Technology, Information and Internet

ToysReloved

1-10

Adapt your start and end times around your life and workload.

Flexible working hours

Free coffee, tea, water and soft drinks at the office.

Free beverages

Free fruit, snacks and small refreshments at the office.

Free snacks

Work from home for part of your working week.

Home Office

Regular one-on-one guidance from an experienced colleague.

Mentoring sessions

Curiosity

Growth

Honesty

Innovation

Ownership

Performance

Sustainability

Trust

Technologie, Information und Internet

Giving toys a second life. Bei ToysReloved geben wir jedem Spielzeug ein neues Zuhause, Reloved statt neu. Wir bauen eine skalierbare, technologiegestützte Circular Plattform für Spielzeug auf. Operations sind das Herz unseres Geschäftsmodells und der zentrale Hebel für Qualität, Effizienz und Profitabilität.
Deshalb suchen wir keine operative Leitung im klassischen Sinne, sondern eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als COO und Co Founder, die unsere gesamte Wertschöpfung strategisch aufbaut, skaliert und verantwortet.
Als COO übernimmst du die Gesamtverantwortung für alle operativen Prozesse von Wareneingang bis Versand sowie für den Aufbau einer skalierbaren Infrastruktur. Du gestaltest aktiv die Unternehmensstrategie mit, verantwortest Kennzahlen und Kostenstrukturen, entwickelst unsere Organisation weiter und baust Operations als klaren Wettbewerbsvorteil auf.
Du arbeitest eng mit dem Gründerteam an Vision, Finanzierung, Skalierung und strategischen Partnerschaften.
<h2>Aufgaben</h2>
Verantwortungsbereiche
Strategischer Aufbau und Skalierung der Operations
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Operations Strategie für nachhaltiges und profitables Wachstum</li>
<li>Aufbau skalierbarer Strukturen entlang der gesamten Wertschöpfungskette, von Beschaffung über Sortierung, Reinigung, Prüfung, Lagerung bis Versand und Spende</li>
<li>Make or Buy Entscheidungen, z.B. Inhouse Warehouse versus 3PL</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung von Standort- und Internationalisierungsstrategien z. B. Partner- oder Lagerstandorte in Osteuropa; Reisebereitschaft ca. 20 %</li>
</ul>
Warehouse, Prozesse und Automatisierung
<ul>
<li>Design effizienter, standardisierter und technologiegestützter Prozesse für unterschiedliche Spielzeugkategorien</li>
<li>Aufbau hoher Qualitätsstandards und klarer Grading Logiken</li>
<li>Kontinuierliche Optimierung von Durchlaufzeiten, Retourenquoten und Margen</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Tech beim Aufbau automatisierter Workflows, digitaler Prozesssteuerung und datengetriebener Entscheidungsmodelle</li>
<li>Einführung von Systemen für Tracking, Forecasting und Performance Management</li>
</ul>
Organisation, Team und Kultur
<ul>
<li>Aufbau, Führung und Weiterentwicklung des Operations Teams</li>
<li>Definition klarer Verantwortlichkeiten, KPIs und Performance Strukturen</li>
<li>Etablierung einer leistungsorientierten, pragmatischen und wertebasierten Teamkultur</li>
</ul>
Unternehmerische Mitverantwortung
<ul>
<li>Aktive Mitgestaltung der Gesamtstrategie von ToysReloved</li>
<li>Vorbereitung und Begleitung von Investorengesprächen im Bereich Operations und Skalierung</li>
<li>Aufbau strategischer Partnerschaften, zum Beispiel mit Logistik Partnern oder sozialen Organisationen</li>
<li>Teil des Gründerteams mit echter Mitinhaberschaft und Equity-Beteiligung</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Must haves
Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Operations Rolle, idealerweise in einem schnell wachsenden D2C, E Commerce oder Plattform Umfeld.
<ul>
<li>Nachweisliche Erfahrung im Aufbau und in der Skalierung operativer Strukturen</li>
<li>Stark ausgeprägtes unternehmerisches Denken, Ownership Mentalität mit pragmatischer Umsetzungsstärke</li>
<li>Erfahrung mit datengetriebener Steuerung von Prozessen und KPIs</li>
<li>Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse</li>
</ul>
Strong plus
Erfahrung im Aufbau von Warehouses oder Logistiknetzwerken.
<ul>
<li>Erfahrung mit Automatisierung, Prozessdigitalisierung oder Tech Integration ****(ERP/WMS, Datenanalyse-Tools)</li>
<li>Zusammenarbeit mit 3PL Anbietern oder internationalen Logistikstrukturen</li>
<li>Hintergrund im Re-commerce, Marktplatz oder Konsumgüter Umfeld</li>
<li>Begeisterung für den Spielzeugmarkt (idealerweise Elternperspektive)</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Echte Mitgestaltung als Late-Mitgründer:in mit Equity und Verantwortung ab Tag eins</li>
<li>Aufbau eines Unternehmens mit klarer gesellschaftlicher Mission in Wachstumsphase (Finanzierung, Skalierung, Internationalisierung)</li>
<li>Hoher strategischer und operativer Gestaltungsspielraum</li>
</ul>

Chief Operating Officer / COO / Co-Founder:in Operations Second Hand Toys (f m d)

ToysReloved logo

Es gelten die Google {privacyLink} und {termsLink}.

Benefits

Medien

Wir haben aktuell keine offenen Stellen zu besetzen

Keine offenen Stellen

Standorte

Offene Stellen

Werte

Videos

Du hast eine Frage?

Initiativbewerbung

Wir senden dir per E-Mail einen Link zu diesem Job.

Gerade keine Zeit? Bewirb dich später!

Wir prüfen derzeit Ihr Konto. Sobald unsere Manager es freischalten, können sich die Bewerber für diese Stelle bewerben.

Änderungen werden erst sichtbar, wenn Sie Ihre Stelle veröffentlichen.

Dies ist eine Vorschau Ihrer Stellenanzeige.

Interessiert?

Die Stelle {jobTitle} wurde archiviert oder die Bewerbungsfrist ist abgelaufen.

Diese Stelle ist nicht mehr verfügbar

Recruiting Team

{count, plural, one {# Tag pro Woche vor Ort} other {# Tage pro Woche vor Ort}}

Unsere anderen offenen Positionen

Bitte berücksichtigen Sie unsere offenen Stellen.

Wir akzeptieren keine Initiativbewerbungen mehr

Sind Sie eine professionelle Fachkraft auf der Suche nach dem nächsten beruflichen Abenteuer? Bei {companyName} schätzen wir engagierte Personen, die eine neue Perspektive in unser Team einbringen können.

Auch wenn wir derzeit keine offene Stelle haben, die Ihren Anforderungen entspricht, könnten Ihre einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen vielleicht in Zukunft hervorragend zu uns passen.

Zur Einreichung Ihrer Initiativbewerbung, verwenden Sie bitte das Bewerbungsformular auf der rechten Seite, um Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben hochzuladen. Achten Sie darauf, dass Sie die gewünschte Position im Anschreiben erwähnen.

Unser engagiertes Recruiting-Team wird sich an Sie wenden, sobald es eine Stelle gefunden hat, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten passt.

So bewerben Sie sich

Jobs bei {companyName}: Entdecke alle unserer {jobsCount} offenen Stellen und werde Teil unseres Teams!

Jobs bei {companyName}: Entdecke unsere {jobsCount} offenen Stellen! Mach den nächsten Karriereschritt und bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung! Entdecke alle {jobsCount} offenen Stellen und werde Teil unseres Teams. Bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen {jobsCount} neue Mitarbeitende zur Verstärkung unseres Unternehmens. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung für unser wachsendes Team - Entdecke alle unsere aktuell {jobsCount} offenen Stellen und bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung für unser wachsendes Team. Entdecke alle unsere derzeit {jobsCount} offenen Positionen und bewirb dich noch heute!

Wir suchen {jobsCount} neue Mitarbeitende für unser Unternehmen. Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil unseres Teams!

Keine passenden Stellen bei {companyName} verfügbar? Du musst nicht warten: Bewerbe dich noch heute initiativ und eröffne neue Karrierechancen für morgen!