Senior Sales Development Representative (Full Sales Cycle)

Sherpany ist ein im 2011 gegründetes, international ausgerichtetes SaaS Unternehmen mit Hauptsitz in Zürich. Mit unserer Cloud/SaaS-Lösung digitalisieren wir das Sitzungsmanagement und erleichtern damit die Entscheidungsprozesse von Führungsgremien in ganz Europa. Unsere Vision ist, eine Welt zu schaffen, in der jedes Meeting zählt.

• Vom Cold-Calling bis zum Vertragsabschluss: Du überzeugst und gewinnst namhafte Enterprise Unternehmen in Deutschland für unsere Cloud-basierte Meeting Management Lösung
• Die ersten 6 Monate baust Du dir Dein Netzwerk und Pipeline auf. Dafür führst täglich über 25 Outbound Calls durch.
• Du präsentierst unsere Vision den Entscheidungsträgern in verschiedenen Industrien und überzeugst diese von unserem Konzept
• Du sprichst mit den verschiedenen Abteilungen beim Kunden und deckst deren Anforderungen ab
• Du erkennst die Bedürfnisse der Interessenten und kannst passende Angebote unterbreiten
• Du arbeitest eng mit dem Team zusammen, um den Sales Cycle zu verbessern, einschließlich der Optimierung der Lead-Generierung, der Pipeline-Erstellung und der Conversion-Rate

• Du verfügst über erste Sales Erfahrung im B2B-Bereich, vorzugsweise im IT und/oder SaaS Bereich
• Du kannst eigene Leads generieren und diese zu einem Deal umwandeln
• Du bist bist stark im Netzwerkaufbau und hast ein Talent auf allen Ebenen effektiv zu kommunizieren, zu präsentieren und Einfluss zu nehmen
• Du arbeitest selbstorganisierend und bist gut darin, Dir Ziele zu setzen und diese beharrlich zu verfolgen
• Du hast Spaß daran neue Wege zu finden, um Herausforderungen zu meistern
• Du spricht Deutsch auf Muttersprach-Niveau und hast über sehr gute Englischkenntnisse

• Du bist Teil eines internationalen Unternehmens mit flacher Hierarchie, in welchem Du viel Eigenverantwortung übernehmen kannst und Deine Ideen immer willkommen sind
• Damit Deine Work-Life-Balance nicht zu kurz kommt, bieten wir flexible Arbeitszeiten, Remote Working sowie die Möglichkeit auf unbezahlten Urlaub nach dem ersten Jahr bei uns
• Deine persönliche wie fachliche Weiterbildung ist uns wichtig, weshalb wir finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen, Trainings, etc. anbieten
• Last but not least: Unsere Unternehmenskultur bedeutet uns viel, deshalb organisieren wir regelmässig tolle Teamevents und pflegen ein werte-orientiertes Miteinander

• Sende uns Deine Online-Bewerbung
• Erstes Interview mit Talent Acquisition Specialist
• Zweites Interview mit Teamlead Sales DACH
• Final Interview: Lerne das Team und den Chief Growth Officer kennen
• Angebot 🎉

Ich freue mich auf Deine Bewerbung!

Majda Zuli

Senior Talent Acquisition Specialist