Personalleitung (m/w/d)

• Du kümmerst dich eigenverantwortlich um das Recruiting neuer Talente.
• Du verantwortest unsere komplette Personalplanung, von Feedbackgesprächen und der Urlaubsplanung aktueller Mitarbeiter bis zum Onboarding neuer Mitarbeiter.
• Ansprechpartner für alle personalrelevanten Fragestellungen.
• Du übernimmst und verantwortest zahlreiche organisatorische und administrative Aufgaben rund um das Personalmanagement.

• Du hast bereits relevante Berufserfahrung im HR oder Recruiting gesammelt.
• Du arbeitest strukturiert, selbstständig und zielorientiert.
• Du hast eine offene und freundliche Ausstrahlung und gehst gerne auf Menschen zu.
• Du besitzt ein gutes Gespür und offenes Ohr für deine Mitmenschen.
• Du beherrschst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift.
• Der Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen ist für dich selbstverständlich.

• Hohe Selbstständigkeit und Eigenverantwortung.
• Flexible Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell.
• Betriebliche Altersvorsorge.
• Flache Hierarchien, eine freundschaftliche Atmosphäre und regelmäßige Team-Events.
• Einmalige Start-Up Atmosphäre in modernen Büroräumlichkeiten.
• Höhenverstellbare Schreibtische für ein gesundes Arbeiten.
• Bezuschussung für öffentliche Verkehrsmittel.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!