Du identifizierst und gewinnst neue Key Accounts im Bereich Leadership Development
Du verantwortestundsteuerst die kommerziellen Aspekte deiner Accounts und entwickelst bestehende Kundenbeziehungen strategisch weiter
Du konzipierst und entwickelst in enger Zusammenarbeit mit unserem Research&Development- und Trainer-Team nachhaltigbefähigende Leadership Learning-Journeys für unsere vielfältige Kundenbasis - vom Startup über Unicorns bis hin zu Mittelständlern und Konzernen
Du verantwortest Ausschreibungsprozesse von der Identifikation, über die Grobkonzeption, Individualisierung und Verhandlung der Rahmenvereinbarungen bis zum erfolgreichen Abschluss und Start der Zusammenarbeit
Du bringst deine fachliche und methodische Expertise ins Team ein und inspirierst mit neuen Ideen und Impulse
Du lebst und förderst die Kultur unserer TAM durch unsere Core Values: Work-Fun-Blending, hungry 4 growth und sympushy!
Dein Profil
Du bringst einen relevanten akademischen Hintergrund mit, ergänzt durch weiterführende Qualifikationen und Erfahrungen in den Bereichen Training, Coaching oder Organisationsentwicklung
Du hast einschlägige Berufserfahrung im Business Development und KAM komplexer, hochwertiger und hochpreisiger B2B-Services
Du bringst idealerweise Erfahrung in der Konzeption von Leadership Development Programmen mit
Du hast eine strategische, lösungsorientierte Herangehensweise und verstehst es, eine vertrauensvolle Berater-Position auf Augenhöhe einzunehmen
Du verfügst über exzellente Verhandlungskompetenz und Erfahrung in der Steuerung von Key Accounts und Ausschreibungsprozessen
Du hast ein fundiertesVerständnis moderner Führung und kannst dies überzeugend mit Businessimpact verknüpfen
Du liebst es, im Team zu arbeiten, Menschen zu befähigen und gemeinsam Erfolge zu feiern
Deine Home Base ist Berlin
Was wir dir bieten
Ernstgemeinter Anspruch der qualitative Goldstandard der deutschen Weiterbildungs-Branche zu sein
Das stärkste Team mit einer befähigenden, humorvollen und wertschätzenden Atmosphäre
Ein sinnstiftendes, nachhaltiges Geschäftsfeld rund um die Themen modernes Lernen und Wachsen, Führung und New Work
Die Möglichkeit hybrid zu arbeiten aus dem Homeoffice heraus mit flexiblen Arbeitszeiten
Unerschöpfliche Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung
Das, was bei anderen „flache Hierarchien“ heißt
Ein kreatives schönes Office in Kreuzberg
Drinks & Lunchfor free, nilo.health, UrbanSports Mitgliedschaft und das ganze TAMTAM
Noch mehr TAMtastische Wortwitze, mit denen du nicht gerechnet hast!
Aktualisiert: vor 16 Minuten
Job ID 13123633
Problem melden
TAM Akademie
11-50 Mitarbeitende
Weiterbildung und Coaching
Wir unterstützen moderne Leader in Unternehmen vom Hypergrowth-Startup bis hin zum Großkonzern dabei, die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt in Chancen zu verwandeln und F…