Vertriebsleitung für Deutschland: Führe und leite strategisch die gesamte Vertriebsoperation in Deutschland.
Internationale Vertriebsstrategie: Entwickle und implementiere Strategien zur Umsatzsteigerung und zur Erhöhung des Marktanteils in Zielregionen.
Teamführung und Management: Leite ein Vertriebsteam von etwa 15 Talenten, biete Anleitung, Coaching und Leistungsfeedback sowie enge Zusammenarbeit mit unserem Kundenservice und den Marketingteams.
Vertriebsziele und -kennzahlen: Setze in Zusammenarbeit mit dem Management Vertriebsziele und Leistungskennzahlen, um das Umsatzwachstum sicherzustellen.
Leistungsüberwachung und -berichterstattung: Überwache die Vertriebsleistung im Vergleich zu den Zielen, analysiere Sales-Daten und erstelle regelmäßige Berichte für das Management über Fortschritte, Herausforderungen und Lösungen.
Marktforschung: Führe Marktforschung durch, um aufkommende Trends, Kundenbedürfnisse und die Wettbewerbslandschaft zu identifizieren, Vertriebsstrategien zu verfeinern und berate zu Preisstrategien.
Marktchancen und Partnerschaften: Baue und pflege starke Beziehungen zu wichtigen Kunden, Partnern und Branchenakteuren, um das Geschäftswachstum voranzutreiben.
So bist Du
Erfahrung: Nachgewiesene Erfahrung in der Vertriebsleitung/Leitung von Vertriebsabteilungen, vorzugsweise im Telesales-Umfeld, von mindestens 5 Jahren.
Erfolgsbilanz: Erfolgreiche Nachweise zur Steigerung des Umsatzwachstums und zur Erreichung von Umsatzzielen.
Marktkenntnisse: Hervorragendes Verständnis der Dynamik des deutschen Marktes, des Kundenverhaltens und der Branchentrends.
Strategisches Denken: Nachgewiesene Fähigkeit, effektive Vertriebsstrategien zu entwickeln und umzusetzen.
Führungskompetenzen: Außergewöhnliche Führungs- und Teammanagementfähigkeiten mit der Fähigkeit, ein vielfältiges Team zu motivieren und zu inspirieren.
Kommunikationsfähigkeiten: Fähigkeit, auf allen Ebenen der Organisation, einschließlich der Führungsebene, zu kommunizieren, zu präsentieren und zu beeinflussen.
Analytische Fähigkeiten: Analytische Denkweise mit der Fähigkeit, Daten zu interpretieren, Erkenntnisse zu gewinnen und datengestützte Entscheidungen zu Vertriebsstrategien und Personalplanung zu treffen.
So sind Wir
Wir bieten dir die Möglichkeit auf Home-Office und flexible Arbeitszeiten für eine optimale Work-Life-Balance.
Wir agieren in einer modernen Arbeitsatmosphäre mit agilen Strukturen und viel Entscheidungsspielraum.
Wir pflegen unseren Teamspirit in einem motivierten und aufgeschlossenen Team mit regelmäßigen Teamaktivitäten und Company-Events.
Individuelle Förderung, wie z.B. Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten, stellen eine fortlaufende Weiterentwicklung sicher.
Nicht zuletzt erwarten dich attraktive Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Fitnessstudiokooperationen und weitere Corporate Benefits.
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Aktualisiert: vor 2 Wochen
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