Du übernimmst die strategische und operative Verantwortung für 2–4 unserer Mandate – meist Coaches, Personal Brands und kleine D2C-Marken. Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung und unseren freien Editor:innen zusammen, planst Redaktionskalender, schneidest Reels und reportest die monatlichen Ergebnisse.
Aufgaben
- Redaktionsplanung und Content-Briefings für mehrere Kund:innen-Kanäle (Instagram, TikTok, LinkedIn).
- Eigenständige Produktion und Schnitt von Reels in CapCut oder Premiere; Hooks und Captions schreiben.
- Wöchentliche Abstimmung mit Kund:innen per Loom oder Telefon, monatliche PDF-Reportings vorbereiten.
- Trends und Plattform-Updates beobachten und in den Redaktionsplan einbauen.
- Onboarding und fachliches Briefing der freien Editor:innen und Community-Manager:innen.
Qualifikation
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung in Social Media – Agentur, In-house oder als Creator:in.
- Sicheres Sprachgefühl auf Deutsch (C2/Muttersprache) und solides Englisch.
- Routiniert in CapCut oder Premiere; Figma-Grundkenntnisse für einfache Mockups.
- Strukturierte Arbeitsweise: du arbeitest mit Notion, Trello oder ClickUp und hältst Deadlines.
- Lust, kleine Marken handwerklich aufzubauen – ohne Hochglanz-Slides und ohne Bullshit-Bingo.
Benefits
- Unbefristete Festanstellung in einer kleinen, inhabergeführten Agentur.
- Feste Co-Working-Plätze in Frankfurt + 3 Remote-Tage; Equipment (MacBook, Adobe-Lizenz) wird gestellt.
- 30 Urlaubstage, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall, klare Rollen und kein Wochenend-Druck.
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – kurze Wege, keine Politik.
- Weiterbildungsbudget 1.200 € / Jahr für Schnitt-, Schreib- oder Strategie-Kurse.