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Technologie, Information und Internet

11-50

Recruiting

Deutschland

**Recruiting & Talent Acquisition**

Voll-/Teilzeit | Unbefristet | Berlin-Südkreuz

oliwa Personalservice ist Recruiting-Partner für nachhaltige Talentgewinnung in den Bereichen IT & Engineering, Marketing & Kommunikation, sowie für Schlüsselpositionen in Office & HR.

Mit strategischer Außenkommunikation, hochorganisierten Kandidatenprozessen, der Integration moderner Arbeitsweisen und New Work Elementen sowie maßgeschneidertem Onboarding, schaffen wir für unsere Kunden ein ganzheitliches Recruiting-System, das die besten Talente nachhaltig anzieht.

**Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ein erfahrenes, kommunikatives Talent für die Bereiche Recruiting & Talent Acquisition.**

## Aufgaben

Du übernimmst das End-to-End-Recruiting in gewählten Bereichen und realisierst mit uns ein High-Level End-to-End-Recruiting inklusive Ausbau und Optimierung der Recruiting Kanäle. Du wirkst mit an der Entwicklung nachhaltiger Talent Acquisition Prozesse und unterstützt die Weiterentwicklung von Synergieeffekten.

## Qualifikation

Du hast studiert/gelernt, abgeschlossen und Erfahrungen aus Recruiting/Active Sourcing/Talent Acquisition/HR gesammelt. Du kannst begeistern, bewegen, besitzt ein gutes Mindset und deinen ganz eigenen Stil. Abwechslungsreiche Tage, Kommunikation und Austausch sind für dich elementar.

Job-Hopping ist nicht dein Thema, dafür Wachstum, Reflexion und die eigene Entwicklung.

Du bist fit in der Direktansprache, führst Interviews mit empathischer, offener Haltung, bist guter Zuhörer und Beobachter - analysierst mehr als du interpretierst. Du bist geduldig, ausdauernd und auf Performance ausgerichtet. Hohe Tech-Affinität, Freude am Netzwerken und vertrauter Umgang mit Social Media Plattformen runden dein Profil ab? Großartig!

## Benefits

Unbefristetes Arbeitsverhältnis zum Wachsen in einem noch jungen Unternehmen, zugehörig zu einer Unternehmensgruppe aus IT, Digitalisierung und Datenschutz. Viel Raum für Eigenständigkeit, Kreativität, Projekte und Entwicklung; Handlungsspielraum, Verantwortung und Vertrauen. Herrlich offener und ergonomischer Arbeitsplatz auf einem schönen Gewerbehof am Südkreuz mit Café und Restaurant. Ein professionelles IT-Umfeld. Mobile & Home-Office Möglichkeiten, komplette Home-Office-Ausstattung. Flexible Arbeitszeitmodelle. Perspektiven.

Wenn dir Aufgaben und Angebot der oliwa zusagen, dann lass uns unbedingt bald näher kennenlernen!

MELDE DICH

unkompliziert via Mail mit Profil bzw. Lebenslauf - Rückmeldung binnen 24 Stunden. Mehr Infos vorab? Sehr gerne telefonisch unter 030.99 40 45 400, wir sind gespannt auf dich!

Datenschutzhinweis

Mit Zusendung deiner Bewerbung stimmst du der vorübergehenden Speicherung und Verarbeitung deiner Daten zum Zweck und für die Dauer des Bewerbungsverfahrens zu.

Angestellte/r

Berufserfahren

Recruiting &amp; Talent Acquisition
Voll-/Teilzeit | Unbefristet | Berlin-Südkreuz
oliwa Personalservice ist Recruiting-Partner für nachhaltige Talentgewinnung in den Bereichen IT &amp; Engineering, Marketing &amp; Kommunikation, sowie für Schlüsselpositionen in Office &amp; HR.
Mit strategischer Außenkommunikation, hochorganisierten Kandidatenprozessen, der Integration moderner Arbeitsweisen und New Work Elementen sowie maßgeschneidertem Onboarding, schaffen wir für unsere Kunden ein ganzheitliches Recruiting-System, das die besten Talente nachhaltig anzieht.
Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ein erfahrenes, kommunikatives Talent für die Bereiche Recruiting &amp; Talent Acquisition.
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
Du übernimmst das End-to-End-Recruiting in gewählten Bereichen und realisierst mit uns ein High-Level End-to-End-Recruiting inklusive Ausbau und Optimierung der Recruiting Kanäle. Du wirkst mit an der Entwicklung nachhaltiger Talent Acquisition Prozesse und unterstützt die Weiterentwicklung von Synergieeffekten.
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
Du hast studiert/gelernt, abgeschlossen und Erfahrungen aus Recruiting/Active Sourcing/Talent Acquisition/HR gesammelt. Du kannst begeistern, bewegen, besitzt ein gutes Mindset und deinen ganz eigenen Stil. Abwechslungsreiche Tage, Kommunikation und Austausch sind für dich elementar.
Job-Hopping ist nicht dein Thema, dafür Wachstum, Reflexion und die eigene Entwicklung.
Du bist fit in der Direktansprache, führst Interviews mit empathischer, offener Haltung, bist guter Zuhörer und Beobachter - analysierst mehr als du interpretierst. Du bist geduldig, ausdauernd und auf Performance ausgerichtet. Hohe Tech-Affinität, Freude am Netzwerken und vertrauter Umgang mit Social Media Plattformen runden dein Profil ab? Großartig!
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
Unbefristetes Arbeitsverhältnis zum Wachsen in einem noch jungen Unternehmen, zugehörig zu einer Unternehmensgruppe aus IT, Digitalisierung und Datenschutz. Viel Raum für Eigenständigkeit, Kreativität, Projekte und Entwicklung; Handlungsspielraum, Verantwortung und Vertrauen. Herrlich offener und ergonomischer Arbeitsplatz auf einem schönen Gewerbehof am Südkreuz mit Café und Restaurant. Ein professionelles IT-Umfeld. Mobile &amp; Home-Office Möglichkeiten, komplette Home-Office-Ausstattung. Flexible Arbeitszeitmodelle. Perspektiven.
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