Mitarbeiter (w/m/d) für das Schulsekretariat in Teilzeit mit 50 % der tariflichen Arbeitszeit (19,50 Std./Wo.)

Die Sophie-Scholl-Schule des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkung

ab dem 01.08.2026 einen Mitarbeiter (w/m/d) für das Schulsekretariat in Teilzeit mit 50 % der tariflichen Arbeitszeit (19,50 Std./Wo.)

Über das zukünftige Aufgabengebiet

Die Sophie-Scholl-Schule ist eine Haupt- und Realschule. Sie liegt im Herzen von Flörsheim am Main, eingebettet in eine ruhige und zugleich gut angebundene Umgebung im Rhein-Main-Gebiet, zwischen Frankfurt und Wiesbaden. Derzeit wird die Schule von rund 800 Schüler/innen besucht. Als Namensgeberin ist Sophie Scholl für alle Angehörigen der Schulgemeinde ein Vorbild. Deshalb bestärkt es die Schülerinnen und Schüler im Sinne von Sophie Scholl darin, für ihre Überzeugungen und Werte einzutreten, sich für die Interessen ihrer Mitmenschen einzusetzen sowie die einzelnen Mitglieder der Schulgemeinschaft und der Gesellschaft in ihrer Unterschiedlichkeit wertzuschätzen und zu achten. Die Lernenden werden dazu ermutigt, Ungerechtigkeiten nicht gleichgültig hinzunehmen, diese anzusprechen und sich mit den Perspektiven anderer Personen respektvoll auseinanderzusetzen. Ziel der Sophie-Scholl-Schule ist es, dass alle Schülerinnen und Schüler sich durch die Zeit in der Schulgemeinde ihrer eigenen Stärken und Interessen bewusstwerden, mit ihren Fähigkeiten frei ihren Weg im Leben wählen und das Zusammenleben in der Gesellschaft mitgestalten.

Zu Fuß oder mit dem Fahrrad ist die Sophie-Scholl-Schule gut zu erreichen, ebenso mit der
S-Bahnlinie S 1 und der Buslinie 809.

Ihre Hauptaufgaben

• Sie sind die kommunikative Schnittstelle der Schule, wichtige Anlaufstelle für Eltern, Schülerinnen und Schüler sowie Lehrerinnen und Lehrer
• Sie erledigen Verwaltungs- und Organisationsarbeiten der Schule, für die Schulleitung, die Lehrerinnen und Lehrer und die Schülerinnen und Schüler

Ihre fachlichen Kompetenzen

• Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im verwaltungsfachlichen, kaufmännischen Bereich
• Bestenfalls bringen Sie Berufserfahrung im Sekretariats- oder Assistenzbereich mit
• Sie verfügen über gute PC-Kenntnisse (Word, Excel, Powerpoint, Outlook)
• Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau GER Level C1)

Ihre persönlichen Kompetenzen

• Ihnen ist Serviceorientierung wichtig. Dabei zeigen Sie zuvorkommendes, sensibles und hilfsbereites Verhalten sowie ein situativ angemessenes Auftreten
• Sie besitzen eine hohe Organisationsfähigkeit und können Arbeitsabläufe gut strukturieren sowie Prioritäten setzen
• Sie behalten Ihre Konzentrationsfähigkeit auch unter erschwerten Arbeits­bedingungen, beweisen Ausdauer und Stabilität in stressigen Situationen
• Sie sind bereit, aktiv mit anderen zusammenzuarbeiten und neue Netzwerke zu bilden
• Informationen geben Sie zeitnah und vollständig unter Wahrung der notwendigen Diskretion weiter
• Sie können einen Nachweis des bestehenden Masernimpfschutzes gemäß Masernschutzgesetz (ab Geburtsjahr 1971) bzw. Immunitätsnachweis oder Nachweis darüber, dass eine medizinische Kontraindikation (dauernd oder vorübergehend) vorliegt für eine erfolgreiche Einstellung nachweisen

Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst z.B. auch

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Haupt- und Realschule
• eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 7 TVöD sowie
• ein kostenfreies Premium-Jobticket
• fachliches und außerfachliches Fort- und Weiterbildungsprogramm
• die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte
• kostenlose Parkplätze an der Schule und einen E-Fuhrpark mit kostengünstiger Entleihoption am Landratsamt
• eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, höhenverstellbare Schreibtische)
• zusätzliche Altersvorsorge sowie weitere Leistungen
• freie Tage an Weihnachten und Silvester
• „Corporate Benefits“ für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss sowie Masernimpfschutz) bis zum 05.06.2026

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Herr Reik Helbig unter der Telefonnummer 06145/5454-0 gerne zur Verfügung.

Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist das Recruiting-Team des Main-Taunus-Kreises, Tel.: 06192/201-2345.

Schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.

Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht. Diese finden Sie auf unsere Website: Datenschutzhinweise.