HolzHaus Bonndorf GmbH
HolzHaus Bonndorf GmbH

Technischer Projektmanager Holzbau (m/w/d) 60-100%

Angestellte/r
Architektur

Wir bauen hochwertige Holzhäuser – individuell geplant, nachhaltig gefertigt und mit Leidenschaft umgesetzt. Unser Anspruch: Qualität, Persönlichkeit und eine reibungslose Projektabwicklung vom ersten Kontakt bis zur Schlüsselübergabe.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Person, die Technik, Organisation und Kundenorientierung miteinander verbindet – jemanden, der Projekte vom ersten Entwurf über die Bauantragsplanung bis zur Vertragsreife begleitet.

Aufgaben

  • Eigenständige Projektsteuerung und -koordination in der Angebots- und Planungsphase
  • Erste Ansprechperson für Interessenten und Bauherren in technischen und organisatorischen Fragen
  • Entwurfs- und Bauantragsplanung in enger Abstimmung mit unseren Kunden
  • Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Kalkulationen und Präsentationen
  • Prüfung und Anwendung von Bebauungsplänen sowie relevanter Bauvorschriften
  • Koordination interner Abteilungen (Planung, Kalkulation, Vertrieb) und externer Partner
  • Unterstützung im Vertrieb – von der Beratung über die Angebotserstellung bis zum Vertragsabschluss
  • Begleitung der Projekte bis zur Übergabe an die Ausführungsphase
  • Mitarbeit an der Optimierung interner Prozesse im Bereich Planung und Kundenmanagement

Qualifikation

  • Ausbildung oder Studium als Bautechniker, Bauingenieur, Architekt oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Projektmanagement oder technischen Vertrieb – idealerweise im Holz- oder Fertigbau
  • Technisches Verständnis und Freude an kundenorientierter Kommunikation
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Blick fürs Ganze
  • Sicherer Umgang mit Office- und Planungstools (CAD-Kenntnisse von Vorteil)

Benefits

  • Ein motiviertes, kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • Abwechslungsreiche Projekte – vom individuellen Holzhaus bis zum Gewerbebau
  • Eine moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitszeiten
  • Raum für Eigeninitiative und persönliche Weiterentwicklung
  • Langfristige Perspektive in einem innovativen, familiär geführten Unternehmen
  • Attraktive, erfolgsabhängige Entlohnung udn 30 Tage Urlaub
  • Individuelle Einarbeitung, interne Schulungen und Weiterbildungsangebote, Zuschüsse zur Altersvorsorge, private Zusatzkrankenversicherung, Kindergartenzuschuss

Klingt das nach dem richtigen nächsten Schritt für dich?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Aktualisiert: vor 2 Minuten
Job ID 15020674
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51-200 Mitarbeitende
Gebäudebau

Wir sind ein modernes, familiengeführtes und innovatives Familienunternehmen mit 100 Mitarbeitern. Wir planen und bauen individuelle HolzHäuser und verfügen über ein eigenes Abbun…

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