Unser hoch qualifiziertes Team von 220 Mitarbeitern baut am Standort Reutlingen anspruchsvolle Bearbeitungszentren in Premiumqualität die weltweit im Einsatz sind. Dazu braucht es ein dynamisches und homogenes Team in einem angenehmen Betriebsumfeld.
BURKHARDT+WEBER Fertigungssysteme GmbH beschäftigt Mitarbeiter aus nahezu allen technischen Maschinenbau-Berufen und unser Team bietet eine gute Mischung aus jungen Ingenieuren, Technikern, Facharbeitern und erfahrenen Experten.
Flache Hierarchien, komplexe und abteilungsübergreifende Projekte auf höchstem technischen Niveau und mit viel Eigenverantwortung - das ist Arbeitsalltag bei BURKHARDT+WEBER.
Darüber hinaus legen wir großen Wert auf soziale Kompetenz - denn im Vordergrund steht ein langfristiges und konstruktives Miteinander und eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Auch deshalb sind Betriebszugehörigkeiten von über 45 oder sogar 50 Jahren keine Seltenheit.
Aufgaben
- Planung und Koordination der termingerechten Materialverfügbarkeit für Montage und Fertigung
- Überwachung und Nachverfolgung von Lieferterminen (intern und extern)
- Analyse und Steuerung von Fehlteilen sowie Einleitung entsprechender Maßnahmen
- Aufbau und Pflege von Kennzahlen sowie Materialstatusübersichten
- Enge Abstimmung und Koordination mit Einkauf, Fertigung, Logistik und Montage
- Pflege und Steuerung von Auftrags- und Materialdaten in SAP
- Festlegung von Prioritäten sowie Eskalationsmanagement
- Verantwortung für die Prozessoptimierung und die Weiterentwicklung des Auftragszentrums
- Prüfung und Freigabe von Terminanfragen für Maschinen und Umbauprojekte
- Gestalten und leiten des Auftragszentrums
Qualifikation
- Abgeschlossenes technisches Studium, z. B. im Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen, oder eine vergleichbare Ausbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Werkzeugmaschinenbau sowie in der Umsetzung von Maßnahmen und Optimierungen
- Hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit
- Ausgeprägte Durchsetzungsstärke bei gleichzeitig lösungsorientiertem Vorgehen
- Analytisches Denkvermögen und unternehmerisches Verständnis
- Hohe Termin- und Ergebnisorientierung mit Fokus auf Umsetzung, Transparenz und nachhaltige Problemlösungen statt „Firefighting“
- Sicherer Umgang mit SAP und MS-Office
- Gute Englischkenntnisse
Benefits
- Aus- und Weiterbildung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Kantine
- Mitarbeiterevents
- Gesundheitsmaßnahmen
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