IT Business Analyst

Nous rechercherons un IT Business Analyst (F/H) pour l'un de nos clients dans le secteur du Luxe.

• Gérer les demandes métier (Affectation des demandes au bon domaine, suivi de leur avancement)
• Créer les projets au sein du portefeuille de projet
• Assurer la relecture les projets lors de leurs lancements et clôtures
• Contribuer au processus de gestion des demandes
• Participer aux différentes missions/chantiers du Project Office en fonction des besoins comme la mise en place et l’animation d’une communauté de Responsables de projets, la construction de Tableau de bord DSI, ou l’élaboration d’une revue mensuelle du portefeuille des projets.

• Expérience dans le domaine de la Business Analyse (minimum 5 ans) idéalement en lien avec les métiers du Luxe et Horlogerie.
• Expérience en gestion de Projets/Programmes/PMO (idéalement 5 ans)
• Certifications en gestion de projets (PMP, Prince 2, IPMA, Hermes, etc…)
• Connaissance d’analyse des besoins et suivi de projet :
• Analyse et reformulation des besoins
• Cadrage d’un projet (besoin, gains, contraintes, solution, risques, planification, coûts, charges)
• Suivi d’un portefeuille de demandes et projets
• des qualités de rigueur, esprit de synthèse et de formalisation
• des qualités relationnelles et d’adaptation
• Maitrise du français et de l’anglais

• Localisation 📍Genève
• 2 jours de Télétravail par semaine.
• Date de démarrage: ASAP

• 💥Le processus de recrutement :
  
  Enova propose un processus de recrutement qui est en général en 4 temps:
  
  Un premier entretien en vidéo conférence par TEAMS pour faire connaissance: en apprendre plus sur votre parcours et vos compétences. C’est aussi un moment de partage ou nous vous présenterons Enova et ses activités.
• Si vous êtes shortlisté vous pouvez aller en second entretien avec en général le manager du compte client ou bien un autre collaborateur de Enova, soit à distance par TEAMS soit dans nos locaux en face2face.
• Une fois les premières informations et étapes passées nous organisons une rencontrer et/ou un entretien technique avec les équipes techniques du client

• Si nous nous projetons ensemble sur une collaboration nous vous présenterons durant un 3ème entretien, idéalement en physique, le contrat de travail que nous vous proposons.

  
  

  Durant ce processus, nous communiquerons aussi bien par téléphone que par email et nous pourrions vous inviter également à rencontrer nos équipes dans nos locaux ou bien les équipes de notre client bien entendu.

  Pour les postes techniques nous attirons votre attention sur l'importance d'un test technique en ligne pour évaluer votre niveau notamment sur les langages de programmation par exemple.

  🙌Vous vous demandez encore pourquoi vous devriez postuler ?

• Vous travaillerez aux côtés d'experts en utilisant les technologies les plus modernes.
• Un management de proximité pour établir un lien d'équipe fort avec Enova !
• Vos activités quotidiennes seront intéressantes, stimulantes et variées.
• Aucun jour ne ressemblera à un autre !
  
  
  Nous sommes impatients de faire votre connaissance et de découvrir vos ambitions.
  
  N'hésitez pas à nous enoyer votre CV ou à m'écrire directement à l'adresse suivante:
  
  s.houssin(at)enova-consulting.ch