Seit mehr als 30 Jahren sind wir ein Händler und Produzent von
qualitativ hochwertigen, gesunden und naturbelassenen Produkten. Das
Verarbeiten von Obst und Gemüse zählt dabei zu unserem Hauptprofil.
Unsere Flexibilität und der Kunde mit seinen individuellen Wünschen,
stehen bei uns im Vordergrund. Wir arbeiten partnerschaftlich mit
Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern zusammen und suchen Sie zur
Verstärkung unseres Teams!
Aufgaben
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte stellvertretende Vertriebsleitung (m/w/d), die perspektivisch in die Rolle der Vertriebsleitung hineinwachsen möchte.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams zur Erreichung der vereinbarten Unternehmensziele
- Planung und Umsetzung strategischer Vertriebsmaßnahmen zur Umsatzsteigerung und Kundenbindung
- Personalplanung, Zielsetzung und Förderung der Mitarbeiterentwicklung zur Sicherstellung eines leistungsstarken Teams
- Sicherstellung einer effektiven Kommunikation und Zusammenarbeit im Team sowie mit anderen Abteilungen
- Organisation und Durchführung von Messen und Kundenveranstaltungen
- Kontinuierliche Weiterentwicklung des Vertriebssystems, des Produktportfolios und der Vertriebsprozesse
- Überwachung und Analyse von Umsätzen, Reklamationen und Deckungsbeiträgen in Zusammenarbeit mit dem Controlling
Qualifikation
- Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine sehr gute Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Erste Erfahrung in einer leitenden Position im Vertrieb oder in einer vergleichbaren Funktion
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie ein souveränes und überzeugendes Auftreten
- Hohe Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, eigenständig sowie zielorientiert zu arbeiten
- Analytisches und strategisches Denkvermögen kombiniert mit Verhandlungsgeschick
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office und im Umgang mit ERP-Systemen
Benefits
- Familiengeführter Arbeitgeber, der an langfristiger Anstellung interessiert ist
- Firmenwagen auch für die private Nutzung (1%-Regelung)
- Honorierung der Betriebszugehörigkeit
- Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Monatliche Anwesenheitsprämie in Form einer Gutscheinkarte
- Erholungsbeihilfe Mitte des Jahres, Weihnachtsgeld
- Prämie bei Mitarbeiterempfehlung
- Sonderkonditionen für das Personal auf das komplette Köhra-Sortiment
- Kostenlose Arbeitskleidung
- Betriebsarzt
- Frische Salattheke, Obst und Wasser
- Job-Rad
- Teamevents & Firmenfeiern