Als internationaal toonaangevend bedrijf op het gebied van bekistingen, steigers en engineering zijn wij met een jaaromzet van ongeveer € 1,56 miljard in meer dan 79 filialen vertegenwoordigd. Met meer dan 9.500 medewerkers bieden wij wereldwijd efficiënte oplossingen voor rationeel bouwen.
De Belgische en Luxemburgse markt worden door een 70-tal medewerkers volledig bediend vanuit onze vestiging in Boom. De cultuur binnen onze organisatie kenmerkt zich door het hoge kennisniveau, de zelfstandigheid van de medewerkers, loyaliteit aan het bedrijf en de optimale sfeer tussen collega’s.
Ben jij een enthousiaste meewerkende HR Officer die blij wordt van een dynamische BeNeLux omgeving? Heb jij de drive om ons snelgroeiende bedrijf naar the next level te brengen? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
In de rol van HR Officer werk je nauw samen met ons HR team om de strategie te vertalen naar concrete HR-plannen. Je rapporteert aan de Head of HR BeNeLux en speelt een sleutelrol in diverse HR-gebieden, waaronder werving & selectie, opleiding & ontwikkeling, en HR-wetgeving. Samen met je collega's initieer, coördineer en voer je HR-projecten uit, zowel lokaal als op BeNeLux niveau. Je werkt hierbij intensief samen met het HR team in Nederland.
Bij ons krijg je niet alleen de kans om bij te dragen aan het succes van ons bedrijf, maar ook om jezelf te ontwikkelen en te groeien binnen je vakgebied. We bieden uitgebreide mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling, waaronder trainingen en cursussen.
Wat vragen wij van jou?
Wat bieden we jou?
Klinkt dit als muziek in jouw oren? Aarzel dan niet en neem vandaag nog contact op, graag ontvangen wij jouw CV en motivatiebrief via bovenstaande contactgegevens.