McHunters

Personalberatung und -vermittlung

1-10

Geschäftsführer

Österreich

**Erschließung neuer Geschäftsfelder und Marketingaktivitäten - Oberösterreich**

Unser Auftraggeber mit guter Auftragslage ist ein kompetenter und sehr erfolgreicher Partner der Industrie und ist in den Branchen Energieerzeugung/Energieverteilung sowie in der chemischen Industrie tätig. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir Sie! (m/w/d)

## Aufgaben

*   **Ihr Aufgabengebiet**  
Erschließung neuer Geschäftsfelder und Marketingaktivitäten  

*   Identifikation und Analyse des Marktumfeldes und Bewertung von Trends zukünftiger industrieller Entwicklungen mit den **Schwerpunkten Energiewende, Transformation der Prozessindustrie** (Brachen: Chemie/Petrochemie, Öl & Gas, Raffinerie, Konventionelle und erneuerbare Energien)  

*   Planung und Weiterentwicklung einer proaktiven Geschäftsentwicklung  

*   Koordination und Entwicklung neuer Geschäftsfelder (Schwerpunkt Osteuropa und Skandinavien)  

*   Unterstützung bei der Planung und Durchführung zielgruppenorientierter internationaler Marketingmaßnahmen und Kundenveranstaltungen  

*   Weiterentwicklung des CRM-Tools zur Unterstützung der Business Development und Vertriebsprozesse  

*   Aufbau eine digitalen Auftragspipeline und systematischer Auf- und Ausbau von Leads bis hin zum Geschäftsabschluss  

*   Entwicklung und Einführung diverser Sales Dashboards zum Monitoring wesentlicher Vertriebs-KPIs  

*   Unterstützung und Zusammenarbeit mit Account Manager und Area Sales Manager  

*   Koordination des Produkt- und Projektvertriebs zwischen den einzelnen Projektbereichen innerhalb des Konzerns für neue Geschäftsfelder

## Qualifikation

*   Technische Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation  

*   Betriebswirtschaftliche Affinität: Starkes betriebswirtschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, technische und wirtschaftliche Aspekte zu verknüpfen  

*   Berufserfahrung: Erfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in einer vergleichbaren Position  

*   Kommunikationsexperte: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich  

*   Teamplayer: Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Bereitschaft, in einem dynamischen Teamumfeld zu arbeiten  

*   Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Kenntnisse in Polnisch sind von Vorteil aber nicht zwingend  

*   Reisebereitschaft: Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas, um Kunden und Geschäftspartner vor Ort zu betreuen

## Benefits

*   Sehr sicherer und langfristiger Arbeitsplatz  

*   Flexible Arbeitszeiten mit Home Office Möglichkeit  

*   Attraktives Gesamtpaket an Benefits und Sozialleistungen (u.a. Laptop, Mobiltelefon, Essenszulage, Betriebskantine, Betriebsarzt, Sportangebote, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Firmenparkplatz, Firmenevents, Mitarbeiterprämien, -rabatte, und –geschenke, LeaseMyBike)  

*   Einen sicheren Arbeitsplatz mit Raum für Weiterentwicklung in einem erfolgreichen Konzern  

*   Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme  

*   Eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit  

*   Gutes Betriebsklima, kurze Entscheidungswege  

*   Hohe Umwelt- und Sicherheitsstandards

Es handelt sich hier um eine Fixanstellung direkt beim Unternehmen und das effektive Gehalt werden Sie dort verhandeln. 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und gerne können Sie mich auch telefonisch kontaktieren. Ich versichere Ihnen höchste Verschwiegenheit!

Karl Loizenbauer / McHunters

+43 699 19194406

Angestellte/r

Berufserfahren

Erschließung neuer Geschäftsfelder und Marketingaktivitäten - Oberösterreich
Unser Auftraggeber mit guter Auftragslage ist ein kompetenter und sehr erfolgreicher Partner der Industrie und ist in den Branchen Energieerzeugung/Energieverteilung sowie in der chemischen Industrie tätig. Zur Verstärkung des HR-Teams suchen wir Sie! (m/w/d)
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Ihr Aufgabengebiet Erschließung neuer Geschäftsfelder und Marketingaktivitäten 
</li>
<li>Identifikation und Analyse des Marktumfeldes und Bewertung von Trends zukünftiger industrieller Entwicklungen mit den Schwerpunkten Energiewende, Transformation der Prozessindustrie (Brachen: Chemie/Petrochemie, Öl &amp; Gas, Raffinerie, Konventionelle und erneuerbare Energien) 
</li>
<li>Planung und Weiterentwicklung einer proaktiven Geschäftsentwicklung 
</li>
<li>Koordination und Entwicklung neuer Geschäftsfelder (Schwerpunkt Osteuropa und Skandinavien) 
</li>
<li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung zielgruppenorientierter internationaler Marketingmaßnahmen und Kundenveranstaltungen 
</li>
<li>Weiterentwicklung des CRM-Tools zur Unterstützung der Business Development und Vertriebsprozesse 
</li>
<li>Aufbau eine digitalen Auftragspipeline und systematischer Auf- und Ausbau von Leads bis hin zum Geschäftsabschluss 
</li>
<li>Entwicklung und Einführung diverser Sales Dashboards zum Monitoring wesentlicher Vertriebs-KPIs 
</li>
<li>Unterstützung und Zusammenarbeit mit Account Manager und Area Sales Manager 
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<li>Koordination des Produkt- und Projektvertriebs zwischen den einzelnen Projektbereichen innerhalb des Konzerns für neue Geschäftsfelder
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</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Technische Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation 
</li>
<li>Betriebswirtschaftliche Affinität: Starkes betriebswirtschaftliches Verständnis und die Fähigkeit, technische und wirtschaftliche Aspekte zu verknüpfen 
</li>
<li>Berufserfahrung: Erfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in einer vergleichbaren Position 
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<li>Kommunikationsexperte: Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich 
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<li>Teamplayer: Ausgeprägte Teamfähigkeit und die Bereitschaft, in einem dynamischen Teamumfeld zu arbeiten 
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<li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Kenntnisse in Polnisch sind von Vorteil aber nicht zwingend 
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<li>Reisebereitschaft: Hohe Reisebereitschaft innerhalb Europas, um Kunden und Geschäftspartner vor Ort zu betreuen
</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Sehr sicherer und langfristiger Arbeitsplatz 
</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten mit Home Office Möglichkeit 
</li>
<li>Attraktives Gesamtpaket an Benefits und Sozialleistungen (u.a. Laptop, Mobiltelefon, Essenszulage, Betriebskantine, Betriebsarzt, Sportangebote, gute öffentliche Verkehrsanbindung, Firmenparkplatz, Firmenevents, Mitarbeiterprämien, -rabatte, und –geschenke, LeaseMyBike) 
</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit Raum für Weiterentwicklung in einem erfolgreichen Konzern 
</li>
<li>Individuelle Aus- und Weiterbildungsprogramme 
</li>
<li>Eine verantwortungsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit 
</li>
<li>Gutes Betriebsklima, kurze Entscheidungswege 
</li>
<li>Hohe Umwelt- und Sicherheitsstandards
</li>
</ul>
Es handelt sich hier um eine Fixanstellung direkt beim Unternehmen und das effektive Gehalt werden Sie dort verhandeln. 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und gerne können Sie mich auch telefonisch kontaktieren. Ich versichere Ihnen höchste Verschwiegenheit!
Karl Loizenbauer / McHunters
+43 699 19194406

Sales Manager Business Development / Industrie

Außendienstmitarbeiter/in im HKLS-Bereich

Bauberater/in für Neubauprojekte

ERP-Applikationsmanager

Kalkulant/Bautechniker für Hochbau

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