Fachkraft (m/w/d)

Für unseren Beschäftigungs- und Förderbereich suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Fachkraft (m/w/d).

• Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Behinderung bei der Teilhabe an der Gesellschaft und Heranführen an die Teilhabe am Arbeitsleben
• individuelle, personen- und bedarfsorientierte ganzheitliche Begleitung der Teilnehmer*innen bei der Förderung und Pflege
• Umsetzung von Angeboten einer bedürfnisorientierten Tagesstruktur
• pflegerische Unterstützung (z.B. Körperpflege, Toilettengänge, Essenseinnahme) und medizinische Versorgung der Teilnehmer*innen entsprechend ärztlicher Anordnung

• erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/ zur staatlich anerkannten Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation, interessierte Quereinsteiger*innen aus anderen Berufsfeldern sind herzlich willkommen
• Verantwortungsbewusstsein, Team-und Kritikfähigkeit, Aufgeschlossenheit gegenüber neuen
  Aufgaben
• praktische Erfahrungen und Kompetenzen im Umgang mit Menschen mit Behinderungen sind erwünscht, aber nicht Bedingung
• sehr gute PC Kenntnisse und Freude, diese anzuwenden, runden Ihr Profil ab
• erweitertes Führungszeugnis und Nachweis einer Impfung im Sinne des IfSG erforderlich
• gewaltloses Handeln als berufliches Selbstverständnis

• eine befristete Vollzeitstelle (38,5 h/Wo; TZ möglich) mit dem Ziel der sich verstetigenden Zusammenarbeit
• sehr gute Arbeitsbedingungen mit Vergütung nach Integral- Haustarif, zzgl. Jahressonderzahlung, Gehaltsspanne: 2.946,46€ - 3.634,13€
• eine anspruchsvolle, herausfordernde, ausbaufähige und vielseitige Aufgabe in einem motivierten Team und Sozialunternehmen mit dem Fokus auf Mitarbeitergesundheit und Nachhaltigkeit (z.B. Diensträder, Klimaanpassungen, Betriebliches Gesundheitsmanagement)
• eine vielfältige und spannende Aufgabe, die ein hohes Maß an Eigenverantwortung ermöglicht
• Arbeit in festen Strukturen, die u.a. die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördern (keine Schichtarbeit, keine Tätigkeit am Wochenende und Feiertagen)
• 30 Tage Urlaub, zzgl. 24.und 31.12. als arbeitsfreie Tage, wenn diese auf einen Werktag fallen
• sehr gute Verkehrsanbindung (S- und U- Bahnhöfe in nächster Nähe)
• Möglichkeit zur beruflichen Weiterbildung sowie Supervision
• Firmenticket, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Veranstaltungen für Mitarbeiter*innen und weitere Angebote

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Integral sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen ausdrücklich gewünscht.

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INTEGRAL e.V., Hermann – Blankenstein – Str. 49, 10249 Berlin