IT-Systemadministrator

Unser Kunde, ein international agierender Hersteller von Premium-Produkten – steht für Qualität und Wachstum. Als wachsendes Familienunternehmen in der dritten Generation mit rund 600 Mitarbeitern weltweit repräsentieren sie Authentizität, Vertrauen und höchste Qualitätsansprüche. Mit Konsequenz und Leidenschaft entwickeln sie Produkte, die den Anforderungen der Zukunft gerecht werden. Als bodenständiges Familienunternehmen bieten sie ihren Mitarbeitenden abwechslungsreiche Tätigkeiten und die Möglichkeit, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln.

Als IT-Systemadministrator (m/w/d) gestalten Siedie Zukunft der digitalen Infrastruktur unseres Klienten und bringen Ihre Expertise in ein dynamisches Team ein. Gemeinsam stellen Sie den reibungslosen Betrieb der globalen IT-Landschaft sicher und es bietet sich die Möglichkeit, sich bedarfsgerecht weiterzuentwickeln.

• Engineering, Implementierung, Konfiguration und Wartung der Systemlandschaft
• Betrieb der IT-Infrastruktur im Microsoft-Umfeld, der Virtualisierungsumgebung und des Storage-Systems
• Betreuung und Beratung der Anwender aus den Fachbereichen weltweit
• System-Monitoring, Troubleshooting und Performance-Optimierung
• Übernahme der Verantwortung für unsere Sicherheitslösungen
• Eigenständige Durchführung von ProjektenEntwicklungsmöglichkeit zum Microsoft 365 Certified Expert

• Ausbildung zum Fachinformatiker, abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium der Informatik oder vergleichbare IT-Ausbildung
• Erste Berufserfahrung wünschenswert
• Fundierte Kenntnisse im Bereich Microsoft Server & Client, Active Directory, Microsoft Exchange
• Erfahrung mit Backup-Konzepten und modernen SicherheitslösungenInteresse, sich in Richtung Microsoft 365 Cloud-Experte weiterzuentwickeln
• Teamfähigkeit, analytisches und konzeptionelles Verständnis sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein

• Exklusives Modell zur betrieblichen Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen
• Eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tagen Urlaub
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Gesundheitsangebote, darunter ein Betriebsrestaurant, Betriebsarzt sowie JobRad
• Eine betriebsnahe Kindertagesstätte mit reservierten Plätzen für die Mitarbeitenden
• Weitere Zusatzleistungen wie z. B. vermögenswirksame Leistungen, eine firmenspezifische Karte und ein 13. Gehalt

Klingt interessant? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung!