Erstellen Sie moderne Stellenanzeigen

Erhalten Sie mehr qualifizierte Bewerber dank optimierten Stellenanzeigen, die auf allen Endgeräten gut aussehen.

Erstellen Sie moderne Stellenanzeigen. Unser Editor unterstützt Sie dabei Stellen- anzeigen zu erstellen, die zu mehr Bewerbungen führen.

Gestalten Sie Ihre Bewerbungsformulare. Definieren Sie Ihre Erwartungen genau, um schneller die Spreu vom Weizen zu trennen.

Erhalten Sie Ihre eigene Karriereseite. Veröffentlichen Sie Ihre offenen Stellen auf Ihrer individuellen Karriereseite – mit nur einem Klick.

Erstellen Sie ganz einfach überzeugende Stellenanzeigen

Sie brauchen nur eine Stellenanzeige, die für 100+ Jobbörsen optimiert ist

Job Editor

Erstellen Sie ansprechende Anzeigen in wenigen Minuten

Erstellen Sie Stellenanzeigen, die Interesse wecken und die passenden Kandidaten ansprechen.

Individuell. Passen Sie Ihre Stellenanzeigen flexibel an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens an.

Optimiert für alle Endgeräte. Wir sorgen dafür, dass Ihre Stellenanzeige auf jedem Gerät gut aussieht.

Bewerbungsformulare

Helfen Sie Kandidaten sich im Handumdrehen zu bewerben

Mit den mehrsprachigen Bewerbungsformularen von JOIN bieten Sie Kandidaten ein fortschrittliches Bewerbererlebnis.

Anpassbare Bewerbungsformulare. Finden Sie die richtigen Kandidaten mit individuellen Screening-Fragen.

Reibungsloser Bewerbungsprozess. Erlauben Sie Kandidaten, sich mit Hilfe von Linkedin, Facebook, Google und Indeed zu bewerben.

Karriereseite

Teilen Sie Ihre Jobs auf Ihrer eigenen Karriereseite.

Erhalten Sie Ihre eigene Karriereseite, um einen zentralen Ort für alle Ihre Kandidaten zu haben.

Stärken Sie Ihr Employer Branding. Sie erhalten eine “.join.com”-Karriereseite, die Sie leicht anpassen können.

Sie haben bereits eine Karriereseite? Unser Widget hilft Ihnen, Ihre Stellenanzeigen mit wenigen Klicks auf Ihre eigene Karriereseite in Echtzeit zu übertragen.

Alles, was Sie brauchen, um die richtigen Kandidaten zu gewinnen

JOIN’s Technologie und Daten unterstützen Sie dabei überzeugende Stellenanzeigen zu erstellen – mit präziser Anleitung, um genau die Talente anzusprechen, die Sie suchen.

Intuitiver Job Editor Erstellen Sie individuelle Stellenanzeigen im Handumdrehen.

SEO-optimitierte Stellenanzeigen Erhalten Sie mehr Reichweite und Sichtbarkeit in Suchmaschinen.

DSGVO-konform Schützen Sie die Daten Ihrer Kandidaten auf der gesamten Plattform, um alle Vorschriften zu erfüllen.

Vorlagensammlung Sparen Sie Zeit mit unseren einzigartigen Stellenanzeigenvorlagen - Demnächst verfügbar!

Optimiert für alle Endgeräte Wir sorgen dafür, dass Ihre Stellenanzeige auf jedem Gerät gut aussieht.

Persönliche Subdomain Holen Sie sich Ihre persönliche Subdomain, um Ihre Arbeitgeber- marke aufzubauen.

Benutzerdefinierte Themes Erstellen Sie Ihre Stellenanzeigen mit benutzerdefinierten Themen - Demnächst verfügbar!

Was unsere Kunden über uns sagen

"JOIN ist großartig zu benutzen! Wir haben eine viel größere Anzahl von Kandidaten. JOIN fügt sich nahtlos in unseren Prozess ein und ist ein einzigartiges und effizientes Tool zur Kandidatengenerierung, das uns Zugang zu hochrelevanten Jobbörsen verschafft, die wir vorher nicht kannten, und gleichzeitig unseren Aufwand bei der Rekrutierung enorm reduziert."

Sven Hinrichs

Senior Manager Sports Marketing UEFA

Erstellen und veröffentlichen Sie Ihre erste Stellenanzeige in weniger als 5 Minuten.

Registrieren Sie sich kostenlos.

Sie haben bereits einen Account? Einloggen

Sie haben Fragen? Wir haben Antworten!

Ja, probieren Sie JOIN gerne unverbindlich und kostenlos aus. Erstellen Sie einfach einen Account – innerhalb von 5 Minuten können Sie bereits Ihre erste Stellenanzeige mit JOIN erstellen und sogar veröffentlichen.

Nein. Wir erstellen automatisch eine persönliche Karriereseite für Sie, die auf unserer Domain gehostet wird. Sie können sie dann nach Ihren Wünschen gestalten und einige Bilder hochladen, z.B. von Ihrem Büro oder Ihren Mitarbeitern. Sie können dann alle Ihre Stellenausschreibungen auf Ihrer JOIN Karriereseite teilen.

Wenn Sie bereits eine eigene Karriereseite haben, nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf, um mehr über unser Job-Widget zu erfahren, mit dem Sie Ihre Stellenanzeigen in Echtzeit synchronisieren können.

Ja, die Bewerbung über das JOIN-Bewerbungsformular ist einfacher und schneller. Kandidaten können genau das beantworten, was Sie am meisten interessiert und Dokumente hochladen, die Ihnen wichtig sind – das ermöglicht ein tolles Bewerbungserlebnis.

Da sich alle Stellenanzeigen automatisch an alle Geräte anpassen, ist es für Kandidaten einfach, sich von ihrem Tablet oder Smartphone aus zu bewerben.

Übrigens wird auch das Management der eingehenden Bewerbungen für Sie einfacher – Sie haben alle Bewerber und ihre Dokumente an einem zentralen Ort.

Nein. Unser Editor ist sehr intuitiv und führt Sie durch jeden Schritt der Erstellung. Probieren Sie es gerne aus!

Ja, Screening-Fragen spielen eine wichtige Rolle, wenn es darum geht, klare Erwartungen an die Qualifikationen, Fähigkeiten oder Erfahrungen der Bewerber zu stellen.

Die Verwendung von detaillierten Screening-Fragen hilft insbesondere bei der Überprüfung von Bewerbungen – vor allem, um die richtige Kandidaten einfacher und schneller zu finden.