Das Unternehmen entwickelt Versicherungslösungen für Privat- und Geschäftskunden. Nach dem Zusammenschluss mehrerer Versicherungsmakler vor einigen Jahren realisieren die über 200 Mitarbeiter neue Strategien und Lösungen, um den Veränderungen des Marktes zu begegnen.
● Bearbeitung strategischer und operativer Projekte in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
● Erstellung Berichte und Präsentationen, Vor- und Nachbereitung von Boardmeetings
● Organisation von Konferenzen, Kommunikation intern und extern mit Abteilungen, Partnern und Kunden
● Kennzahlenmanagement, Interpretation und Analyse
● federführende Planung Projekte z.B. im Bereich Nachhaltigkeit
● operative Aufgaben wie Recherchen, Planung von Terminen und Reisen
● abgeschlossene kaufm. Ausbildung oder abgeschlossenes Studium, z.B. in Bereichen wie BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder Jura
● erste praktische Erfahrung im kaufmännischen Umfeld, ideal: Versicherung oder Finanzen
● hohes Kommunikationsvermögen, ausgeprägte analytische Fähigkeiten
● Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe
● sicherer Umgang MS Office, Affinität zu digitalen Medien
● Organisationstalent und schnelle Auffassungsgabe
● fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse C1
● unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub
● Deutschlandticket, JobRad, EGYM
● hohe Lernkurve durch direkte Einblicke in die Steuerung einer Unternehmensgruppe – Sprungbrett!
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