coni+partner AG
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Change Manager Regulatory Transformation

Zürich, Switzerland (hybrid)
Angestellte/r
Prozessmanagement

coni + partner ist ein seit 1993 bestehendes Beratungshaus mit Sitz in Zürich und Niederlassungen in Düsseldorf und Shanghai. Unsere Stärke ist die passgenaue Besetzung von Positionen entsprechend der Unternehmenskultur, unter genauer Betrachtung fachlicher Kompetenzen, Referenzen und «soft skills» der Kandidaten.

Unser Kunde ist eine internationale Privatbank in Liechtenstein. Wir suchen einen Projektmanager (m, f, d), der auf Bankenregulierung spezialisiert ist als

Change Manager Regulatory Transformation

Aufgaben

Monitoring und Prüfung der regulatorischen Veränderungen, Analyse der Auswirkungen regulatorischer Anforderungen Systeme und Prozessen und Planung und Implementation von Veränderungsmassnahmen um bestmögliche Performance der Systeme zu erreichen / Entwicklung massgeschneiderter Lösungen zur Effizienzsteigerung, einschliesslich der Gestaltung von Geschäftsprozessen und IT-Lösungen für regulatorische Änderungen in unternehmensfreundlichen Lösungen / Erhöhung der Belastbarkeit von Geschäftsprozesse mit pragmatischer Ansätzen sowie Testing der Neuerungen / Sicherstellung der Messbarkeit automatisierter und optimierter Prozesse nach regulatorischen Änderungen / Steuerung und Koordination interner und externer Spezialisten in enger Abstimmung mit den betreffenden Abteilungen innerhalb der Bank / Weiterentwicklung von Konzepten und Lösungen, um einen bestmöglichen Betrieb mit den regulatorischen Neuerungen sicherzustellen / Support regulatorischer Konzern-Projekte und strategischer Initiativen / Situative Ad-hoc-Projekte.

Qualifikation

Master oder Bachelor in Wirtschaft oder (Wirtschafts)Recht / Kenntnisse im rechtlich/regulatorischen Umfeld des Private Bankings sowie Projektmanagementerfahrung / Berufserfahrung im Private Banking im Projektmanagement oder im Consulting von Privatbanken oder Vermögensverwaltern / Kenntnisse im Bereich Regulatory Reporting, MiFID, DSG, DSGVO, etc. / Sicher im Change Management und in der Umsetzung regulatorischer Anforderungen / Kenntnis agiler Projektmethodik / Analytische Persönlichkeit sowohl mit konzeptionellen als auch mit problemlösungsorientierten Fähigkeiten / Hohes Interesse an teamorientierter Kommunikation und im Austausch mit internen und externen Stakeholdern / Fähigkeit, unter Druck und Deadlines souverän umgehen zu können / Deutsch und Englisch.

Bitte schicken Sie uns Ihre Unterlagen für eine erste Kontaktnahme am besten per Mail an contact@coni-partner. com oder rufen Sie uns an unter +41 44 254 90 10. Herr Ivano Coni ist gerne für Sie da. Ihre Bewerbung wird streng vertraulich behandelt.

coni + partner ag

Ivano Coni

Managing Director

Klosbachstrasse 107

CH-8032 Zürich

Tel.: +41 44 254 90 10

Aktualisiert: vor 4 Minuten
Job ID 15414639
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1-10 Mitarbeitende
Strategische Managementleistungen

Executive Search / Personalberatung für die Schweiz, Liechtenstein und Deutschland. Rekrutierung von Berufsprofilen mit höhrer Ausbildung europaweit.

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