united headhunters

Personalberatung und -vermittlung

11-50

Deutschland

## Die Aufgaben

Nach einer fundierten Einarbeitung bekommen Sie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum übertragen. Zu Ihren anspruchsvollen Aufgaben, bei denen Sie einen direkten Draht zum CEO des Unternehmens haben, zählen u.a.:

- Führung und Ausbau der Vertriebs-Organisation
- Umfassendes Management bestehender, internationaler Kunden
- Nachhaltiger Kontaktaufbau zu und Gewinnung von neuen Partnern
- Entwickeln von individuellen Lösungen gemeinsam mit internen Abteilungen
- Abschlussorientiertes Präsentieren, Argumentieren und Verhandeln in einem beratenden, technischen Verkaufs-Prozess
- Zusammenarbeit mit Juristen bei der Erstellung von langfristigen Verträgen
- Analyse des Marktes und des technologischen Wettbewerbsumfeldes
- Projekt- & Schnittstellenmanagement (intern & extern)

## Unser Mandant

Unser Mandant ist ein relativ junges High-Tech-Unternehmen und spielt auf dem innovativen Feld der Halbleiter-Industrie. Innerhalb seines Sektors zählt es bereits weltweit zu den absolut führenden Anbietern. Das Unternehmen zeichnet sich durch signifikantes Wachstum aus. Mit seinen neuartigen Technologien und modernsten Produkten, die kontinuierlich weiterentwickelt werden, bedient es global ansässige Kunden. Einsatzgebiete, der aus den Materialien unseres Mandanten gefertigten Produkte, sind u.a. Systeme im Bereich der Elektromobilität, Photovoltaik und Windkraft, wo sie zur Energie- und Ressourcenschonung einen signifikanten Beitrag leisten. Nachhaltiges und zukunftsorientiertes Wachstum sind somit sichergestellt. Die Zentrale sowie die vakante Position befinden sich in der attraktiven Metropolregion Nürnberg.

## Die Extras

- Innovativer und zukunftsgerichteter Arbeitsplatz in einem spannenden Wettbewerbsumfeld
- Kreative und leistungsfördernde Umgebung
- Flache Hierarchien, kurze Wege und schnelle Entscheidungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Leistungsprämie
- Arbeitssicherheit und Gesundheitsförderung

## Die ideale Qualifikation

- Abgeschlossenes Studium (technisch / ingenieurwissenschaftlich) oder vergleichbare Ausbildung
- Erfahrung im Vertrieb hochspezialisierter Produkte mit nachgewiesenen Erfolgen
- Gerne ab ca. 5 Jahren Berufserfahrung mitsamt erster Führung eines Teams
- Idealerweise Branchenkenntnis der Halbleitertechnologie bzw. angrenzender Bereiche
- Ausgeprägte Kompetenzen in der Organisation und Kommunikation
- Fähigkeit, abstrakt und vernetzt zu denken
- Ergebnis-orientiertes, langfristiges Denken
- Gefestigte Persönlichkeit mit klarem Wertekanon
- Verhandlungssicheres Englisch

## Infos

Als eine bundesweit tätige Personalberatung besetzen wir Positionen für Fach- und Führungskräfte in Festanstellung. Wir betreuen Sie vom ersten Kontakt bis über die Entscheidung unserer Mandanten hinaus. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte 1 PDF Datei) mit Angabe der Referenznummer (1425), Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an bewerbung@hh-personalberatung.de. Ihr Ansprechpartner ist Oliver Steinmetz. Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich


Angestellte/r

<h2 id="die-aufgaben">Die Aufgaben</h2>
<p>Nach einer fundierten Einarbeitung bekommen Sie ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum übertragen. Zu Ihren anspruchsvollen Aufgaben, bei denen Sie einen direkten Draht zum CEO des Unternehmens haben, zählen u.a.:</p>
<ul>
<li>Führung und Ausbau der Vertriebs-Organisation</li>
<li>Umfassendes Management bestehender, internationaler Kunden</li>
<li>Nachhaltiger Kontaktaufbau zu und Gewinnung von neuen Partnern</li>
<li>Entwickeln von individuellen Lösungen gemeinsam mit internen Abteilungen</li>
<li>Abschlussorientiertes Präsentieren, Argumentieren und Verhandeln in einem beratenden, technischen Verkaufs-Prozess</li>
<li>Zusammenarbeit mit Juristen bei der Erstellung von langfristigen Verträgen</li>
<li>Analyse des Marktes und des technologischen Wettbewerbsumfeldes</li>
<li>Projekt- &amp; Schnittstellenmanagement (intern &amp; extern)</li>
</ul>
<h2 id="unser-mandant">Unser Mandant</h2>
<p>Unser Mandant ist ein relativ junges High-Tech-Unternehmen und spielt auf dem innovativen Feld der Halbleiter-Industrie. Innerhalb seines Sektors zählt es bereits weltweit zu den absolut führenden Anbietern. Das Unternehmen zeichnet sich durch signifikantes Wachstum aus. Mit seinen neuartigen Technologien und modernsten Produkten, die kontinuierlich weiterentwickelt werden, bedient es global ansässige Kunden. Einsatzgebiete, der aus den Materialien unseres Mandanten gefertigten Produkte, sind u.a. Systeme im Bereich der Elektromobilität, Photovoltaik und Windkraft, wo sie zur Energie- und Ressourcenschonung einen signifikanten Beitrag leisten. Nachhaltiges und zukunftsorientiertes Wachstum sind somit sichergestellt. Die Zentrale sowie die vakante Position befinden sich in der attraktiven Metropolregion Nürnberg.</p>
<h2 id="die-extras">Die Extras</h2>
<ul>
<li>Innovativer und zukunftsgerichteter Arbeitsplatz in einem spannenden Wettbewerbsumfeld</li>
<li>Kreative und leistungsfördernde Umgebung</li>
<li>Flache Hierarchien, kurze Wege und schnelle Entscheidungen</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Leistungsprämie</li>
<li>Arbeitssicherheit und Gesundheitsförderung</li>
</ul>
<h2 id="die-ideale-qualifikation">Die ideale Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (technisch / ingenieurwissenschaftlich) oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li>Erfahrung im Vertrieb hochspezialisierter Produkte mit nachgewiesenen Erfolgen</li>
<li>Gerne ab ca. 5 Jahren Berufserfahrung mitsamt erster Führung eines Teams</li>
<li>Idealerweise Branchenkenntnis der Halbleitertechnologie bzw. angrenzender Bereiche</li>
<li>Ausgeprägte Kompetenzen in der Organisation und Kommunikation</li>
<li>Fähigkeit, abstrakt und vernetzt zu denken</li>
<li>Ergebnis-orientiertes, langfristiges Denken</li>
<li>Gefestigte Persönlichkeit mit klarem Wertekanon</li>
<li>Verhandlungssicheres Englisch</li>
</ul>
<h2 id="infos">Infos</h2>
<p>Als eine bundesweit tätige Personalberatung besetzen wir Positionen für Fach- und Führungskräfte in Festanstellung. Wir betreuen Sie vom ersten Kontakt bis über die Entscheidung unserer Mandanten hinaus. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bitte 1 PDF Datei) mit Angabe der Referenznummer (1425), Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit an <a target="_blank" rel="noopener nofollow" href="mailto:&#x62;&#x65;&#119;&#101;&#x72;&#x62;&#x75;&#110;&#x67;&#64;&#x68;&#x68;&#45;&#112;&#x65;&#114;&#x73;&#x6f;&#110;&#x61;&#108;&#98;&#101;&#x72;&#97;&#116;&#x75;&#x6e;&#103;&#x2e;&#100;&#x65;">&#x62;&#x65;&#119;&#101;&#x72;&#x62;&#x75;&#110;&#x67;&#64;&#x68;&#x68;&#45;&#112;&#x65;&#114;&#x73;&#x6f;&#110;&#x61;&#108;&#98;&#101;&#x72;&#97;&#116;&#x75;&#x6e;&#103;&#x2e;&#100;&#x65;</a>. Ihr Ansprechpartner ist Oliver Steinmetz. Absolute Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sind selbstverständlich</p>


Vertriebsleitung / Head of Sales (Mensch) 

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