Civil Service

Main-Taunus-Kreis

1001-5000

Landratsamt Hofheim a. Taunus

Main-Taunus-Bad

Albert-von-Reinach Schule

Schulkindbetreuung Albert-von-Reinach-Schule Kelkheim

Marxheimer Schule

Amt für Brandschutz und Rettungswesen

More paid time off than the statutory minimum.

Additional vacation days

The workplace is fully accessible for people with reduced mobility.

Barrier-free access

An on-site cafeteria serving meals during working hours.

Cafeteria

Funded training, courses and certifications to grow your skills.

Career Training

A company vehicle, in some cases also for private use.

Company car

A laptop and the software you need, provided by the employer.

Company laptop

An employer-supported pension scheme to build up retirement savings.

Company pension plan

Reduced prices on company products and partner offers.

Employee discounts

Adapt your start and end times around your life and workload.

Flexible working hours

Free coffee, tea, water and soft drinks at the office.

Free beverages

A free parking space at or near the workplace.

Free parking

Work from home for part of your working week.

Home Office

A budget or equipment to set up a proper workspace at home.

Home Office Equipment

Vouchers and discounts for shops, brands and everyday purchases.

Vouchers and discounts

A covered or subsidised ticket for buses, trains and local transit.

Public transportation benefits

Work fully remotely, from home or anywhere agreed.

Remote work

 Travel costs for your commute or work trips are reimbursed.

Travel expenses compensation

Accessibility

Community

Inclusion

Mutual respect

Ownership

Respect

Social justice

Social responsibility

Teamwork

Öffentlicher Dienst

Das Haupt- und Organisationsamt des Main-Taunus-Kreises sucht zur Verstärkung
eine IT-Kraft (w/m/d) für die Betreuung der Schul-IT
Wir sind ein dienstleistungsorientierter und moderner Arbeitgeber mit mehr als 1.700 Beschäftigten inmitten der Rhein-Main-Region. Lernen Sie den kleinsten Landkreis Deutschlands während Ihrer Tätigkeiten an den Schulen des Kreises kennen und stärken Sie mit Ihrer Arbeit und Ihrem Engagement die Leistungsfähigkeit der digitalen Bildungsinfrastruktur an seinen Schulen.
Neben der Mitarbeit in Organisationsprojekten wird im Sachgebiet Informationstechnik die IT-Infrastruktur der Kreisverwaltung und der Schulen geplant, betreut und weiterentwickelt. Das Ziel ist es, alle Ämter und Schulen in deren Aufgabenerfüllung durch zeitgemäße und leistungsfähige Netzwerke, Hard- und Software sowie Büro- und Telekommunikation optimal zu unterstützen und den reibungslosen Betrieb sicher zu stellen.Bitte berücksichtigen Sie, dass Ihre Tätigkeit im Außendienst an den Schulen des Main-Taunus-Kreises stattfinden wird. Nach erfolgreicher Einarbeitung ist das mobile Arbeiten in Einzelfällen möglich.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Sie betreuen den 2nd Level IT Support im Rahmen des „DigitalPakts Schule“ für die Schulen des Main-Taunus-Kreises inklusive der Betreuung der zentralen Systemadministrationen für die PC-Netzwerke und Hard- und Softwareprodukte in den 56 Schulen, dem Medienzentrum und der Kreissporthalle. Dies umfasst im Detail unter anderem:
</li>
<li>Bereitstellung von PC-Arbeitsplätzen
</li>
<li>Betreuung der Netzwerkinfrastruktur
</li>
<li>Betreuung Backend
</li>
<li>Druckmanagement
</li>
<li>Sie stellen darüber hinaus die Lagerverwaltung der Hardware und die Prüfung der Softwarelizenzen sicher
</li>
<li>Sie übernehmen die Überwachung des Datenbestandes
</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Ihre fachlichen Kompetenzen
<ul>
<li>Sie bringen eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, beispielsweise als IT-Systemelektroniker (w/m/d), IT-Kaufmann (w/m/d) oder vergleichbare Qualifikation mit</li>
<li>Alternativ können Sie aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben</li>
<li>Sie bringen gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft Betriebssystemen und Office-Produkten mit</li>
<li>Sie können gutes Grundverständnis über gängige Soft- und Hardware (Software: u.a. Microsoft Betriebssysteme; Hardware: bspw. Dell, Fujitsu, Cisco, Hewlett-Packard, Apple) und Microsoft Office Produkte (Word, Excel) vorweisen</li>
<li>Sie haben optimalerweise Kenntnisse mit gemanagten Apple iPads </li>
<li>Sie besitzen idealerweise gute Englischkenntnisse und können sich in Deutsch sehr gut verständigen und ausdrücken (C1 Level)</li>
<li>Sie haben einen gültigen PKW-Führerschein der Klasse B und sind bereit, ggf. den eigenen PKW für Ihren Einsatz im Außendienst zu benutzen</li>
</ul>
Ihre persönlichen Kompetenzen
<ul>
<li>Sie arbeiten aktiv mit Menschen im Team zusammen und akzeptieren dabei auch Ideen, Ansichten und Vorgehensweisen anderer Teammitglieder</li>
<li>Sie können Arbeitsabläufe selbstständig strukturieren, Prioritäten setzen und auch unter hoher Belastung konzentriert arbeiten</li>
<li>Sie können selbständig sachgerechte Entscheidungen treffen. Dabei sind Sie sich der Tragweite und der Konsequenzen des eigenen Handelns stets bewusst</li>
<li>Sie nehmen durch Ihr analytisches Denken Zusammenhänge wahr und erkennen Sachverhalte und Probleme</li>
<li>Sie tragen Informationen zeitnah und transparent weiter und kommunizieren dabei hierarchieunabhängig und verständlich</li>
<li>Sie können einen Nachweis des bestehenden Masernimpfschutzes gemäß Masernschutzgesetz (ab Geburtsjahr 1971) bzw. Immunitätsnachweis oder Nachweis darüber, dass eine medizinische Kontraindikation (dauernd oder vorübergehend) vorliegt, nachweisen</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Wir bieten Ihnen neben der Jobsicherheit im öffentlichen Dienst auch…
<ul>
<li>eine Bezahlung nach Entgeltgruppe 8 TVöD in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis</li>
<li>ein kostenfreies Premium-Jobticket</li>
<li>ein flexibles und familienfreundliches Gleitzeitsystem mit Jahresarbeitszeit</li>
<li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten mit einem Fortbildungsprogramm und der finanziellen Unterstützung von Weiterbildungen</li>
<li>kostenlose Parkplätze am Landratsamt und einen E-Fuhrpark mit privater Entleihoption</li>
<li>die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing für Tarifbeschäftigte </li>
<li>eine betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Förderung von Sportkursen, gesunde Speisenauswahl in der Kantine, höhenverstellbare Schreibtische etc.)</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge sowie weitere Leistungen </li>
<li>freie Tage an Heiligabend und Silvester </li>
<li>„Corporate Benefits“ für Mitarbeitende des Main-Taunus-Kreises</li>
</ul>
Sie fühlen sich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als PDF (Motivationsschreiben, aktueller Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, Nachweise zum Bildungsabschluss, bestehender Masernimpfschutz sowie Information über den Besitz eines PKW Führerscheins der Klasse B) unter Nennung der Kennziffer / ID 1397903 bis zur angegebenen Frist vorzugsweise über unser Interamt-Bewerbermanagementsystem Interamt oder über Join.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen Guido Ilse unter der Telefonnummer 06192 201-1898 gerne zur Verfügung.
Ihre Ansprechpartnerin im Personalamt bei Fragen zum laufenden Auswahlverfahren ist Julia Glees, Tel.: 06192 201-2110.
Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Sofern Sie einen Hochschulabschluss im Ausland erworben haben, bitten wir Sie, Ihrer Bewerbung eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss beizufügen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen gelöscht. Diese finden Sie auf unsere Website: Datenschutzhinweise.
Bitte beachten Sie, dass es aufgrund der Feiertage und Ferienzeiten zu verzögerten Rückmeldungen hinsichtlich Ihrer Bewerbung kommen kann. Die Vorstellungsgespräche für das Verfahren sind ab Anfang Februar 2026 geplant.

IT-Kraft (w/m/d) für die Betreuung der Schul-IT

Employee

Sachbearbeiter (w/m/d) für Delegationsleistungen

Sachbearbeiter (w/m/d) für die Heimpflege

Mitarbeiter für die Schulkindbetreuung für die Albert-von-Reinach-Schule in Kelkheim in Teilzeit

Mitarbeiter (w/m/d) für die Schulkindbetreuung

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Sachbearbeiter (w/m/d) für Delegationsleistungen

Sachbearbeiter (w/m/d) für die Heimpflege

Mitarbeiter für die Schulkindbetreuung für die Albert-von-Reinach-Schule in Kelkheim in Teilzeit

Mitarbeiter (w/m/d) für die Schulkindbetreuung

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