Les CAMSPS CMPP ont une action de repérage, dépistage précoce, de soin et de soutien aux familles.
Le CAMSPS se définit par l’accueil, l’évaluation et l’accompagnement des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés et troubles psycho-affectif, du développement et de la socialisation.
Le CMPP reçoit des enfants de 6 à 18 ans, manifestant des symptômes variés liés à des difficultés scolaires importantes, des troubles des apprentissages, du développement, du comportement et de la relation.
Tâches
- Réaliser des évaluations et/ou des bilans orthophoniques et recueillir les éléments permettant la compréhension de la demande
- Participer à l’élaboration du projet de soin, déterminer les objectifs et les modalités d’intervention en orthophonie en lien avec les professionnels du service
- Participer au suivi du patient en contribuant au dossier médical de ce dernier et à son accompagnement
- Participer à la globalité des soins et à l'optimisation de la prise en charge des patients par sa participation aux réunions internes et externes concernant l'enfant
- Communiquer avec les différents acteurs, entourage proche, partenaires et réseaux en lien avec les situations dans le respect du secret professionnel
- Intervenir dans la prévention et dans la détection des troubles du langage et de la communication
- Travailler et intervenir dans le respect des droits des usagers
- Veiller à l’actualisation et à l’amélioration des pratiques professionnelles (formations, lectures, recommandations de bonnes pratiques, GAPP,...)
Compétences requises
- Certificat de capacité d’orthophoniste exigé
- Connaissance du travail en CAMSPS / CMPP appréciée
- Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, Autonomie, Confidentialité
- Compétences en logico-mathématique et trouble de l’oralité
Organisation du poste :
- Poste à 60%
- présence impérative les mardi, jeudi, vendredi
Avantages
- Temps de travail annualisé, flexibilité dans l'organisation et les horaires de travail
- Travail en équipe pluridisciplinaire, temps d'échange chaque semaine en équipe
- Réunions plusieurs fois par an avec l'ensemble des orthophonistes du pôle enfance
- De nombreuses formations proposées chaque année
- Prime Ségur + Laforcade
- 12 semaines de congés par an
- Avantages CSE (chèques vacances, rentrée, Noel,..)