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Höme - Für Festivals GmbH

11-50

Deutschland

Du liebst Musik, Festivals, Live Events aller Art und den Kontakt mit den Menschen, die diese Branche gestalten?  
Wir verändern mit infield die Live Branche und bauen erstmalig eine europaweite Plattform zum entdecken, buchen und besuchen von Events. Dafür suchen wir erfahrene Mitarbeiter\*innen im Vertrieb als Verstärkung in unserem Relations Team.  

**Über die Position:**  
Du hast langjährige Erfahrung im Vertrieb und Lust, ein zentraler Bestandteil unseres Teams zu werden und uns dabei zu unterstützen, Venues, Festivals und Agenturen von unserer Vision zu überzeugen und als Partner\*innen zu gewinnen. Ob auf Branchen Events, per Mail oder Telefon, du bist motiviert, mit neuen Kund\*innen ins Gespräch zu kommen und gemeinsam Strategien für neue Märkte und die next Steps zu entwickeln.  
Bei uns bist du nicht nur ausführende Kraft, sondern gleichwertiges Teammitglied vom ersten Tag an. Du entwickelst Strategien und trägst aktiv dazu bei, infield zu Europas wichtigster Eventplattform wachsen zu lassen.

## Aufgaben

*   **Kund\*innenakquise:** Nutzen des eigenen Netzwerks und Aufbau von neuen Beziehungen zu Veranstaltenden, um sie davon zu überzeugen, mit infield zusammenzuarbeiten (Telefon, E-Mail, auf Veranstaltungen).
*   **Pflege von Bestandskundinnen:** Betreuung bestehender Kund\*innen, um die Zusammenarbeit zu vertiefen und langfristige Partnerschaften aufzubauen.
*   **Beratung:** Beratung von Veranstaltenden zur optimalen Nutzung der Plattform, einschließlich Pricing, Promotion und Ticketing-Strategien.
*   **Verhandlung und Vertragsmanagement:** Führen von Preis- und Konditionsverhandlungen mit Veranstaltenden und das Erstellen und Verwalten von Verträgen.
*   **Markt- und Konkurrenzanalyse:** Beobachtung des Eventmarkts sowie Identifikation von neuen Zielgruppen und Märkten, um die übergreifende Vertriebsstrategie zu gestalten.
*   **Teilnahme an Branchenveranstaltungen**: Repräsentation von infield auf Networking-Events und Branchentreffen, um Kontakte zu knüpfen und die Plattform bekannter zu machen.

## Qualifikation

*   Du hast viel Erfahrung im Vertrieb / Sales und hast in dieser Position bereits einige Jahre gearbeitet.
*   Du bist bereits gut Vernetzt und hast große Motivation, dir ein unvergleichbares Netzwerk aufzubauen
*   Netzwerken, Telefonieren, E-Mails schreiben sind deine Welt
*   Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast Lust, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen.
*   Du hast Lust eine tragende und federführende Rolle beim Aufbau Europas wichtigster Eventplattform einzunehmen.
*   Du teilst unsere Begeisterung für Livemusik Events. 

Während wir Bewerber\*innen_,_ die in Berlin ansässig sind, bevorzugen, sind wir offen für talentierte Kandidat\*innen, die remote arbeiten möchten. Wichtig ist uns, dass du die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift beherrschst.

## Benefits

*   Eine inspirierende & kreative Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien
*   Ein Team, das Wert auf Flexibilität, Eigenverantwortung und Nachhaltigkeit legt
*   Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf remotes Arbeiten im Ausland, sowie ein Büro in Berlin
*   Zuzahlung zum Deutschlandticket oder Urban Sports Club
*   Ein Unternehmen, das sich sich für eine diverse, inklusive und nachhaltige Festival- und Kulturlandschaft einsetzt
*   Je nach Verfügbarkeit und Bewerber\*innenprofil gibt es die Option auf VSOPs (virtuelle Unternehmensanteile) zusätzlich zum Gehalt
*   ...und natürlich gibt es die Möglichkeit, unsere Festivals und Veranstaltungen hautnah zu erleben!

_Wir setzen uns für Gleichberechtigung ein. Diskriminierungsfreies Arbeiten ist Teil unseres Purpose._  

_Höme freut sich ausdrücklich über Bewerbungen von strukturell diskriminierten Personen bspw. von Menschen, die sich als BIPoC, FLINTA\* identifizieren, von Menschen mit (familiärer) Migrationsgeschichte, von Menschen mit Behinderung, chronischer Erkrankung, Pflegeaufgaben, von Nichtakademiker\*innenkindern sowie von Menschen, die aufgrund ihrer Religion, ihrer ethnischen Herkunft diskriminiert werden. Ebenfalls freuen wir uns über Bewerbungen von Personen jeden Alters!_  

_Da für uns deine Fähigkeiten und Qualifikationen zählen und das Aussehen dafür keine Rolle spielt, bitten wir dich, bei deiner Bewerbung kein Foto zu schicken._

Angestellte/r

Du liebst Musik, Festivals, Live Events aller Art und den Kontakt mit den Menschen, die diese Branche gestalten? Wir verändern mit infield die Live Branche und bauen erstmalig eine europaweite Plattform zum entdecken, buchen und besuchen von Events. Dafür suchen wir erfahrene Mitarbeiter*innen im Vertrieb als Verstärkung in unserem Relations Team. 
Über die Position: Du hast langjährige Erfahrung im Vertrieb und Lust, ein zentraler Bestandteil unseres Teams zu werden und uns dabei zu unterstützen, Venues, Festivals und Agenturen von unserer Vision zu überzeugen und als Partner*innen zu gewinnen. Ob auf Branchen Events, per Mail oder Telefon, du bist motiviert, mit neuen Kund*innen ins Gespräch zu kommen und gemeinsam Strategien für neue Märkte und die next Steps zu entwickeln. Bei uns bist du nicht nur ausführende Kraft, sondern gleichwertiges Teammitglied vom ersten Tag an. Du entwickelst Strategien und trägst aktiv dazu bei, infield zu Europas wichtigster Eventplattform wachsen zu lassen.
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Kund*innenakquise: Nutzen des eigenen Netzwerks und Aufbau von neuen Beziehungen zu Veranstaltenden, um sie davon zu überzeugen, mit infield zusammenzuarbeiten (Telefon, E-Mail, auf Veranstaltungen).</li>
<li>Pflege von Bestandskundinnen: Betreuung bestehender Kund*innen, um die Zusammenarbeit zu vertiefen und langfristige Partnerschaften aufzubauen.</li>
<li>Beratung: Beratung von Veranstaltenden zur optimalen Nutzung der Plattform, einschließlich Pricing, Promotion und Ticketing-Strategien.</li>
<li>Verhandlung und Vertragsmanagement: Führen von Preis- und Konditionsverhandlungen mit Veranstaltenden und das Erstellen und Verwalten von Verträgen.</li>
<li>Markt- und Konkurrenzanalyse: Beobachtung des Eventmarkts sowie Identifikation von neuen Zielgruppen und Märkten, um die übergreifende Vertriebsstrategie zu gestalten.</li>
<li>Teilnahme an Branchenveranstaltungen: Repräsentation von infield auf Networking-Events und Branchentreffen, um Kontakte zu knüpfen und die Plattform bekannter zu machen.</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du hast viel Erfahrung im Vertrieb / Sales und hast in dieser Position bereits einige Jahre gearbeitet.</li>
<li>Du bist bereits gut Vernetzt und hast große Motivation, dir ein unvergleichbares Netzwerk aufzubauen</li>
<li>Netzwerken, Telefonieren, E-Mails schreiben sind deine Welt</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und hast Lust, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen.</li>
<li>Du hast Lust eine tragende und federführende Rolle beim Aufbau Europas wichtigster Eventplattform einzunehmen.</li>
<li>Du teilst unsere Begeisterung für Livemusik Events.</li>
</ul>
Während wir Bewerber*innen_,_ die in Berlin ansässig sind, bevorzugen, sind wir offen für talentierte Kandidat*innen, die remote arbeiten möchten. Wichtig ist uns, dass du die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift beherrschst.
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Eine inspirierende &amp; kreative Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien</li>
<li>Ein Team, das Wert auf Flexibilität, Eigenverantwortung und Nachhaltigkeit legt</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit auf remotes Arbeiten im Ausland, sowie ein Büro in Berlin</li>
<li>Zuzahlung zum Deutschlandticket oder Urban Sports Club</li>
<li>Ein Unternehmen, das sich sich für eine diverse, inklusive und nachhaltige Festival- und Kulturlandschaft einsetzt</li>
<li>Je nach Verfügbarkeit und Bewerber*innenprofil gibt es die Option auf VSOPs (virtuelle Unternehmensanteile) zusätzlich zum Gehalt</li>
<li>...und natürlich gibt es die Möglichkeit, unsere Festivals und Veranstaltungen hautnah zu erleben!</li>
</ul>
Wir setzen uns für Gleichberechtigung ein. Diskriminierungsfreies Arbeiten ist Teil unseres Purpose. 
Höme freut sich ausdrücklich über Bewerbungen von strukturell diskriminierten Personen bspw. von Menschen, die sich als BIPoC, FLINTA* identifizieren, von Menschen mit (familiärer) Migrationsgeschichte, von Menschen mit Behinderung, chronischer Erkrankung, Pflegeaufgaben, von Nichtakademiker*innenkindern sowie von Menschen, die aufgrund ihrer Religion, ihrer ethnischen Herkunft diskriminiert werden. Ebenfalls freuen wir uns über Bewerbungen von Personen jeden Alters! 
Da für uns deine Fähigkeiten und Qualifikationen zählen und das Aussehen dafür keine Rolle spielt, bitten wir dich, bei deiner Bewerbung kein Foto zu schicken.

Senior Sales / Business Development (m/w/d) - 30-40h/Woche

Praktikum

Praktikum Business Development (3 Monate)

Praktikum Vertrieb & Customer Success (3 Monate)

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Benefits

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