Strategic Management Services

kalkül Dresden GmbH Steuerberatungsgesellschaft

11-50

Strategische Managementleistungen

<h2>Aufgaben</h2>
Bewerbermanagement
<ul>
<li>Du führst Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche mit Bewerbern durch.</li>
<li>Du stellst sicher, dass Bewerbungen noch am selben Tag bearbeitet und dokumentiert werden.</li>
</ul>
Prozesskoordination
<ul>
<li>Du koordinierst und terminierst den gesamten Recruitingprozess.</li>
<li>Du definierst Stellenanforderungen gemeinsam mit dem Team.</li>
</ul>
Talentakquise
<ul>
<li>Du baust einen Talentpool auf und pflegst ihn durch effektive Kommunikation und langfristige Beziehungspflege mit Kandidat:innen.</li>
<li>Du nutzt soziale Medien und Online-Recruiting-Tools zur Ansprache potenzieller Bewerber.</li>
</ul>
Beziehungsmanagement
<ul>
<li>Du pflegst Beziehungen zu Kandidaten und Mitarbeitern.</li>
<li>Du stellst eine positive Candidate Experience während des gesamten Bewerbungsprozesses sicher.</li>
</ul>
Analytische Aufgaben
<ul>
<li>Du bewertest Bewerbungsunterlagen und führst Kandidatenauswahlprozesse durch.</li>
<li>Du überwachst und analysierst Recruiting-Metriken zur Optimierung des Einstellungsprozesses.</li>
</ul>
Administrative Aufgaben
<ul>
<li>Du verwaltest Bewerberdaten in Bewerbermanagementsystemen wie Recruitee.</li>
<li>Du erstellst Stellenanzeigen und Jobbeschreibungen.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Berufserfahrung &amp; Bildung
<ul>
<li>Du bringst idealerweise 2-3 Jahre Erfahrung im Personalwesen oder Recruiting mit.</li>
</ul>
Kommunikationsfähigkeiten
<ul>
<li>Du verfügst über starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.</li>
<li>Du bist in der Lage, Beziehungen zu Kandidaten und Mitarbeitern aufzubauen und zu pflegen.</li>
</ul>
Analytische Fähigkeiten
<ul>
<li>Du kannst Bewerbungsunterlagen beurteilen und Auswahlentscheidungen treffen.</li>
<li>Du bist vertraut mit Bewerberprüfmethoden und Interviewtechniken.</li>
</ul>
Organisationsfähigkeiten
<ul>
<li>Du koordinierst mehrere Einstellungsprozesse gleichzeitig.</li>
<li>Du arbeitest sorgfältig und strukturiert.</li>
</ul>
Technische Kenntnisse
<ul>
<li>Du hast Erfahrung mit Bewerbermanagementsystemen wie Recruitee und HR-Software.</li>
<li>Du bist vertraut mit sozialen Medien und Online-Recruiting-Tools.</li>
</ul>
Vertrieb und Verhandlungsgeschick
<ul>
<li>Du präsentierst das Unternehmen und offene Positionen überzeugend.</li>
<li>Du verfügst über Verhandlungskompetenz bei der Gehalts- und Vertragsgestaltung.</li>
</ul>
Lernbereitschaft
<ul>
<li>Du bist offen für neue Recruitingtaktiken und Branchentrends.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Was wir Dir bieten:
<ul>
<li>1-2 Tage Homeoffice in der Woche möglich &amp; flexible Arbeitszeiten</li>
<li>600 Euro Gesundheitsbudget pro Jahr</li>
<li>13. Gehalt bei Zielerreichung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge mit Zuschuss</li>
<li>Team-Events: Sommerfest, Weihnachtsfeier, Wandertag &amp; mehr</li>
<li>Bezahlte Weiterbildungen &amp; Schulungen</li>
<li>Lobesrunde mit Team und Geschäftsführung</li>
<li>Jobrad, Kaffee-Flat, Kinderbetreuungszuschuss und mehr</li>
</ul>
Was sieht Dein Bewerbungsprozess aus?
1️⃣ Schnelle Rückmeldung: Du erhältst innerhalb von 24 Stunden eine persönliche Antwort – wir lassen dich nicht warten.
2️⃣ Persönliches Kennenlernen: Du kommst zu uns nach Dresden und lernst die Geschäftsleitung und dein zukünftiges Umfeld kennen. Hier zählt Persönlichkeit – kein standardisiertes Fragebogen-Gespräch.
3️⃣ Dein Schnuppertag: Erlebe uns live – Team, Kultur und Arbeitsweise. Du bekommst einen echten Einblick in deinen zukünftigen Arbeitsplatz.
✅ Willkommen im Team: Wenn für beide Seiten alles passt, unterschreibst du deinen Vertrag – und startest schon bald in unserem Team.

Recruiter:in (m/w/d)

kalkül Dresden gmbh Steuerberatungsgesellschaft logo

Es gelten die Google {privacyLink} und {termsLink}.

Benefits

Medien

Wir haben aktuell keine offenen Stellen zu besetzen

Keine offenen Stellen

Standorte

Offene Stellen

Werte

Videos

Du hast eine Frage?

Initiativbewerbung

Wir senden dir per E-Mail einen Link zu diesem Job.

Gerade keine Zeit? Bewirb dich später!

Wir prüfen derzeit Ihr Konto. Sobald unsere Manager es freischalten, können sich die Bewerber für diese Stelle bewerben.

Änderungen werden erst sichtbar, wenn Sie Ihre Stelle veröffentlichen.

Dies ist eine Vorschau Ihrer Stellenanzeige.

Interessiert?

Die Stelle {jobTitle} wurde archiviert oder die Bewerbungsfrist ist abgelaufen.

Diese Stelle ist nicht mehr verfügbar

Recruiting Team

{count, plural, one {# Tag pro Woche vor Ort} other {# Tage pro Woche vor Ort}}

Unsere anderen offenen Positionen

Bitte berücksichtigen Sie unsere offenen Stellen.

Wir akzeptieren keine Initiativbewerbungen mehr

Sind Sie eine professionelle Fachkraft auf der Suche nach dem nächsten beruflichen Abenteuer? Bei {companyName} schätzen wir engagierte Personen, die eine neue Perspektive in unser Team einbringen können.

Auch wenn wir derzeit keine offene Stelle haben, die Ihren Anforderungen entspricht, könnten Ihre einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen vielleicht in Zukunft hervorragend zu uns passen.

Zur Einreichung Ihrer Initiativbewerbung, verwenden Sie bitte das Bewerbungsformular auf der rechten Seite, um Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben hochzuladen. Achten Sie darauf, dass Sie die gewünschte Position im Anschreiben erwähnen.

Unser engagiertes Recruiting-Team wird sich an Sie wenden, sobald es eine Stelle gefunden hat, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten passt.

So bewerben Sie sich

Jobs bei {companyName}: Entdecke alle unserer {jobsCount} offenen Stellen und werde Teil unseres Teams!

Jobs bei {companyName}: Entdecke unsere {jobsCount} offenen Stellen! Mach den nächsten Karriereschritt und bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung! Entdecke alle {jobsCount} offenen Stellen und werde Teil unseres Teams. Bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen {jobsCount} neue Mitarbeitende zur Verstärkung unseres Unternehmens. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung für unser wachsendes Team - Entdecke alle unsere aktuell {jobsCount} offenen Stellen und bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung für unser wachsendes Team. Entdecke alle unsere derzeit {jobsCount} offenen Positionen und bewirb dich noch heute!

Wir suchen {jobsCount} neue Mitarbeitende für unser Unternehmen. Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil unseres Teams!

Keine passenden Stellen bei {companyName} verfügbar? Du musst nicht warten: Bewerbe dich noch heute initiativ und eröffne neue Karrierechancen für morgen!