Eberlein und Kunz GbR

Einzelhandel: Nahrungsmittel und Getränke

51-200

Senior HR-Manager

Deutschland

**Eberlein Kunz – Wir skalieren starke Marken im digitalen Handel**

Wir sind ein E-Commerce-Unternehmen aus Berlin und seit 2013 erfolgreich auf Amazon unterwegs – mit Fokus auf FMCG Produkten und Büchern. Viele unserer Produkte gehören zu den Bestsellern.

Hinter dem Erfolg steht ein Team von 70 Kolleg:innen. Wir arbeiten datenbasiert, systematisch und mit klarer Verantwortung – in einem Umfeld, das Leistung sichtbar macht und echten Fortschritt ermöglicht. 

Als **Head of Data & Analytics (m/w/d)** gestaltest du die datengetriebene Zukunft unseres Unternehmens maßgeblich mit – von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Umsetzung, mit dem Ziel, Entscheidungen smarter und unsere Performance messbar besser zu machen.

## Aufgaben

*   Strategische und operative Leitung sowie Aufbau des Bereichs Data & Analytics
*   Entwicklung einer unternehmensweiten Datenstrategie und Vision zur datengetriebenen Steuerung
*   Aufbau und Skalierung einer modernen Datenarchitektur und Infrastruktur auf Basis aktueller Microsoft-Technologien (Azure, Fabric, PowerBI)
*   Einführung und Weiterentwicklung von Reporting-, KPI- und OKR-Strukturen zur Steuerung des Unternehmenserfolgs
*   Entwicklung und Bereitstellung von Analytiklösungen für Fachbereiche und Management
*   Etablierung datengetriebener Prozesse und automatisierter Lösungen u. a. für Demand Planning, Pricing und Advertising
*   Optimierung von Geschäftsprozessen innerhalb des Bereichs sowie in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
*   Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung
*   Förderung einer datengetriebenen Unternehmenskultur in enger Schnittstellenarbeit mit allen Departments

## Qualifikation

*   mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsrolle im Bereich Data & Analytics
*   Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Digitalisierung, Data Science oder einem verwandten Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung sowie nachweisbare, relevante und mehrjährige Berufserfahrung
*   Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Skalierung von Datenarchitekturen und -teams
*   Ausgeprägtes Verständnis von Datenstrategien, Business Intelligence, Advanced Analytics und Automatisierung
*   Erfahrung in der Einführung und Steuerung von KPIs, OKRs und Reporting-Systemen
*   E-Commerce Erfahrung, vertraut mit Amazon Seller Central Plattform
*   Stark ausgeprägte analytische, strategische und kommunikative Fähigkeiten
*   Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerischem Denken
*   Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift  


**Unser Technologie-Stack**

In deiner Rolle arbeitest du mit modernsten Technologien und Plattformen, darunter:

**Microsoft Fabric:**

*   Power BI
*   Data Pipelines & Dataflows
*   Fabric Lakehouse & Data Warehouse
*   T-SQL, DAX, Python

**Microsoft Azure:**

*   Azure Data Lake (Blob Storage)
*   Azure Logic Apps

## Benefits

*   Ein dynamisches Unternehmen, das zu den führenden E-Commerce-Händlern auf Amazon im deutschsprachigen Raum zählt.
*   Ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld, dass die Grundlage für nachhaltigen Geschäftserfolg bildet.
*   Ein wettbewerbsfähiges Gehalt
*   Flexible Arbeitszeiten mit einem Startfenster zwischen 6 und 10 Uhr, um die beste Work-Life-Balance zu ermöglichen.
*   Mobiles Arbeiten an 2 von 5 Tagen pro Woche – für mehr Flexibilität.
*   Attraktive Mitarbeiterrabatte auf alle Produkte aus unserem Sortiment.
*   Über 1.500 Angebote durch unseren Partner Corporate Benefits.
*   Bezuschussung des Jobtickets
*   Und viele weitere Benefits

Klingt nach dir? Dann lass uns sprechen.

Angestellte/r

Teamleitung

<p><strong>Eberlein Kunz – Wir skalieren starke Marken im digitalen Handel</strong></p>
<p>Wir sind ein E-Commerce-Unternehmen aus Berlin und seit 2013 erfolgreich auf Amazon unterwegs – mit Fokus auf FMCG Produkten und Büchern. Viele unserer Produkte gehören zu den Bestsellern.</p>
<p>Hinter dem Erfolg steht ein Team von 70 Kolleg:innen. Wir arbeiten datenbasiert, systematisch und mit klarer Verantwortung – in einem Umfeld, das Leistung sichtbar macht und echten Fortschritt ermöglicht. </p>
<p>Als <strong>Head of Data &amp; Analytics (m/w/d)</strong> gestaltest du die datengetriebene Zukunft unseres Unternehmens maßgeblich mit – von der strategischen Ausrichtung bis zur operativen Umsetzung, mit dem Ziel, Entscheidungen smarter und unsere Performance messbar besser zu machen.</p>
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Strategische und operative Leitung sowie Aufbau des Bereichs Data &amp; Analytics</li>
<li>Entwicklung einer unternehmensweiten Datenstrategie und Vision zur datengetriebenen Steuerung</li>
<li>Aufbau und Skalierung einer modernen Datenarchitektur und Infrastruktur auf Basis aktueller Microsoft-Technologien (Azure, Fabric, PowerBI)</li>
<li>Einführung und Weiterentwicklung von Reporting-, KPI- und OKR-Strukturen zur Steuerung des Unternehmenserfolgs</li>
<li>Entwicklung und Bereitstellung von Analytiklösungen für Fachbereiche und Management</li>
<li>Etablierung datengetriebener Prozesse und automatisierter Lösungen u. a. für Demand Planning, Pricing und Advertising</li>
<li>Optimierung von Geschäftsprozessen innerhalb des Bereichs sowie in enger Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li>
<li>Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung</li>
<li>Förderung einer datengetriebenen Unternehmenskultur in enger Schnittstellenarbeit mit allen Departments</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsrolle im Bereich Data &amp; Analytics</li>
<li>Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Digitalisierung, Data Science oder einem verwandten Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung sowie nachweisbare, relevante und mehrjährige Berufserfahrung</li>
<li>Nachweisbare Erfolge im Aufbau und der Skalierung von Datenarchitekturen und -teams</li>
<li>Ausgeprägtes Verständnis von Datenstrategien, Business Intelligence, Advanced Analytics und Automatisierung</li>
<li>Erfahrung in der Einführung und Steuerung von KPIs, OKRs und Reporting-Systemen</li>
<li>E-Commerce Erfahrung, vertraut mit Amazon Seller Central Plattform</li>
<li>Stark ausgeprägte analytische, strategische und kommunikative Fähigkeiten</li>
<li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerischem Denken</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
<p><strong>Unser Technologie-Stack</strong></p>
<p>In deiner Rolle arbeitest du mit modernsten Technologien und Plattformen, darunter:</p>
<p><strong>Microsoft Fabric:</strong></p>
<ul>
<li>Power BI</li>
<li>Data Pipelines &amp; Dataflows</li>
<li>Fabric Lakehouse &amp; Data Warehouse</li>
<li>T-SQL, DAX, Python</li>
</ul>
<p><strong>Microsoft Azure:</strong></p>
<ul>
<li>Azure Data Lake (Blob Storage)</li>
<li>Azure Logic Apps</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Ein dynamisches Unternehmen, das zu den führenden E-Commerce-Händlern auf Amazon im deutschsprachigen Raum zählt.</li>
<li>Ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld, dass die Grundlage für nachhaltigen Geschäftserfolg bildet.</li>
<li>Ein wettbewerbsfähiges Gehalt</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten mit einem Startfenster zwischen 6 und 10 Uhr, um die beste Work-Life-Balance zu ermöglichen.</li>
<li>Mobiles Arbeiten an 2 von 5 Tagen pro Woche – für mehr Flexibilität.</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte auf alle Produkte aus unserem Sortiment.</li>
<li>Über 1.500 Angebote durch unseren Partner Corporate Benefits.</li>
<li>Bezuschussung des Jobtickets</li>
<li>Und viele weitere Benefits</li>
</ul>
<p>Klingt nach dir? Dann lass uns sprechen.</p>


Head of Data & Analytics (m/w/d)

Category Manager (m/w/d) Schwerpunkt Bücher /Verlagswesen

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