Swiss Interim Management GmbH

Business Consulting und Unternehmensdienstleistungen

1-10

Schweiz

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen in der Region Nordwestschweiz, das sich auf Sicherheits- und Kommunikationstechnik spezialisiert hat. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, welche die Gesamtverantwortung für den Bereich Sicherheitstechnik übernimmt.

## Aufgaben

*   Gesamtverantwortung für Projekte im Bereich Einbruch- und Brandmeldetechnik – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Übergabe
*   Führung, Entwicklung und Motivation eines eingespielten Teams von Projektleitern und Technikern
*   Sicherstellung der Qualitäts-, Termin- und Kostenziele in allen Projektphasen
*   Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines nachhaltigen Kundenstamms
*   Aktive Mitarbeit in der Geschäftsleitung und Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung
*   Bereitschaft, im Rahmen der Gesamtverantwortung auch die aktive Akquisition neuer Kunden zu übernehmen – in enger Zusammenarbeit mit und Unterstützung durch die Geschäftsführung
*   Weiterentwicklung des Bereichs, Prozessoptimierung und Ausbau des Partnernetzwerks
*   Strategische und operative Verantwortung für Kundenbeziehungen sowie technische Weiterentwicklung

## Qualifikation

*   Technische Grundausbildung im Bereich Elektrotechnik, Gebäudeautomation oder Sicherheitssysteme
*   Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte oder in einer Führungsfunktion im Sicherheitsumfeld
*   Erfahrung oder klare Motivation in der Kundenentwicklung und Akquisition
*   Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten mit hoher Kundenorientierung
*   Unternehmerisches Denken, Entscheidungsstärke und Gestaltungswille
*   Zertifikat „Fachperson für Brandmeldeanlagen VKF“ oder Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung
*   Führerausweis Kategorie B

## Benefits

*   Gesamtverantwortung für einen strategisch wichtigen Geschäftsbereich
*   Hohe Selbstständigkeit, direkte Wirkungsmöglichkeit und Gestaltungsspielraum
*   Mitarbeit in der Geschäftsleitung mit Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens
*   Möglichkeit, sowohl technische als auch kommerzielle Verantwortung zu übernehmen
*   Moderne Infrastruktur, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Umfeld
*   Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsperspektiven
*   Firmen-Fahrzeug

Wir freuen uns auf Ihre kurze Bewerbung an Walter Stäuble, Managing Partner. Absolute Vertraulichkeit ist zugesichert.

Angestellte/r

<p>Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen in der Region Nordwestschweiz, das sich auf Sicherheits- und Kommunikationstechnik spezialisiert hat. Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, welche die Gesamtverantwortung für den Bereich Sicherheitstechnik übernimmt.</p>
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Gesamtverantwortung für Projekte im Bereich Einbruch- und Brandmeldetechnik – von der Konzeption bis zur erfolgreichen Übergabe</li>
<li>Führung, Entwicklung und Motivation eines eingespielten Teams von Projektleitern und Technikern</li>
<li>Sicherstellung der Qualitäts-, Termin- und Kostenziele in allen Projektphasen</li>
<li>Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines nachhaltigen Kundenstamms</li>
<li>Aktive Mitarbeit in der Geschäftsleitung und Mitgestaltung der Unternehmensentwicklung</li>
<li>Bereitschaft, im Rahmen der Gesamtverantwortung auch die aktive Akquisition neuer Kunden zu übernehmen – in enger Zusammenarbeit mit und Unterstützung durch die Geschäftsführung</li>
<li>Weiterentwicklung des Bereichs, Prozessoptimierung und Ausbau des Partnernetzwerks</li>
<li>Strategische und operative Verantwortung für Kundenbeziehungen sowie technische Weiterentwicklung</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Technische Grundausbildung im Bereich Elektrotechnik, Gebäudeautomation oder Sicherheitssysteme</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Projekte oder in einer Führungsfunktion im Sicherheitsumfeld</li>
<li>Erfahrung oder klare Motivation in der Kundenentwicklung und Akquisition</li>
<li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten mit hoher Kundenorientierung</li>
<li>Unternehmerisches Denken, Entscheidungsstärke und Gestaltungswille</li>
<li>Zertifikat „Fachperson für Brandmeldeanlagen VKF“ oder Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung</li>
<li>Führerausweis Kategorie B</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Gesamtverantwortung für einen strategisch wichtigen Geschäftsbereich</li>
<li>Hohe Selbstständigkeit, direkte Wirkungsmöglichkeit und Gestaltungsspielraum</li>
<li>Mitarbeit in der Geschäftsleitung mit Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung des Unternehmens</li>
<li>Möglichkeit, sowohl technische als auch kommerzielle Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Moderne Infrastruktur, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Umfeld</li>
<li>Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsperspektiven</li>
<li>Firmen-Fahrzeug</li>
</ul>
<p>Wir freuen uns auf Ihre kurze Bewerbung an Walter Stäuble, Managing Partner. Absolute Vertraulichkeit ist zugesichert.</p>


Bereichsleiter Brandmeldetechnik (m/w/d) 100 % - Festanstellung

PPS-Spezialist (Produktionsplanung und -steuerung) (m/w/d) 100% - Festanstellung

Projektleiter Sanitär TB (m/w/d) 100% - Festanstellung

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Benefits

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