Contrôleur de Gestion

Gemmyo est la marque de joaillerie moderne créée en 2011 par Pauline Laigneau et Charif Debs.
Les créations se distinguent par leur délicatesse et sont pensées dans leurs moindres détails pour s’adapter au quotidien d’une clientèle exigeante.

Gemmyo est une marque référente pour les Français. Réalisées dans des ateliers qui façonnent pour la Place Vendôme, les pièces Gemmyo sont distribuées via le site internet de la marque et ses 9 boutiques (Paris 6, Paris 17, Lyon, Toulouse, Bordeaux, Aix-en-Provence, Bruxelles, Genève et Tokyo)

La marque connaît actuellement un fort développement : actuellement constituée d’environ 80 collaborateurs, la marque vise à déployer son empreinte dans les grandes capitales européennes et internationales dans les années à venir.

Reportant directement au Responsable Administratif et Financier, nous recherchons un Contrôleur de Gestion H/F.

Vous serez un acteur clé dans l’analyse des performances financières de Gemmyo et l’optimisation de la rentabilité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction financière et les différentes équipes opérationnelles pour garantir une gestion rigoureuse et stratégique.

1. Contrôle de gestion et reporting financier :

• Préparer et analyser les reporting mensuels, trimestriels et annuels pour la direction générale.
• Suivre les indicateurs financiers clés (CA, marge brute, coûts de production, etc.) et proposer des actions correctives.
• Participer à l'élaboration des budgets annuels et à la révision des prévisions financières.
• Effectuer un contrôle strict des coûts (matières premières, fournisseurs, production) et proposer des leviers d’optimisation.
• Analyser les écarts entre prévisions et réalisations, et comprendre les sources de variations.

2. Gestion des projets financiers :

• Fournir des analyses financières détaillées pour appuyer les décisions stratégiques (lancements de nouveaux produits, expansion des canaux de vente, etc.)..
• Participer à la gestion de la trésorerie et à l’optimisation des flux financiers à travers les différents canaux (e-commerce, boutiques physiques, etc.).

3. Suivi des investissements et contrôle des coûts :

• Suivre l’évolution des investissements (en marketing, production, achats) et en mesurer l'impact financier.
• Mettre en place des outils de suivi des coûts et de rentabilité des projets en cours.

4. Gestion de la performance :

• Participer à la mise en place et au suivi des tableaux de bord financiers.
• Effectuer des analyses de rentabilité sur les collections et identifier les leviers d’amélioration.
• Participer à la gestion des risques financiers et à l’optimisation des marges de l’entreprise.

Compétences professionnelles requises :

• Formation : Bac +5 en finance, contrôle de gestion ou école de commerce avec spécialisation en finance.
• Expérience : Première expérience réussie en contrôle de gestion, idéalement dans le secteur du luxe, de la mode ou de la joaillerie. Une expérience en entreprise créative ou e-commerce est un plus.
• Compétences techniques :
  - Maîtrise des normes comptables et des outils de gestion financière
  - Maîtrise d'Excel (TCD, formules avancées) et des outils de gestion ERP
  - Bonne connaissance des logiciels de reporting et d’analyse financière, ainsi que de SQL.
• Rigueur et sens de l’organisation : capacité à gérer des données complexes et à prioriser les actions.
• Esprit analytique : capacité à décortiquer les données financières et à en tirer des conclusions stratégiques.
• Communication : Aptitude à expliquer des concepts financiers complexes à des équipes non-financières.
• Autonomie et proactivité : capacité à prendre des initiatives et à travailler de manière autonome.

Qualités personnelles :

• Goût pour les défis et l’amélioration continue.
• Passion pour l’univers du luxe et de la joaillerie, avec une bonne compréhension des enjeux économiques du secteur.
• Curiosité et volonté de comprendre le fonctionnement global de l’entreprise.
• Capacité à travailler en équipe dans un environnement créatif et dynamique.

• Opportunité unique de se plonger au cœur d’une entreprise en forte croissance, et qui insuffle une bouffée d’air frais dans un secteur souvent enfoncé dans ses certitudes
• L’environnement de travail est jeune, décontracté et surtout bienveillant
• Compensation salariale compétitive et cohérente avec la culture de l’entreprise : fortement évolutive, méritocratique, avec une part variable significative
• Privilèges joaillerie exclusifs : des avantages uniques à découvrir en nous rejoignant