Digital Product Manager (m/w/d)

Du suchst keine Rolle, in der du nur Features verwaltest, sondern möchtest die digitale Transformation aktiv mitgestalten?

Für einen der größten privat geführten Konzerne Österreichs mit über 5.000 Mitarbeitenden suchen wir eine:n erfahrene:n Digital Product Manager.

In dieser Rolle übernimmst du Verantwortung für digitale Produkte und Automatisierungslösungen, die zentrale Geschäftsprozesse effizienter machen – von Pricing über Planung bis hin zu Abrechnung. Gemeinsam mit Expert:innen aus RPA, KI, Business und UX gestaltest du End-to-End-Lösungen, die echten Business-Impact haben.

Du bist die Brücke zwischen Fachbereichen und Technologie, setzt klare Prioritäten und sorgst dafür, dass Automatisierung im Konzern nicht nur Kosten spart, sondern neue Möglichkeiten eröffnet.

• Du entwickelst Strategien für digitale Produkte und Automatisierungslösungen und setzt sie end-to-end um – von der Idee bis zum Rollout.
• Du identifizierst geeignete Prozesse (RPA, KI, Workflow-Orchestrierung) und übersetzt Business-Ziele in konkrete Lösungen.
• Du arbeitest eng mit Fachbereichen, IT und Design zusammen und sorgst für klare Kommunikation sowie praxisnahe Ergebnisse.
• Du definierst messbare Erfolgskriterien und triffst Entscheidungen daten- und KPI-basiert.
• Du begleitest die kontinuierliche Weiterentwicklung deiner Produkte und sorgst dafür, dass sie nachhaltig im Alltag wirken.

Das solltest du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaft mit starkem Digitalisierungsfokus
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Produktmanagement oder einer vergleichbaren Rolle
• Praxis im Umgang mit Automatisierungslösungen (z. B. RPA, KI-gestützte Workflows, Prozessdigitalisierung)
• Technisches Verständnis in Cloud (Google/Microsoft), APIs und Event-Streaming (Kafka)
• Erfahrung mit agilen Methoden, idealerweise im SAFe-Umfeld
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Bonus, aber kein Muss:

• Zertifizierungen im agilen oder Automatisierungs-Umfeld (z. B. SAFe, Scrum, RPA-/AI-Tools)
• Erfahrung mit SQL, Datenanalysen oder Process Mining
• Praxis im Umgang mit Figma oder anderen UI/UX-Tools
• Kenntnisse im Bereich Event-Streaming / Kafka oder komplexen Systemlandschaften
• Erfahrung in größeren Unternehmensumfeldern mit spürbarer Business-Transformation

• Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 10 Homeoffice-Tagen pro Monat und modernem Arbeitsplatz in Wiener Neudorf
• 38,5 Stunden private Abwesenheit pro Jahr – quasi eine „sechste Urlaubswoche“, die flexibel für private Termine oder kurze Auszeiten genutzt werden kann
• Unvergessliche Firmenevents wie das Sommerfest oder die Weihnachtsfeier in der Wiener Hofburg – groß gedacht, professionell umgesetzt
• Inhouse Pub & Outdoor Summer Lounge – entspannte Treffpunkte für informellen Austausch, After-Work oder einfach eine gute Pause zwischendurch
• Attraktive Vergütung mit Fixum und variablem Anteil – je nach Erfahrung
• Individuelle Weiterbildung durch Zertifizierungen, Konferenzen und Zugriff auf Plattformen wie LinkedIn Learning oder Coursera

Klingt nach deiner nächsten Aufgabe?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!