Werkstudent:in Marketing und Social Media

für einen unserer Standorte in Stuttgart, Mannheim, Wiesbaden, Kassel oder Dresden.

Wenn du Lust auf Veränderung hast, gerne Teil eines starken Teams bist und einen sicheren Arbeitsplatz suchst, dann bist du bei uns richtig. Du kennst uns nicht? Wir sind ein Systemhaus und kümmern uns um maßgeschneiderte IT-Lösungen für die SV SparkassenVersicherung und Sparkassen-Versicherung Sachsen. Das ist richtig spannend, denn wir gestalten tatsächlich die Zukunft einer riesigen Branche. Dafür brauchen wir Menschen, die neu denken, mutig sind und Lust auf Teamwork haben - Menschen wie dich!

• Du planst und produzierst eigenständig Content (in Text-, Bild- oder Videoform) für unsere Social-Media-Kanäle auf Instagram, LinkedIn, TikTok und YouTube.
• Du unterstützt bei der Durchführung von Events, interviewst Kolleg:innen und fährst mit an andere Standorte.
• Du betreust und optimierst unsere Social-Media-Auftritte.
• Du erstellst Marketingmaterialien in digitaler und Printform für unsere interne und externe Kommunikation, Messen oder sonstige Veranstaltungen, z. B. Flyer, Plakate oder Give-aways

• Du studierst BWL, Marketing, Kommunikationsmanagement oder belegst einen vergleichbaren Studiengang.
• In den sozialen Medien LinkedIn, Instagram, TikTok und Co. fühlst du dich zu Hause.
• Du bist kreativ, organisiert und hast originelle Ideen.
• Du hast Spaß am Schreiben und ein gutes Auge für Bilder.
• Du hast erste Erfahrung mit Adobe Photoshop, Illustrator und Premiere Pro oder Canva und CapCut.
• Du hast 15 - 20 Stunden pro Woche Zeit und stehst für mindestens 6 Monate zur Verfügung, in den Semesterferien vorzugsweise auch in Vollzeit.

Vergütung auf hohem Niveau

Attraktive Vergütung gemäß Tarifvertrag für das private Versicherungsgewerbe • 13,5 Monatsgehälter • Vermögenswirksame Leistungen • Variable Erfolgsbeteiligung • Betriebliche Altersvorsorge • Jobticket und JobRad

Flexibilität & Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten • 38-Stunden-Woche • Bis zu 4 x Home-Office und Mobiles Arbeiten • Teilzeitmodelle • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub z.B. bei Hochzeit • Eltern-Kind-Büro

Persönliche Weiterentwicklung

Individuelles Onboarding und Einführungstage • Eigene Ideen verwirklichen • Vielfältiger Weiterbildungskatalog • Nachwuchsförderprogramme • Fach- und Führungslaufbahnen • Persönliche Feedbackgespräche • Hospitationen

Besonderes Arbeitsklima

Flache Hierarchien und familäre Arbeitsatmosphäre • Mit Verantwortung und Freiräumen eigene Projekte umsetzen • Regelmäßige Zufriedenheitschecks • Tischkicker, After-Work-Events und Firmenfeiern

Gesundheit & Fitness

Betriebssportgruppen und Fitnesskurse • Betriebsarzt, Check-ups und Vorsorgeangebote • Laufevents • Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios und viele weitere Freizeitaktivitäten

Wohlfühlen am Arbeitsplatz

Moderne Arbeitsausstattung und höhenverstellbare Schreibtische • Betriebseigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten und kostenlosen Wasserspendern • Sicherer Arbeitsplatz bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber

Wir schätzen Vielfalt

Bei uns zählt der Mensch – unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft und Nationalität, körperlichen oder geistigen Einschränkungen, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Wir heißen auch Menschen mit Behinderungen herzlich willkommen!