Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)

Durchstarten bei der Caritas Rheine – sozialer Arbeitgeber mit rund 1.700 Mitarbeitenden Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)
ab 01.08.2025, Ausbildungsdauer 3 Jahre in Vollzeit (39 Stunden/Woche).

Der Caritasverband Rheine e.V. beschäftigt rund 1.700 hauptamtlich Mitarbeitende zur Unterstützung von Kindern, Jugendlichen, Familien, alten und kranken Menschen
sowie Menschen in besonderen Lebenslagen.

An zwei Tagen in der Woche findet der Berufsschulunterricht an den kaufmännischen Schulen Tecklenburger Land in Ibbenbüren statt. Während der dreijährigen dualen Ausbildung erhältst du einen intensiven Einblick und lernst die berufsspezifischen Abläufe und Prozesse der Stabsstelle IT kennen.

• Durchlaufen der Stabsstelle IT mit unterschiedlichen Aufgabenbereichen wie zum Beispiel Support, Außendienst sowie die Wartung von IT-Systemen
• Selbstständige Inbetriebnahme von IT-Lösungen
• Analysieren von Problemen inklusive Fehlerbehebung
• Schulung und Betreuung von Mitarbeitenden
• Aktive Einbeziehung in die betrieblichen Abläufe
• Erlernen vielfältiger technischer, verwaltender und organisatorischer Aufgaben
• Verständnis der gesamten Organisation der Caritas Rheine entwickeln

• Abgeschlossene Fachhochschulreife oder vergleichbare Schulausbildung mit informationstechnischer Ausrichtung
• Gute Kenntnisse in Informationstechnologie, Mathematik, Englisch und Deutsch
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Engagement sowie Lernbereitschaft

• Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
  1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 € brutto
  2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 € brutto
  3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 € brutto
• Eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung
• Wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
• Mindestens 30 Tage Jahresurlaub sowie 8 zusätzliche Urlaubstage für die Vorbereitung und Teilnahme an Abschluss- und Zwischenprüfung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß AVR
• Einkaufsvergünstigungen für Mitarbeitende der Caritas Rheine
• Flexible Arbeitszeiten; Gleitzeit
• Zusätzliche Altersversorgung

Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als Bereicherung. Wir sind offen für Menschen verschiedener Herkunft. Wir erwarten die Identifikation mit den Zielen der
Caritas.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 30.04.2025 unter Angabe der Referenz-Nr. 01-01-2025.

Weitere Informationen zu dieser Vakanz erteilt Ihnen gerne Fabian Wermeling (Leitung Stabsstelle IT-Services & Infrastruktur), Telefon: 05971 862-408

Ihre Bewerbung senden Sie bitte vorzugsweise über unser Online-Formular unserer Webseite oder per E-Mail.

Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie auf eine Papierbewerbung zu verzichten und unser Bewerbungsportal zu nutzen. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt werden.

Menschen mit Schwerbehinderung werden nach Maßgabe der gesetzlichen Vorgaben bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Unsere Schwerbehindertenvertretung (SBV) wird im Rahmen des Auswahlprozesses involviert.