Développeur full stack - H/F

A propos du poste et de vous :

Au sein du nouveau département SI et Expérience Digitale de RUN Services / AXA Passion, et rattaché(e) au responsable du pôle Infra & Dev de ce département, vous participez au développement et à la maintenance de nos sites web, de nos parcours grand public de souscription/transformation (dimension e-commerce), de nos intranets et extranets et de nos API et webservices.

Vous intégrez un pôle composé de deux ingénieurs web seniors et travaillez, plus largement, avec les huit autres membres du département (chefs de projets, product owners, QA, etc.).

Travailler sur différents projets et langages au sein d’un même sprint ne vous fait pas peur et même au contraire vous stimule. Bien entendu, vous mettez autant de passion à travailler sur des sujets front que back. Vous aimez découvir des scripts et langages proprietaires ce job est fait pour vous!

Vos principales missions :

Vous utiliserez vos compétences techniques pour transformer les projets de développements digitaux en réalité. Ainsi, vous effectuerez les tâches et missions suivantes :

• Développer, maintenir et optimiser des sites et api existants et développer d’autres fonctionnalités (projets développés avec Symfony et NextJS notamment), en collaboration avec les ingénieurs web de l’équipe.
• Assurer la maintenabilité de tous vos développements, en proposant notamment un code propre, lisible, testé, et performant.
• Documenter tous vos développements, sous toutes formes utiles, allant d’un nommage logique des pull request à la création de documentations Confluence.
• Tester et faire tester les développements en anticipation de toute mise en production.
• Participer aux instances et à l’organisation agile de l’équipe.
• Être le référent de sujets d’éco-conception ou de maintenabilité.

Vous disposez d’une expérience minimum de 3 ans lors de laquelle vous avez impérativement développé une solide maîtrise des items suivants :

• Framework Symfony
• PHP
• Concept d’API REST
• SQL
• Twig, CSS, SCSS
• GIT

Vous avez également une bonne connaissance de :

• Frameworks JS (NextJS ou React)
• Des grands principes RGAA
• Des grands principes d’éco-conception
• Des grands principes en matière de SecDev

Enfin, seraient appréciées des connaissances sur les items suivants :

• Infra linux et/ou Windows
• CI/CD
• Azure DevOps

Votre rémunération :

45-50K€ (fixe + variable sur objectifs), hors intéressement et participation.

A propos de vous :

Au sein du département SI et Expérience Digitale de Run Services, vous êtes force de propositions, curieux/curieuse et motivé(e). Pour mener à bien vos missions, vous aimez travailler en équipe et être en contact régulier avec les autres membres de l’équipe SI et Expérience Digitale (chefs de projets et développeurs back/full-stack). Vous aimez aborder de nouveaux sujets, tester de nouvelles solutions et technos. Rejoignez-nous !

A propos de nous :

Basé à Nanterre (au pied de la station Nanterre Préfecture du RER A et à 5 min à pied de celle de Nanterre la Folie du RER E) et filiale à 100% d’AXA France, RUN Services est un acteur majeur de l’assurance Moto, Scooter, Cyclo, Véhicules de Collection, Camping-Car et Plaisance, connu via les marques commerciales AXA Passion et RUN Assurance (notamment en partenariat avec Direct Assurance, notre société sœur).

Nous rejoindre c’est intégrer une structure à taille humaine, en plein développement et soutenue par un grand groupe. C’est aussi découvrir des univers d’assurance orientés passions, particulièrement dynamiques et attractifs.

De bonnes raisons pour nous rejoindre :

• Télétravail 3 jours par semaine.
• 16 JRTT (dont 12 à votre main).
• Participation et intéressement.
• Dispositifs d’épargne retraite (PERO (ex-article 83), PERCO).
• Accès aux opérations d’actionnariat salarié du groupe AXA.
• Travailler au sein d'une équipe dynamique, dans un département encore en construction, où vos idées et vos propositions seront attendues et entendues.
• Travailler dans une petite structure dynamique, au sein d’un grand groupe.
• Découvrir et intégrer le monde de l’assurance au travers de produits qui sortent de l’ordinaire (véhicules de collection, bateaux, motos, etc.).

Processus de recrutement :

• Envoi de votre candidature : lors de cet envoi, n'hésitez pas à fournir le lien vers un ou plusieurs de vos projets personnels sur GitHub/GitLab/etc. ou à nous partager toute ressource externe qui appuiera votre candidature.

• Pré-entretien RH téléphonique, pour s’assurer que vos envies, vos aspirations et nos attentes se rejoignent.

• Entretien/interview technique dans nos locaux avec l’un de nos ingénieurs web senior, avec mises en situation (questions techniques, live debug, etc.), pour s’assurer que vos manières de travailler et de penser fonctionneront bien ensemble.

• Entretien dans nos locaux avec notre responsable RH et avec le responsable du département SI et Expérience Digitale.