Bei uns steht Sicherheit an erster Stelle – und du kannst aktiv dazu beitragen, dass Menschen, Prozesse und Produkte geschützt sind. Werde Teil eines Unternehmens, das Verantwortung lebt, Innovation fördert und dir die Möglichkeit gibt, Standards mitzugestalten.
Aufgaben
- Du entwickelst und implementierst Sicherheitsrichtlinien und -konzepte, die den gesetzlichen Anforderungen und unseren hohen Standards entsprechen
- Du führst eine Sicherheitsfachkraft inkl. der fachlichen Verantwortung für den Werkschutz und der internen Nothelfer Organisation
- Du führst Gefährungsbeurteilungen durch, identifizierst Risiken und leitest präventive Massnahmen ein, um Unfälle und Zwischenfälle zu vermeiden
- Du planst und führst interne Trainings zu Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz durch und stärkst das Sicherheitsbewusstsein aller Mitarbeitenden
- Du organisierst regelmässig Sicherheitsbegehungen, überprüfst die Einhaltung von Vorschriften und begleitest interne sowie externe Audits
- Du nutzt Methoden des Lean Managements, um Sicherheitsprozesse effizienter zu gestalten und kontinuierliche Verbesserung voranzutreiben
- Du arbeitest eng mit internen und externen Partnern zusammen, um Sicherheitsstandards ganzheitlich umzusetzen
Qualifikation
- Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Arbeitssicherheit, Sicherheitsmanagement oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitssicherheit, idealerweise in einem Produktions- oder Industrieumfeld
- Fundierte Kenntnisse der relevanten Normen, gesetzlichen Vorschriften und Richtlinien
- Erfahrung mit direkter und indirekter Führung
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie Durchsetzungsvermögen
- Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweis
Benefits
- Work-Life-Balance: Geniesse bei uns 5.5 bis 6 Wochen Urlaub, ein flexibles Gleitzeitsystem und Sonderfreistellungen bei wichtigen Ereignissen. Gestalte deine Arbeitstage im Büro oder Mobile Office, kaufe Ferien oder arbeite in Teilzeit für mehr freie Tage. Betriebsferien gibt es nicht - deinen Urlaub planst du flexibel mit deinem Vorgesetzten
- Verpflegung: Kulinarik ist bei uns gross geschrieben: Vergünstigungen bei deinem Mittagessen in unserem Personalrestaurant, kostenlose Früchte und Aktionen wie gratis Maroni, Eis oder Smoothies. In unserem Outlet erwarten dich hochwertige Produkte zu stark reduzierten Preisen
- Mobilität: Profitiere von bester ÖV-Anbindung (Bushaltestelle von der Hilcona), attraktiven Ticketzuschüssen, ausreichend Parkmöglichkeiten für Autos, E-Bikes und Roller sowie der Übernahme deiner Reisespesen für berufliche Fahrten - nachhaltig und sorgenfrei unterwegs
- Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Erweitere dein Wissen durch umfangreiche Weiterbildungsangebote, hochwertige Schulungen im Coop Bildungszentrum und vielfältige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheit: Dein Wohlbefinden ist uns wichtig: Profitiere von unserem Gesundheitsmanagement, unserem Betriebsarzt, Belohnungen für Zuverlässigkeit, exklusiven Mitarbeiterrabatten in Liechtenstein, Schweiz und Vorarlberg sowie geförderten Fitness-Abos – für Gesundheit und Freizeitspass!
- Firmenevents: Erlebe unvergessliche Momente bei unserer Jahresabschlussfeier oder bei abteilungsübergreifenden Sportveranstaltungen – gemeinsam feiern und Kontakte knüpfen!
- Faire Löhne und Sozialleistungen: Sichere dir deine Zukunft mit unserer überdurchschnittlichen Altersvorsorge, Jubiläumsprämien und attraktiven Prämien für Mitarbeiterempfehlungen. Wir übernehmen zwei Drittel deiner Pensionskassenbeiträge und streichen den Koordinationsabzug – auch bei Teilzeitarbeit ist dein volles Gehalt versichert!
- Familienfreundlicher Arbeitgeber: Gestalte deine Arbeitszeit flexibel mit Teilzeitmodellen und/oder Sabbatical Möglichkeiten und erlebe ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt geschätzt und gefördert wird!