Industriemechaniker 40-51k (m/w/d)

Sind Sie bereit, Ihre Karriere in einem dynamischen und international tätigen Unternehmen auf das nächste Level zu heben? Unser Kunde, ein führender Anbieter von elektrotechnischen Gesamtlösungen, sucht engagierte Mechatroniker für herausfordernde Aufgaben im Bereich der Schaltgerätetechnik. Hier erwartet Sie eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem Unternehmen, das seit 1933 erfolgreich in den Bereichen Automation, Installation, Sicherheitstechnik sowie Schaltanlagen und -geräte tätig ist. Bewerben Sie sich jetzt als

Industriemechaniker 40-51k (m/w/d)

• Sie montieren eigenverantwortlich Schalter gemäß Vorgaben wie Zeichnungen, Stücklisten und Arbeitsplänen
• Sie führen Instandhaltungsmaßnahmen an Schaltern und Schaltgeräten durch
• Sie ermitteln und beheben Mängel und Schäden elektrischer, mechanischer, pneumatischer und hydraulischer Art an Schaltgeräten
• Sie sind gelegentlich für Tages- und Kurzeinsätze im In- und Ausland unterwegs

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Industriemechaniker oder eine vergleichbare elektrotechnische Ausbildung mit Erfahrung in der Schaltgerätetechnik
• Sie beherrschen Deutsch und Englisch mindestens auf B2-Niveau
• Sie können Zeichnungen und Stücklisten lesen und haben idealerweise Erfahrung mit CAD-Software wie Solidworks
• Ein Führerschein der Klasse B ist erforderlich

• Langfristige Sicherheit: Unbefristete Festanstellung mit einer Probezeit von 6 Monaten.
• Attraktive Vergütung: Jahresgehalt zwischen 40.000 und 51.000 Euro, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation, plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie.
• Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage und eine regelmäßige Arbeitszeit von 37 Stunden pro Woche, flexible Kernarbeitszeiten.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Kontinuierliche Weiterbildung und Qualifizierung, langfristige Aufstiegsmöglichkeiten.
• Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiterangebote wie Corporate Benefits.

Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess.

Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Tim Rauschenberger unter +49 211 972 695 28.

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