Personalsachbearbeiter (m/w/d) - internationales HR-Management

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen und einer der weltweit führenden Anbieter von Produkten für Aquaristik, Terraristik und Gartenteich. Nach der Gründung im Jahr 1970 als Zwei-Personen-Betrieb haben wir uns rasch zu einem der Marktführer entwickelt und sind heute mit rund 200 Mitarbeitenden weltweit tätig. An unserem Hauptsitz in Heinsberg sind Verwaltung, Forschung und Produktion vereint.

Verstärken Sie unser HR-Team in Heinsberg in Vollzeit ab sofort als Personalsachbearbeiter (m/w/d) – internationales HR-Management

Sie …

• sind Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen und unterstützen bei administrativen HR-Themen.
• bereiten die Gehaltsabrechnung für internationale Mitarbeitende vor und nach und unterstützen bzw. vertreten bei der Vorbereitung der nationalen Gehaltsabrechnung.
• übernehmen die Personalsachbearbeitung inklusive Zeiterfassung, Bescheinigungen, Arbeitszeugnissen und internationalen Reisekosten.
• begleiten das Onboarding neuer Mitarbeitender, organisieren bei Bedarf Schulungen und unterstützen bei personalwirtschaftlichen Auswertungen.
• übernehmen das nationale und internationale Fuhrparkmanagement.
• wirken aktiv an der Weiterentwicklung und Digitalisierung unserer HR-Prozesse mit und bringen eigene Ideen zur Optimierung ein.

Sie …

• haben eine fundierte kaufmännische Ausbildung und bringen mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich mit.
• haben idealerweise Erfahrung in der vor- und nachbereitenden Gehaltsabrechnung.
• haben Freude daran, sich in internationale steuer- und sozialversicherungsrechtliche Themen einzuarbeiten und entsprechende Kenntnisse aufzubauen.
• arbeiten strukturiert, selbstständig, sorgfältig und zuverlässig und haben Freude am Umgang mit Zahlen.
• kommunizieren serviceorientiert und sicher in deutscher und englischer Sprache und arbeiten gerne mit Mitarbeitenden unterschiedlicher Nationalitäten zusammen.
• haben Freude daran, Prozesse weiterzuentwickeln, eigene Ideen einzubringen und die Digitalisierung im HR-Bereich voranzutreiben.

Das bieten wir

• Ein abwechslungsreiches und dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen
• Eine vielseitige HR-Position mit eigenem Verantwortungsbereich und Gestaltungsspielraum
• Selbstständiges Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung in einer wertschätzenden Atmosphäre
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Sie persönlich und fachlich wachsen können
• Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeitregelung
• Und selbstverständlich: leistungsgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub, ein unbefristeter Arbeitsvertrag, 38-Stunden-Woche, Job-Bike und kostenlose Parkplätze

Für alle Fragen steht Ihnen unser HR-Team gerne telefonisch unter 02452 9126-0 zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!