Food and Beverage Retail

Schrankerl GmbH

11-50

An on-site cafeteria serving meals during working hours.

Cafeteria

A work phone, in some cases also for private use.

Company cellphone

A laptop and the software you need, provided by the employer.

Company laptop

Free coffee, tea, water and soft drinks at the office.

Free beverages

A free or subsidised lunch on working days.

Free lunch

Free fruit, snacks and small refreshments at the office.

Free snacks

Company-sponsored events, offsites, and activities that build community and strengthen team connection.

Team events & social activities

Drive

Growth

Ownership

Respect

Warum ich Schrankerl gegründet habe

Einzelhandel: Nahrungsmittel und Getränke

<p>Bist du bereit für ein Abenteuer in der Welt der Lebensmittelinnovation?</p>
<p>Bei Schrankerl, einem der innovativsten Food-Tech-Startups Österreichs, suchen wir ab sofort einen Sales Team Lead, der unsere Leidenschaft für großartiges Essen teilt und unser Sales Team von 2,5 FTE auf 8 aufbaut. Unsere Mission ist es, das Essenserlebnis im Büro zu revolutionieren und Menschen gesunde, köstliche Mahlzeiten direkt an ihren Arbeitsplatz zu bringen.</p>
<p>In dieser Rolle übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines 6-köpfigen Teams – 3 Sales-Kolleg:innen, 2 Account Managern und 1 Customer Support-Mitarbeiter:in und baust es auf 11 aus. Mit deinem Vertriebstalent, deiner Führungsstärke und deiner Begeisterung für nachhaltige Ernährung gestaltest du maßgeblich mit, wie unser Team den Markt erobert.</p>
<p>Wenn du nach der nächsten Herausforderung suchst, um in einem wachsenden Food-Tech-Unternehmen echte Führungsverantwortung zu übernehmen, dann bist du bei uns genau richtig.</p>
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Disziplinarische und fachliche Führung eines 6-köpfigen Teams (3 Sales, 2 Account Management, 1 Customer Support) mit unterschiedlichen Zielen und KPIs</li>
<li>Entwicklung und Umsetzung der Vertriebsstrategie zur Erreichung ambitionierter Wachstumsziele, in engem direktem Austausch mit den Gründern</li>
<li>Coaching, Weiterentwicklung und regelmäßiges Feedback für dein Team, inklusive Mitarbeitergesprächen</li>
<li>Verantwortung für Forecasting, Pipeline-Management und Reporting an die Geschäftsführung</li>
<li>Aktive Mitwirkung bei größeren Deals und strategischen Kundenbeziehungen, inklusive Verhandlungen auf C-Level sowie Eskalationsinstanz bei kritischen Kundenanliegen</li>
<li>Verantwortung für Kundenbindung und -zufriedenheit (Churn Rate &amp; Retention)</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit Marketing und Operations zur Optimierung der gesamten Customer Journey</li>
<li>Rekrutierung und Onboarding neuer Teammitglieder bei weiterem Teamwachstum</li>
<li>Etablierung und kontinuierliche Verbesserung von Sales-Prozessen, Tools und KPIs</li>
<li>Vertretung der Teams im Leadership Team (Steering Committee) der Firma</li>
<li>Budgetverantwortung für den Sales- und Customer-Success-Bereich (Personal- und Sachkosten)</li>
<li>Mitverantwortung für bereichsübergreifende strategische Initiativen (z. B. Pricing, Produkt-Feedback-Loop) als Bindeglied zwischen Kunden und Geschäftsführung</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Mindestens 3–4 Jahre Erfahrung im Vertrieb, davon idealerweise erste Erfahrung in der Führung eines Teams</li>
<li>Nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb, idealerweise in einem dynamischen Startup-Umfeld</li>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium ein plus</li>
<li>Ausgeprägte Führungsqualitäten und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln</li>
<li>Herausragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, schriftlich wie mündlich, inklusive sicherem Auftreten gegenüber C-Level-Entscheidungsträgern</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit CRM-/Sales-Tools (z. B. Salesforce, HubSpot, Pipedrive) und datengetriebener Arbeitsweise bei Forecasting und Reporting</li>
<li>Strategisches und analytisches Denkvermögen, gepaart mit einer hands-on Mentalität</li>
<li>Eine echte Leidenschaft für gutes Essen und die Fähigkeit, diese Begeisterung auf Kunden und Team zu übertragen</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse</li>
<li>Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in eskalierten, konfliktbeladenen Kundensituationen ruhig und lösungsorientiert zu agieren</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Unbegrenzter Zugang zu köstlichem, gesundem Essen direkt im Büro</li>
<li>Echter Barista-Kaffee</li>
<li>Ein junges, dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Aktive Mitgestaltung und Führungsverantwortung in einem stark wachsenden Startup</li>
<li>Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, auch über die Team Lead-Rolle hinaus</li>
<li>Flexible Arbeitsgestaltung – arbeite dort, wo du am produktivsten bist</li>
<li>Regelmäßige Teamevents</li>
<li>Erfolgsbasierte Provision mit Ziel 20k pro Jahr zusätzlich zum Fixum ohne Deckel</li>
<li>Option auf Unternehmensbeteiligung</li>
</ul>
<p>Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung?</p>
<p>Dann bewirb dich jetzt bei Schrankerl und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte. Wir freuen uns auf deine Bewerbung – am liebsten mit einem kurzen Video, in dem du dich vorstellst. Ganz unkompliziert, einfach mit dem Handy aufgenommen.</p>
<p><strong>Mehr über uns:</strong></p>
<p>Schrankerl ist Österreichs führender Anbieter für Büroverpflegung und Vorreiter in der Revolutionierung der Bürokantine. Seit unserer Gründung 2021 stehen wir für Innovation, 24/7-Verfügbarkeit und frische, gesunde, regionale Produkte. Über 150 CEOs renommierter Unternehmen setzen bereits auf Schrankerl, um ihre Mitarbeiter:innen glücklich zu machen.</p>

Team Lead Sales & Customer Success (m/w)

Worker

Lager- & Logistiker:in Geringfügig/Teilzeit

Schrankerl GmbH logo

Es gelten die Google {privacyLink} und {termsLink}.

Benefits

Medien

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Keine offenen Stellen

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Werte

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