Valoramos la pasión por el servicio, la atención al detalle y la capacidad para trabajar en equipo. Si tienes experiencia previa en el sector de la hostelería y te gusta trabajar en un ambiente animado y acogedor, ¡nos encantaría conocerte!
Ofrecemos un ambiente de trabajo agradable, oportunidades de desarrollo profesional y un equipo comprometido que te apoyará en cada paso del camino.
Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo como camarero/a en Más de Roses, ¡no dudes en enviarnos tu currículum!
Tareas
- Atender a los clientes de manera amable y profesional.
- Tomar y gestionar los pedidos de alimentos y bebidas.
- Servir platos y bebidas con precisión y atención al detalle.
- Mantener limpias y ordenadas las mesas y el área de trabajo.
- Asistir en la preparación y montaje del restaurante antes del servicio.
- Ofrecer recomendaciones y asesoramiento sobre el menú y las opciones de bebidas.
- Gestionar los pagos y cobrar a los clientes de manera precisa.
- Colaborar con el equipo de cocina para asegurar la correcta entrega de los pedidos.
- Cumplir con los estándares de salud e higiene en todo momento.
- Brindar un servicio excepcional al cliente y resolver cualquier problema o inquietud de manera efectiva.
Requisitos
- Experiencia previa en el sector de la hostelería, preferiblemente como camarero/a.
- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo.
- Orientación al cliente y capacidad para ofrecer un servicio excepcional.
- Capacidad para trabajar de manera eficiente en un entorno dinámico y bajo presión.
- Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y festivos.
- Permiso de trabajo válido en España, en caso de ser extranjero/a.
Experiencia:
- Se valora positivamente haber trabajado previamente como camarero/a en un restaurante o establecimiento similar.
- Experiencia en atención al cliente y servicio de alimentos y bebidas es altamente deseable.
- Se valorará la capacidad para manejar situaciones difíciles y resolver problemas de manera efectiva.
Permiso de trabajo:
- Es necesario tener un permiso de trabajo válido en España para poder ser contratado/a en Más de Roses.
- Se requerirá evidencia de la autorización para trabajar en el país durante el proceso de selección.
Francés intermedio:
- Se valora un nivel intermedio de francés para poder comunicarse con clientes francófonos.
- La capacidad para comunicarse en francés puede ser una ventaja adicional para brindar un servicio más personalizado y satisfactorio a los clientes.
Beneficios
Contrato laboral indefinido con trabajo todo el año y un mes de vacaciones. Bonos e incentivos. Lugar idílico en la Costa Brava con un paisaje y un entorno único.