Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Du arbeitest extrem individuell, genießt volle Eigenverantwortung und stimmst dich gleichzeitig direkt und auf Augenhöhe mit uns ab.

Deine Mission? Du begeisterst Unternehmen für die Vorteile der E-Mobilität und Ladeinfrastruktur. Egal ob Laden am Arbeitsplatz (charge@work), die smarte Abrechnung für Dienstwagen in der Garage des Mitarbeiters (charge@home) oder das weltweite Roaming (charge@public). Du recherchierst neue Kundengruppen und baust über persönliche Kontaktaufnahme und gezieltes Follow-up die Pipeline auf.

Kurzum: Ein extrem abwechslungsreicher Job, bei dem du kein kleines Rädchen im Getriebe bist, sondern deinen Bereich komplett selbstständig managst und prägst!

• Marktrecherche: Erfassen neuer Kundengruppen für Ladelösungen und smopi®.
• Erstkontakt & Akquise: Lead-Generierung und Begeisterung von B2B-Kunden.
• Interessentenbetreuung: Follow-ups mit bestehenden Kontakten.
• Webinare & Workshops: Moderation von Online-Events zur E-Mobilität.
• Eventmanagement: Mitorganisation von Messeauftritten und Repräsentation.
• Vertriebsadministration: Pflege und Aktualisierung von CRM-Daten.
• Auftrags- & Angebotswesen: Bestellungen, Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten.

• Kommunikationsstärke: Du bist redegewandt und gehst offen auf Menschen zu.
• Sicheres Auftreten: Du agierst vor der Kamera (Webinare) oder live auf Messen als Gesicht des Unternehmens.
• Selbstständige Arbeitsweise: Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert.
• Organisationstalent: Du behältst bei Messevorbereitungen und Kundendaten im CRM den Überblick.
• Kaufmännisches Grundverständnis: Eine Ausbildung ist ein Plus, wichtiger sind verkäuferisches und kommunikatives Geschick.
• Technisches Interesse: Interesse Nachhaltigkeit und E-Mobilität; Vorkenntnisse in E-Mobilität nicht nötig.

• Betriebliches Gesundheitsprogramm mit Arbeitgeberzuschuss
• Flexible betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Teilnahme an exklusiven Informationsveranstaltungen zu E-Mobility und Ladetechnik
• Kostenloser Kaffee und Getränke im Büro durchgehend verfügbar
• Hierarchien so flach wie das Hohenloher Land, kurze Entscheidungswege
• 30 Tage Urlaub pro Jahr