Projektmanager*in

kurz & knackig

• Du arbeitest gerne intensiv zusammen mit Kunden und die Organisation von großen und kleinen Projekten liegt in deiner DNA?
• Du hast Erfahrungen mit IT-Projekten und Produkten in der Digitallandschaft und weißt, wie du alle Expert*innen dazu bekommst, an einem Strang zu ziehen, um die besten Ergebnisse für unsere Kunden zu liefern?
• Der Austausch im Team von Kreativen und Programmierenden macht Dir Spaß und Du hast Lust, unsere Organisation sowie die Welt unserer Kunden proaktiv weiterzuentwickeln? Das passt zu dir?
  Dann bewirb dich und werde Teil unseres Teams!

Dein neuer Job

• Als Projektmanager*in begleitest du die Wünsche und Ideen unserer Kunden von der Implementierung bis zum erfolgreichen Go-Live und bist dabei die Schaltzentrale zwischen den Expert*innen aus Design, Content, Entwicklung und Kunden.
• Du planst, koordinierst und stellst sicher, dass die Bedarfe und Anforderungen des Kunden fristgerecht und innerhalb des budgetierten Rahmens umgesetzt werden.
• Du arbeitest auf großen Projekten Hand in Hand mit Digital Strategy Consultants, die die übergeordnete Planung und erste Konzeption für den Kunden erstellen. Auf der Basis definierst du die (Teil-)Aufgaben und formulierst die entsprechenden Tickets.
• Du bist gemeinsam mit der*dem Digital Strategy Consultant (mit-)verantwortlich für die Kundenkommunikation und -zufriedenheit.
• Du erstellst und überwachst den Projektzeitplan (inkl. der vereinbarten Meilensteine) und kommunizierst diesen regelmäßig und proaktiv ans Projektteam.
• Du hast das Projektbudget immer im Blick und gibst monatlich einen Forecast für den zu erwartenden Umsatz an den Bereich Finanzen ab.
• Du verantwortest die Ressourcenplanung und -beschaffung für die Erreichung der Projektziele und stimmst dich regelmäßig mit den eingebundenen Teamleiter*innen und Consultants ab. Dabei kommunizierst du aktiv und rechtzeitig Probleme mit einzelnen Projektmitarbeitenden an die zuständige Teamleitung.
• Du stellst sicher, dass die Anforderungen wie gewünscht umgesetzt werden, indem du vor der Übergabe testest und die Ergebnisse überprüfst.
• Du unterstützt bei der Angebotserstellung mit klarem Fokus auf die kaufmännischen Details und unterstützt die Geschäftsführung bzw. den Vertrieb bei New Business-Aktivitäten.

• Du übernimmst bei kleineren und mittleren Kunden(-budgets) zusätzlich die Rolle des Digital Strategy Consultants (in anderen Firmen auch Product Owner*in genannt).

  Das bringst Du mit

Für diese spannende Aufgabe suchen wir einen strukturierten, digital erfahrenen, kommunikativen und kühlen Kopf, der optimalerweise folgendes mitbringt:

• Mindestens 4 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement mit Schwerpunkt Digitalisierung in Unternehmen, Digital- oder Beratungsagentur
• Ausgeprägtes analytisches, strategisches und unternehmerisches Denken
• konstruktives Kritisieren ist in dieser Rolle ebenso wichtig, wie Konflikt- und Begeisterungsfähigkeit
• Spaß an der Kommunikation auf Augenhöhe über alle Hierarchiestufen und Funktionen hinweg
• die Fähigkeit, kooperativ im Team zu arbeiten, zu motivieren und Verantwortung für das Projektergebnis zu übernehmen
• Eine spürbare Kunden- und Serviceorientierung setzen wir für diese Aufgabe voraus
• Gutes Zeitmanagement
• verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Technisches Grundverständnis in Webprojekten und Content Management Systemen wären von Vorteil.

Deine Benefits

• die tollsten Projekte und Partner
• ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• eine jährliche Gewinnbeteiligung
• 30 Tage Urlaub
• wirklich flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Anpassung an indivudelle Bedürfnisse
• Arbeiten in einem großen, stilvoll eingerichteten und hundefreundlichen Büro in Hamburgs Inennstadt und/oder von Zuhause
• freie Auswahl bei der Hardware (Mac oder DELL)
• ÖPNV-Tickets oder andere Mobilitätsangebote
• Weiterbildung und Wissenstransfer gehören zu unserem Tagesgeschäft
• familienfreundliche Atmosphäre - Eltern willkommen, Nicht-Eltern natürlich auch
• entspannte, flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
• tolerante und weltoffene Kolleg*innen, die füreinander da sind
• Vielfalt: Jüngere und Ältere lernen von- und miteinander, bei aktuell >60% MitarbeiterINNEN und 15 Nationalitäten im Unternehmen
• abenteuerliche Off Sites, Weihnachtsfeiern & Team-Events