Key Account Manager Public (all genders)

Angestellte/r

Vertrieb und Verkauf

WEN WIR SUCHEN

Für unser neu gegründetes Schwesterunternehmen die Gamma Communication Sales GmbH suchen wir zur Verstärkung im Bereich Sales (B2B) in Vollzeit einen

Key Account Manager Public (all genders)

DEINE MISSION

Gemeinsam mit den Kollegen aus dem Innendienst der Region betreust und verantwortest Du die Vertriebsregion
Du präsentierst das Produktportfolio bei Partnern und Kunden vor Ort sowie auf Messen und Veranstaltungen
Du generierst neue Vertriebspartner und entwickelst bestehende Partner weiter (Systemintegratoren, Systemhäuser und Fachhändler)
Darüber hinaus leistest du Vertriebs- und Projektunterstützung bei den Partnern zur Gewinnung neuer gemeinsamer Endkunden
Ebenfalls unterstützt Du bei der Einführung und Vermarktung neuer Cloud- und Lizenzprodukte über das Partnernetzwerk
Marktanalysen und Trends aus der Partnerlandschaft
Alle getätigten Sales-Aktivitäten werden von Dir in unserem ERP- bzw. CRM-System erfasst

DEINE EXPERTISE

Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium oder eine vergleichbare Berufsausbildung
Mindestens 10 Jahre Berufserfahrung, davon 3 Jahre Erfahrung im Bereich Öffentliche Kunden
Idealerweise Erfahrung im Cloud Umfeld und Interesse an technischen Lösungen und Entwicklungen im Telekommunikationsbereich
Kontakte zu öffentlichen Sachaufwandsträgern wünschenswert
Ein sicherer Umgang mit CRM-/ERP-Systemen, MS Office sowie modernen Kommunikationsmitteln ist für dich selbstverständlich
Kommunikationsstarke und aufgeschlossene Persönlichkeit und Ihr Ziel ist es, gemeinsam mit dem Team zu wachsen und das Unternehmen voranzubringen

UNSER ANGEBOT

Dein Arbeitsplatz: Büros im Herzen von Starnberg, unweit des Starnberger Sees.
Hoher Gestaltungsspielraum: Unsere Flexibilität und Offenheit bieten dir die Chance, deine eigenen Ideen in die Projekte einfließen zu lassen - Entscheidungen werden schnell getroffen.
Umfangreiches Onboarding: Du bekommst einen Buddy an die Seite und durchläufst ein strukturiertes Onboarding.
estos-Spirit: Kurze Kommunikationswege, Du-Kultur und ein sehr dynamisches Arbeitsumfeld, das offen für Verbesserungen ist.
Vertrauen und Eigenständigkeit: Flexibles und mobiles Arbeiten mit viel Freiraum in der Arbeitszeiteinteilung sowie die Möglichkeit bis zu 10 Tage jährlich Workation innerhalb der EU.