Hilft Stellenonline.de bei schwer zu besetzenden Rollen?
Die Börse bietet breitere Paid-Ausspielung. Bei seltenen Abschlüssen, Disziplinen oder Führungsebenen sollte trotzdem eine Fachbörse oder ein berufliches Netzwerk dazukommen.
Wie wähle ich zwischen Job Boost Blue Collar, Programmatic und Ultimate?
Die Einstiegsstufe (im Join-Katalog „Job Boost 'Blue Collar'“) entspricht der leichtesten Schwierigkeitsstufe der offiziellen Seite: Reichweite über Google, Social Media und über 500 Partnerseiten mit einem Refresh alle zwei Wochen, bei 60 Tagen Laufzeit. Programmatic ergänzt erweiterten programmatischen Traffic-Einkauf und eine Social-Media-Kampagne für eine normal zu besetzende Stelle, ebenfalls bei 60 Tagen. Ultimate ist für schwer zu besetzende Stellen gedacht: Die Laufzeit verlängert sich auf 90 Tage mit dem größten Traffic-Einkauf und einer größeren Social-Media-Kampagne.
Brauche ich ein eigenes Konto bei Stellenonline.de?
Nein. Join veröffentlicht für Sie auf Stellenonline.de. Sie arbeiten in Ihrem Join-Konto und brauchen dort kein eigenes.
Ist eine Anzeige auf Stellenonline.de über Join günstiger?
Ja. Die Preistabelle zeigt den Join-Preis neben dem Preis, den dasselbe Produkt direkt bei Stellenonline.de kostet, samt Ersparnis bei jedem Produkt, für das es eine gibt.
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