Ruby GmbH

Hotel- und Gaststättengewerbe

501-1000

Deutschland

__At Ruby, your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better__ __together. At Ruby, we keep breaking new ground.__

Hey Sunshine,

du bist ein Profi, wenn es um die __Planung und Magie hinter den Kulissen__ geht? Du findest, dass dein Arbeitsplatz ein Ort mit Charakter und Seele sein sollte, wo neue Ideen zum Leben erweckt werden? Dann bist du die fehlende Olive in unserem Martini, die fehlende Melodie in unserer Musik und der __Herzschlag von unserem Rubyverse__.

Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den __spannendsten Locations Europas__ und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer __Lean Luxury Philosophie neue Wege__ und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Unser [stylisches Corporate Office](https://www.youtube.com/watch?v=yCVyUoUczW4) in München bündelt hierbei alle Bau- bzw. Design-, Verwaltungs- und Vermarktungsfunktionen sowie viele aus dem Hotel ausgelagerte Front Office Tätigkeiten.

__Join us and make it your own story__

## Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du:

* Bist für den Aufbau und die Pflege eines Compliance-and-Risk-Management-Systems (CMS) verantwortlich und entwickelst Präventivmaßnahmen zur Minimierung von Risiken
* Identifizierst und bewertest Compliance-Risiken in den verschiedenen Geschäftsbereichen (z.B. Datenschutz, Arbeitsbedingungen, Vertragsrecht)
* Entwickelst und implementierst praxisnahe Verhaltensrichtlinien, die unsere Werte widerspiegeln und stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben wie DSGVO, Arbeitsrecht und Steuerrecht sicher
* Organisierst und führst Compliance- und Risiko Schulungen für Team Member und Leads, um das Bewusstsein nachhaltig zu stärken und zu fördern
* Überprüfst und auditierst unsere Prozesse regelmäßig und gibst wertvolle Updates direkt an die Geschäftsleitung und relevante Stakeholder weiter
* Bist die erste Anlaufstelle für Compliance-Themen – für Team Member und externe Partner und koordinierst die Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden und Auditoren
* Führst interne Untersuchungen bei Verdacht auf Regelverstoß durch und leitest daraus die Korrektur und Umsetzung von Maßnahmen ab

## Wir haben schon auf dich gewartet, denn du:

* Bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit
* Hast 3–5 Jahre Erfahrung in einer Compliance-, Rechts- oder Auditfunktion – idealerweise in der Hotellerie oder einem ähnlichen Bereich
* Kennst dich mit Arbeitsrecht, Datenschutz (DSGVO), Unternehmensrecht und branchenspezifischen Regularien bestens aus
* Hast Erfahrung darin, Compliance-Richtlinien zu entwickeln und Risiken zu managen
* Bist bekannt durch deine analytische Herangehensweise, arbeitest strukturiert und findest immer eine Lösung
* Überzeugst durch deine Integrität, Verlässlichkeit und Diskretion und kannst andere mit deiner klaren Kommunikation überzeugen
* Beherrschst Deutsch und Englisch fließend, schriftlich wie mündlich

__What's in for you? So grooven wir:__

--- | --- |
[__Ruby, Ruby, Ruby__](https://open.spotify.com/intl-de/track/0VhhaYztcRWc7PEjJCjr1g)
* Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work. Vielleicht mit einem neuen Tattoo, Piercing oder einer neuen Haarfarbe?
* Wir connecten am liebsten per du - dürfen wir vorstellen: Michael, Gründer von Ruby
* Better together – bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist 😉
[__'Cause I'm having a good time__](https://open.spotify.com/intl-de/track/3lrNq7iGL5r3KS93YiKAbC)
* Even work is better at the beach – mit deiner Workation bei Ruby
* Keine Ausreden mehr – wir unterstützen dein Sportprogramm
* LEGEN…wait for it…DARY Staff Rates – für dich und deinen Travel Buddy
__[Money, Money, Money](https://open.spotify.com/intl-de/track/7tqhbajSfrz2F7E1Z75ASX)__
* Sharing is caring – mit unserem Opening -Bonus, wächst mit Ruby auch dein Konto
* Egal, wie du zur Arbeit kommst – einen Mobility-Zuschuss gibt's on top
* Take it to the next level – sichere dir extra Cash durch Talent Scouting und halbjährliche Sonderzahlungen
__[Ain't no mountain high enough](https://open.spotify.com/intl-de/track/7tqhbajSfrz2F7E1Z75ASX)__
* Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring hast du die Chance, genau so sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst
* Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it
__Where have you been so long?__

__Daily business? Nicht mit uns.__ Egal, ob du einen Blick fürs Detail hast oder mit deiner kreativen und innovativen Art neue Wege gehen willst, ob du technikaffin bist oder doch eher Zahlen deine Leidenschaft sind - bei Ruby findest sicherlich auch du bald deinen Platz. Wir suchen ständig außergewöhnliche Charaktere und __leidenschaftliche Team Player.__

Statt auf perfekte Lebensläufe setzen wir viel mehr Wert auf __tolle Persönlichkeiten__, die uns dabei helfen, Hotels und Workspaces mit __Herz und Seele__ zu gestalten. Was auch immer deine Leidenschaft ist: Komm zu uns und schreibe deine eigene Geschichte mit Ruby.  

__Diversity, Equity & Inclusion__

Wir glauben daran, dass...  
...du lieben kannst, wen du willst  
...du selbst entscheiden solltest, ob und mit welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest  
...du stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst  
...du dich nicht für deine Religion oder Weltanschauung rechtfertigen musst  
...du gut bist, genauso wie du bist und unser Team und Rubys Vielfältigkeit einzigartig machst

Damit können wir gar nicht: Ismen  
Rassismus, Sexismus, Heterosexismus, Antisemitismus und alle weiteren derartigen Ismen, werden bei uns nicht toleriert.   

Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von __Patrizia aus unserem Development-Team in München__ rein. Noch mehr __Ruby Stories__ findest du hier:



## Get to know our People & Culture Team



Your Ruby Recruitment Team

Angestellte/r

At Ruby, your personality really matters, your time really matters, and we strongly believe we groove way better together. At Ruby, we keep breaking new ground.
Hey Sunshine,
du bist ein Profi, wenn es um die Planung und Magie hinter den Kulissen geht? Du findest, dass dein Arbeitsplatz ein Ort mit Charakter und Seele sein sollte, wo neue Ideen zum Leben erweckt werden? Dann bist du die fehlende Olive in unserem Martini, die fehlende Melodie in unserer Musik und der Herzschlag von unserem Rubyverse.
Wir sind eine stark wachsende Hospitality-Gruppe mit bestehenden Hotels und Workspaces in den spannendsten Locations Europas und vielen weiteren Projekten im Bau. Wir gehen mit unserer Lean Luxury Philosophie neue Wege und schaffen so eine zeitgemäße und bezahlbare Form von Luxus. Unser <a target="_blank" rel="noopener nofollow" href="https://www.youtube.com/watch?v=yCVyUoUczW4">stylisches Corporate Office</a> in München bündelt hierbei alle Bau- bzw. Design-, Verwaltungs- und Vermarktungsfunktionen sowie viele aus dem Hotel ausgelagerte Front Office Tätigkeiten.
Join us and make it your own story
<h2 id="bei-uns-wird-dir-garantiert-nicht-langweilig-denn-du">Bei uns wird dir garantiert nicht langweilig, denn du:</h2>
<ul>
<li>Bist für den Aufbau und die Pflege eines Compliance-and-Risk-Management-Systems (CMS) verantwortlich und entwickelst Präventivmaßnahmen zur Minimierung von Risiken</li>
<li>Identifizierst und bewertest Compliance-Risiken in den verschiedenen Geschäftsbereichen (z.B. Datenschutz, Arbeitsbedingungen, Vertragsrecht)</li>
<li>Entwickelst und implementierst praxisnahe Verhaltensrichtlinien, die unsere Werte widerspiegeln und stellst die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben wie DSGVO, Arbeitsrecht und Steuerrecht sicher</li>
<li>Organisierst und führst Compliance- und Risiko Schulungen für Team Member und Leads, um das Bewusstsein nachhaltig zu stärken und zu fördern</li>
<li>Überprüfst und auditierst unsere Prozesse regelmäßig und gibst wertvolle Updates direkt an die Geschäftsleitung und relevante Stakeholder weiter</li>
<li>Bist die erste Anlaufstelle für Compliance-Themen – für Team Member und externe Partner und koordinierst die Zusammenarbeit mit Aufsichtsbehörden und Auditoren</li>
<li>Führst interne Untersuchungen bei Verdacht auf Regelverstoß durch und leitest daraus die Korrektur und Umsetzung von Maßnahmen ab</li>
</ul>
<h2 id="wir-haben-schon-auf-dich-gewartet-denn-du">Wir haben schon auf dich gewartet, denn du:</h2>
<ul>
<li>Bringst ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit</li>
<li>Hast 3–5 Jahre Erfahrung in einer Compliance-, Rechts- oder Auditfunktion – idealerweise in der Hotellerie oder einem ähnlichen Bereich</li>
<li>Kennst dich mit Arbeitsrecht, Datenschutz (DSGVO), Unternehmensrecht und branchenspezifischen Regularien bestens aus</li>
<li>Hast Erfahrung darin, Compliance-Richtlinien zu entwickeln und Risiken zu managen</li>
<li>Bist bekannt durch deine analytische Herangehensweise, arbeitest strukturiert und findest immer eine Lösung</li>
<li>Überzeugst durch deine Integrität, Verlässlichkeit und Diskretion und kannst andere mit deiner klaren Kommunikation überzeugen</li>
<li>Beherrschst Deutsch und Englisch fließend, schriftlich wie mündlich</li>
</ul>
What&#39;s in for you? So grooven wir:
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<a target="_blank" rel="noopener nofollow" href="https://open.spotify.com/intl-de/track/0VhhaYztcRWc7PEjJCjr1g">Ruby, Ruby, Ruby</a>
<ul>
<li>Dein Style, dein Lachen, deine Ideen – Bring your personality to work. Vielleicht mit einem neuen Tattoo, Piercing oder einer neuen Haarfarbe?</li>
<li>Wir connecten am liebsten per du - dürfen wir vorstellen: Michael, Gründer von Ruby</li>
<li>Better together – bei der Arbeit, bei Team Events oder einfach nur, weil Montag ist 😉
<a target="_blank" rel="noopener nofollow" href="https://open.spotify.com/intl-de/track/3lrNq7iGL5r3KS93YiKAbC">&#39;Cause I&#39;m having a good time</a></li>
<li>Even work is better at the beach – mit deiner Workation bei Ruby</li>
<li>Keine Ausreden mehr – wir unterstützen dein Sportprogramm</li>
<li>LEGEN…wait for it…DARY Staff Rates – für dich und deinen Travel Buddy
<a target="_blank" rel="noopener nofollow" href="https://open.spotify.com/intl-de/track/7tqhbajSfrz2F7E1Z75ASX">Money, Money, Money</a></li>
<li>Sharing is caring – mit unserem Opening -Bonus, wächst mit Ruby auch dein Konto</li>
<li>Egal, wie du zur Arbeit kommst – einen Mobility-Zuschuss gibt&#39;s on top</li>
<li>Take it to the next level – sichere dir extra Cash durch Talent Scouting und halbjährliche Sonderzahlungen
<a target="_blank" rel="noopener nofollow" href="https://open.spotify.com/intl-de/track/7tqhbajSfrz2F7E1Z75ASX">Ain&#39;t no mountain high enough</a></li>
<li>Level up your game – mit Trainings, Coaching und Mentoring hast du die Chance, genau so sehr über dich hinauszuwachsen, wie auch Ruby wächst</li>
<li>Innovation ist Teil unserer DNA – Lean Luxury, paperless, cashless, … you name it
Where have you been so long?</li>
</ul>
Daily business? Nicht mit uns. Egal, ob du einen Blick fürs Detail hast oder mit deiner kreativen und innovativen Art neue Wege gehen willst, ob du technikaffin bist oder doch eher Zahlen deine Leidenschaft sind - bei Ruby findest sicherlich auch du bald deinen Platz. Wir suchen ständig außergewöhnliche Charaktere und leidenschaftliche Team Player.
Statt auf perfekte Lebensläufe setzen wir viel mehr Wert auf tolle Persönlichkeiten, die uns dabei helfen, Hotels und Workspaces mit Herz und Seele zu gestalten. Was auch immer deine Leidenschaft ist: Komm zu uns und schreibe deine eigene Geschichte mit Ruby. 
Diversity, Equity &amp; Inclusion
Wir glauben daran, dass... ...du lieben kannst, wen du willst ...du selbst entscheiden solltest, ob und mit welchen Pronomen du angesprochen werden möchtest ...du stolz auf deine Herkunft und Kultur sein kannst ...du dich nicht für deine Religion oder Weltanschauung rechtfertigen musst ...du gut bist, genauso wie du bist und unser Team und Rubys Vielfältigkeit einzigartig machst
Damit können wir gar nicht: Ismen Rassismus, Sexismus, Heterosexismus, Antisemitismus und alle weiteren derartigen Ismen, werden bei uns nicht toleriert. 
Wenn du wissen möchtest, was dich erwartet, dann höre doch mal in die Story von Patrizia aus unserem Development-Team in München rein. Noch mehr Ruby Stories findest du hier:
<h2 id="get-to-know-our-people--culture-team">Get to know our People &amp; Culture Team</h2>
Your Ruby Recruitment Team

Compliance & Risk Manager

Agent Reservations (m/w/d)

Bartender (m/f/d)

Breakfast Host (m/f/d)

Coordinator Health & Safety (m/w/d) - Einstiegsposition

Guest Relations Agent (m/w/d)

Ruby GmbH logo

Es gelten die Google {privacyLink} und {termsLink}.

Benefits

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Wir haben aktuell keine offenen Stellen zu besetzen

Keine offenen Stellen

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Offene Stellen

Werte

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Auch wenn wir derzeit keine offene Stelle haben, die Ihren Anforderungen entspricht, könnten Ihre einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen vielleicht in Zukunft hervorragend zu uns passen.

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Unser engagiertes Recruiting-Team wird sich an Sie wenden, sobald es eine Stelle gefunden hat, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten passt.

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Keine passenden Stellen bei {companyName} verfügbar? Du musst nicht warten: Bewerbe dich noch heute initiativ und eröffne neue Karrierechancen für morgen!

Unsere anderen offenen PositionenZeige alle Positionen

Agent Reservations (m/w/d)

Bartender (m/f/d)

Breakfast Host (m/f/d)

Coordinator Health & Safety (m/w/d) - Einstiegsposition

Guest Relations Agent (m/w/d)

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