Sie möchten Ihr Team um einen Product Designer (deutsch: Produktdesigner) erweitern? Die besten Kandidaten für Product Design sind hervorragende Kommunikatoren, die über viel Kreativität und Problemlösungskompetenz verfügen und bereit sind, Risiken einzugehen. Sie sollten außerdem in der Lage sein,
- sich auf die Bedürfnisse der Kunden zu konzentrieren und
- das Produkt stetig weiterzuentwickeln und zur besten Version seiner selbst zu machen.
Es ist wichtig, dass die Fähigkeiten der Kandidaten für die Position als Product Designer von der Konzeption bis zur Markteinführung reichen.
Product Designer interviewen
Sie sind auf der Suche nach einem neuen Produktdesigner? Dann ist bald Zeit für die Durchführung eines Vorstellungsgesprächs, um die Bewerber näher kennenzulernen. Mit unseren Interviewfragen für Product Designer ist Ihr Gespräch schnell und einfach vorbereitet.
Bitte beachten Sie: Unsere Fragen zum Vorstellungsgespräch sind Vorschläge für die früheren Phasen des Screeningprozesses und für Bewerber mit durchschnittlicher Berufserfahrung. Sie sind daher etwas allgemeiner gehalten.
Vorstellungsgespräch eröffnen
Vorstellungsgespräche sind von Natur aus mit Nervosität verbunden, daher sollte der erste Teil des Gesprächs darauf abzielen, dass sich der Bewerber im Gespräch mit Ihnen wohlfühlt. Sie werden viel mehr Informationen aus ihm herausholen und ein besseres Gefühl für seine Person bekommen, wenn er das Gefühl hat, dass er sich der Umgebung, in der er sich befindet, sicher fühlen kann.
Zu diesem Zweck können Sie einige lustige und interessante Fragen stellen, die mit der Rolle zusammenhängen. Achten Sie darauf, dass diese als offene Frage formuliert sind und zum Gespräch anregen.