Elisabeth Klinikum Schmalkalden GmbH

Krankenhäuser

201-500

Deutschland

Die Elisabeth Klinikum Schmalkalden GmbH ist mit 164 Betten und 6 Fachabteilungen ein Klinikum der Grund- und Regelversorgung mit regionalem und überregionalem Versorgungsauftrag. Ca. 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind rund um die Uhr für Sie da. Unsere Ärztinnen und Ärzte, Gesundheits- und Krankenpflegerinnen und -pfleger, Therapeutinnen und Therapeuten tun ihr Bestes, um auf Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen.

Wir behandeln jährlich über 8.500 Patienten stationär und ca. 20.000 Patienten ambulant, d.h. ohne Krankenhausaufenthalt. Besondere Expertise bieten wir in unseren Zentren an, wo medizinisch fachübergreifend, auf kurzen Wegen, zum Wohle der Patienten entschieden und zusammengearbeitet wird, u.a. treffen Sie bei uns auf ein Beckenbodenzentrum, Traumazentrum und das Zentrum für Minimalinvasive Chirurgie.

## Aufgaben

*   Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams
*   Strategische Weiterentwicklung der Personalabteilung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
*   Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiterende in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen
*   Selbständige operative Bearbeitung der Personalprozesse
*   Zusammenarbeit mit Behörden und externen Partnern
*   Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
*   Projektarbeit in verschiedenen HR-Themenfeldern
*   Zusammenarbeit mit dem Bereich Marketing und Unternehmenskommunikation

## Qualifikation

*   Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung verbunden mit der Weiterbildung zur Personalfachkraft (m/w/d)
*   Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen; vorrangig im Gesundheitswesen
*   Führungserfahrung wünschenswert
*   Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Tarifrecht
*   Große Einsatzbereitschaft, Hands-On-Mentalität und hohe persönliche Flexibilität
*   Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
*   Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Gesundheits- und Sozialwesen 
*   Sicher in "Social-Media-Kommunikation"

## Benefits

*   Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif sowie Jahressonderzahlung
*   Unbefristeter Arbeitsvertrag
*   Vollzeit (Teilzeitmodell ggf. möglich)
*   Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung
*   Betriebliches Gesundheitsmanagement: Fitness, Schwimmbad und Massagen
*   Betriebliche Altersvorsorge

Angestellte/r

Berufserfahren

<p>Die Elisabeth Klinikum Schmalkalden GmbH ist mit 164 Betten und 6 Fachabteilungen ein Klinikum der Grund- und Regelversorgung mit regionalem und überregionalem Versorgungsauftrag. Ca. 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind rund um die Uhr für Sie da. Unsere Ärztinnen und Ärzte, Gesundheits- und Krankenpflegerinnen und -pfleger, Therapeutinnen und Therapeuten tun ihr Bestes, um auf Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse einzugehen.</p>
<p>Wir behandeln jährlich über 8.500 Patienten stationär und ca. 20.000 Patienten ambulant, d.h. ohne Krankenhausaufenthalt. Besondere Expertise bieten wir in unseren Zentren an, wo medizinisch fachübergreifend, auf kurzen Wegen, zum Wohle der Patienten entschieden und zusammengearbeitet wird, u.a. treffen Sie bei uns auf ein Beckenbodenzentrum, Traumazentrum und das Zentrum für Minimalinvasive Chirurgie.</p>
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Fachliche und disziplinarische Führung des HR-Teams</li>
<li>Strategische Weiterentwicklung der Personalabteilung in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li>
<li>Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeiterende in allen personalrelevanten sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen</li>
<li>Selbständige operative Bearbeitung der Personalprozesse</li>
<li>Zusammenarbeit mit Behörden und externen Partnern</li>
<li>Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li>
<li>Projektarbeit in verschiedenen HR-Themenfeldern</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Bereich Marketing und Unternehmenskommunikation</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung verbunden mit der Weiterbildung zur Personalfachkraft (m/w/d)</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen; vorrangig im Gesundheitswesen</li>
<li>Führungserfahrung wünschenswert</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Tarifrecht</li>
<li>Große Einsatzbereitschaft, Hands-On-Mentalität und hohe persönliche Flexibilität</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Erfahrung im Recruiting, idealerweise im Gesundheits- und Sozialwesen </li>
<li>Sicher in &quot;Social-Media-Kommunikation&quot;</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Attraktive leistungsgerechte Vergütung nach Haustarif sowie Jahressonderzahlung</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Vollzeit (Teilzeitmodell ggf. möglich)</li>
<li>Innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement: Fitness, Schwimmbad und Massagen</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>


Teamleitung Personal (m/w/d) im Gesundheitswesen

Elisabeth Klinikum Schmalkalden GmbH logo

Es gelten die Google {privacyLink} und {termsLink}.

Benefits

Medien

Wir haben aktuell keine offenen Stellen zu besetzen

Keine offenen Stellen

Büros

Offene Stellen

Werte

Videos

Du hast eine Frage?

Initiativbewerbung

Wir senden dir per E-Mail einen Link zu diesem Job.

Gerade keine Zeit? Bewirb dich später!

Wir prüfen derzeit Ihr Konto. Sobald unsere Manager es freischalten, können sich die Bewerber für diese Stelle bewerben.

Änderungen werden erst sichtbar, wenn Sie Ihre Stelle veröffentlichen.

Dies ist eine Vorschau Ihrer Stellenanzeige.

Interessiert?

Die Stelle {jobTitle} wurde archiviert oder die Bewerbungsfrist ist abgelaufen.

Diese Stelle ist nicht mehr verfügbar

Recruiting Team

Unsere anderen offenen Positionen

Bitte berücksichtigen Sie unsere offenen Stellen.

Wir akzeptieren keine Initiativbewerbungen mehr

Sind Sie eine professionelle Fachkraft auf der Suche nach dem nächsten beruflichen Abenteuer? Bei {companyName} schätzen wir engagierte Personen, die eine neue Perspektive in unser Team einbringen können.

Auch wenn wir derzeit keine offene Stelle haben, die Ihren Anforderungen entspricht, könnten Ihre einzigartigen Fähigkeiten und Erfahrungen vielleicht in Zukunft hervorragend zu uns passen.

Zur Einreichung Ihrer Initiativbewerbung, verwenden Sie bitte das Bewerbungsformular auf der rechten Seite, um Ihren Lebenslauf und Ihr Anschreiben hochzuladen. Achten Sie darauf, dass Sie die gewünschte Position im Anschreiben erwähnen.

Unser engagiertes Recruiting-Team wird sich an Sie wenden, sobald es eine Stelle gefunden hat, die perfekt zu Ihren Fähigkeiten passt.

So bewerben Sie sich

Alle offenen Stellen und Jobs von {companyName}. {companyName} wartet auf deine Bewerbung!

Jobs bei {companyName}: Entdecke alle unserer {jobsCount} offenen Stellen und werde Teil unseres Teams!

Jobs bei {companyName}: Entdecke unsere {jobsCount} offenen Stellen! Mach den nächsten Karriereschritt und bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung! Entdecke alle {jobsCount} offenen Stellen und werde Teil unseres Teams. Bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen {jobsCount} neue Mitarbeitende zur Verstärkung unseres Unternehmens. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung für unser wachsendes Team - Entdecke alle unsere aktuell {jobsCount} offenen Stellen und bewirb dich noch heute!

Jobs bei {companyName}: Wir suchen Verstärkung für unser wachsendes Team. Entdecke alle unsere derzeit {jobsCount} offenen Positionen und bewirb dich noch heute!

Wir suchen {jobsCount} neue Mitarbeitende für unser Unternehmen. Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb dich noch heute und werde Teil unseres Teams!

Keine passenden Stellen bei {companyName} verfügbar? Du musst nicht warten: Bewerbe dich noch heute initiativ und eröffne neue Karrierechancen für morgen!