Green-Got est une fintech engagée dans la transition écologique. Nous proposons des services bancaires innovants tout en veillant à ce que l'argent de nos clients ne finance pas des projets nuisibles pour la planète. Notre mission est de faire de la finance un levier de changement environnemental et de lutter contre le changement climatique.
Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un·e gestionnaire de Projet / analyste talentueu·x·se et enthousiaste pour conduire la construction de notre core banking.
Tâches
**Tâches
Gestion de projet (30%)
- Savoir à tout moment qui travaille sur quoi.
- Identifier et anticiper les blocages et les étapes restantes.
- Suivre les livrables et les dates de livraison estimées.
- Gérer toutes les dépendances techniques et non techniques entre les parties prenantes.
- Contribuer et maintenir les outils de suivi des projets (nous utilisons Linear et Notion)
- Suivit du contrôle qualité
Communication et coordination (40%)
- Faciliter les échanges entre les différentes équipes (technique, produit, design, etc.).
- Préparer et animer des ateliers collaboratifs.
- Rédiger des comptes rendus de réunion clairs et concis.
- Assurer une communication fluide avec toutes les parties prenantes.
Documentation (30%)
- Rédiger et maintenir une documentation technique et fonctionnelle complète.
- Lire, analyser et synthétiser une documentation technique complexe.
Compétences requises
**Compétences
Compétences personnelles**
- Autonomie & Proactivité : Vous prenez des initiatives pour anticiper les besoins et résoudre les problèmes.
- Communication & Compétences rédactionnelles : Vous produisez des documents techniques et fonctionnels clairs.
- Anglais : Vous maîtrisez l’anglais, à l’oral et à l’écrit (toute la documentation est en anglais).
Compétences appliqués
- Expérience avec des outils de gestion de projet
- Les principes de l'agile sont maitrisé et les frameworks agile dépassés.
- Une expérience précédente dans une startup.
Compétences métier
- Des expériences dans le secteur bancaire, les systèmes de paiement ou la monétique sont requises. Il faut avoir déjà conduit un projet SEPA ou intégration Mastercard.
- Ça peut être sur une partie du domaine. Mais il faudra devenir un·e expert·e absolu·e du secteur.
Avantages
Avantages
- Full Remote & flexibilité: Travailles où tu veux, quand tu veux, comme tu veux. Du moment que le travail est fait, ça ne nous regarde pas. Nous avons des bureaux à Paris si tu veux voir du monde.
- Congés payés: 5 semaines + ~2 semaines de RTT (statut cadre)
- Opportunités: L'entreprise est en croissance rapide, c'est le bon endroit pour avancer.
- Impact: contribuer directement à la solution au dérèglement climatique plutôt qu'au problème.
- Autonomie: des responsabilités et de la liberté pour façonner l'entreprise.
- Une équipe diverse et agréable: 35 passionnés qui se soutiennent
Pour candidater
1. Tu nous envoies un CV et tout autre élément qui pourrait nous aider à jauger tes compétences et ta motivation.
2. S’il est sélectionné, tu auras un premier échange visio avec Fabien, le CTO pour discuter du poste.
3. Si on décèle en toi le potentiel d’un Green-Gotter, tu auras ensuite un Business Case à préparer.
4. Tu rencontreras ensuite la team pour te présenter et vérifier qu'il n'y a pas d'incompatibilités.
5. Un entretien final avec Andréa, le CEO de Green-Got.