Commerce de détail de mode et habillement

AUBADE

201-500

Chargée des Ressources Humaines 

France



## Vos missions

Dans le cadre de la gestion des collaborateurs du réseau d’Aubade (boutiques et Grands Magasins), nous recherchons un(e) alternant(e) pour travailler en binôme avec la Coordinatrice RH, pour une durée de 2 ans:

Les missions concernent l’ensemble des boutiques Aubade (France et international) :

*   Gestion des demandes de contrat au service RH en fonction des demandes des RR et RB (vérifier le motif de la demande, dates, planning, documents embauche, si la demande est bien validée etc…)
*   La gestion et le suivi de l’administration du personnel (gérer l’entrée, la vie et la sortie du salarié, DPAE, rédaction des contrats/avenant).
*   Gestion des demandes de dérogation jours fériés et dimanches pour Monaco (demandes faites à l’inspection du travail monégasque)
*   Suivi des entrées/sorties des collaboratrices RETAIL : motif, qui remplace qui, dates..
*   Gestion du temps de travail sur OCTIME du réseau RETAIL : vérifier saisie, gestion jours fériés, CP, récup, delta quota etc… (vérifier que les plannings soient conformes et que les delta quota ne soient pas trop élevés)
*   Formation OCTIME : former et accompagner les RB sur la gestion du logiciel OCTIME (formation siège et suivi quotidiennement par téléphone)
*   Collaboration avec le service paie : vérifier et communiquer les éléments variables (primes, avenants etc)
*   Organisation des séminaires et formations
*   Gestion des demandes diverses des responsables de boutique et des conseillères de vente
*   Gestion des codes alarmes pour les collaboratrices Retail + vérification des ouvertures et fermetures des boutiques grâce aux relevés d’alarme
*   Gestion des demandes de création/suppression de codes vendeurs
*   Gestion des demandes de compte Cleemy pour les RB (demande avance sur frais)
*   Suivi des périodes d’essai et des renouvellements de PE des responsables de boutique
*   Suivi administratif (documents à nous renvoyer, fiche volontariat dimanche etc..)
*   Le développement RH (participation au recrutement, projets RH, etc…)

## Vos compétences

De formation de type Bac+3/4, vous justifiez d’une expérience similaire réussie, acquise de préférence dans le secteur du textile et de la distribution.

Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur et votre aisance relationnelle. Vous savez être polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautique et idéalement des connaissances en droit du travail et social.

Rythme souhaité : 4 jours par semaine en entreprise

## Avantages

**Horaires flexibles** pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie personnelle.

**Un espace café chaleureux** pour des pauses gourmandes entre collègues.

**Des événements organisés toute l’année**: défilés, café chouquettes, séminaires, Galette des rois, et bien plus encore !

Cartes restaurants BIMPLI pour vos repas, avec en plus des bons plans cinéma, loisirs et autres réductions à découvrir.

**Onboarding optimal :**  
Dès tes premières semaines, nous t’accompagnons avec un suivi personnalisé et te fournissons de nombreux documents pratiques pour faciliter ton intégration.

**Entraide et esprit d’équipe :**  
Chez Aubade, l’entraide et la bienveillance sont nos maîtres mots. Toute l’équipe sera là pour t’aider et t’accompagner dans l’atteinte de tes objectifs !

**Si nos valeurs résonnent avec les tiennes, alors rejoins-nous !**

Apprentissage (en alternance)

Aucune expérience requise / Étudiant

<h2 id="vos-missions">Vos missions</h2>
Dans le cadre de la gestion des collaborateurs du réseau d’Aubade (boutiques et Grands Magasins), nous recherchons un(e) alternant(e) pour travailler en binôme avec la Coordinatrice RH, pour une durée de 2 ans:
Les missions concernent l’ensemble des boutiques Aubade (France et international) :
<ul>
<li>Gestion des demandes de contrat au service RH en fonction des demandes des RR et RB (vérifier le motif de la demande, dates, planning, documents embauche, si la demande est bien validée etc…)</li>
<li>La gestion et le suivi de l’administration du personnel (gérer l’entrée, la vie et la sortie du salarié, DPAE, rédaction des contrats/avenant).</li>
<li>Gestion des demandes de dérogation jours fériés et dimanches pour Monaco (demandes faites à l’inspection du travail monégasque)</li>
<li>Suivi des entrées/sorties des collaboratrices RETAIL : motif, qui remplace qui, dates..</li>
<li>Gestion du temps de travail sur OCTIME du réseau RETAIL : vérifier saisie, gestion jours fériés, CP, récup, delta quota etc… (vérifier que les plannings soient conformes et que les delta quota ne soient pas trop élevés)</li>
<li>Formation OCTIME : former et accompagner les RB sur la gestion du logiciel OCTIME (formation siège et suivi quotidiennement par téléphone)</li>
<li>Collaboration avec le service paie : vérifier et communiquer les éléments variables (primes, avenants etc)</li>
<li>Organisation des séminaires et formations</li>
<li>Gestion des demandes diverses des responsables de boutique et des conseillères de vente</li>
<li>Gestion des codes alarmes pour les collaboratrices Retail + vérification des ouvertures et fermetures des boutiques grâce aux relevés d’alarme</li>
<li>Gestion des demandes de création/suppression de codes vendeurs</li>
<li>Gestion des demandes de compte Cleemy pour les RB (demande avance sur frais)</li>
<li>Suivi des périodes d’essai et des renouvellements de PE des responsables de boutique</li>
<li>Suivi administratif (documents à nous renvoyer, fiche volontariat dimanche etc..)</li>
<li>Le développement RH (participation au recrutement, projets RH, etc…)</li>
</ul>
<h2 id="vos-compétences">Vos compétences</h2>
De formation de type Bac+3/4, vous justifiez d’une expérience similaire réussie, acquise de préférence dans le secteur du textile et de la distribution.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur et votre aisance relationnelle. Vous savez être polyvalent(e) et appréciez le travail en équipe. Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautique et idéalement des connaissances en droit du travail et social.
Rythme souhaité : 4 jours par semaine en entreprise
<h2 id="avantages">Avantages</h2>
Horaires flexibles pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie personnelle.
Un espace café chaleureux pour des pauses gourmandes entre collègues.
Des événements organisés toute l’année: défilés, café chouquettes, séminaires, Galette des rois, et bien plus encore !
Cartes restaurants BIMPLI pour vos repas, avec en plus des bons plans cinéma, loisirs et autres réductions à découvrir.
Onboarding optimal : Dès tes premières semaines, nous t’accompagnons avec un suivi personnalisé et te fournissons de nombreux documents pratiques pour faciliter ton intégration.
Entraide et esprit d’équipe : Chez Aubade, l’entraide et la bienveillance sont nos maîtres mots. Toute l’équipe sera là pour t’aider et t’accompagner dans l’atteinte de tes objectifs !
Si nos valeurs résonnent avec les tiennes, alors rejoins-nous !

Assistant(e) Coordination RH (H/F) - Alternance

Stage

Assistant(e) Chef de Produit (H/F) - stage 6 mois

Assistant(e) Styliste - H/F

Assistant Marketing Digital & Communication (H/F) - Stage 6 mois - Janvier 2026

Commercial Wholesale France - Région NORD EST - H/F

AUBADE logo

La {privacyLink} et les {termsLink} de Google s'appliquent.

Avantages

Médias

Nous n'avons pas de postes vacants pour le moment

Aucun poste vacant

Lieux de travail

Postes à pourvoir

Valeurs

Vidéos

Vous avez des questions ?

Candidature spontanée

Nous enverrons un lien vers cette offre d'emploi sur votre e-mail.

Pas le temps? Postulez plus tard.

Nous vérifions votre compte. Les candidats pourront postuler dès que nous aurons validé votre compte.

Les changements effectués ne seront visibles que lorsque vous publierez votre offre d'emploi.

Ceci est un aperçu de votre offre d'emploi.

Intéressant ?

L'offre d'emploi {jobTitle} a été archivée ou la date limite a été dépassée.

Cette offre d'emploi n'est plus disponible

L'équipe de recrutement

Autres postes vacants

N'hésitez pas à consulter nos offres d'emploi.

Nous n'acceptons plus les candidatures spontanées

Vous êtes un professionnel talentueux à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle ? Chez {companyName}, nous apprécions les personnes proactives qui peuvent apporter une nouvelle perspective à notre équipe.

Même si nous n'avons actuellement pas de poste vacant qui correspond à vos attentes, votre expérience et vos talents particuliers, votre profil pourrait nous intéresser à l'avenir.

Pour soumettre votre candidature spontanée, veuillez utiliser le formulaire de candidature sur la droite de votre écran pour ajouter votre CV et votre lettre de motivation. Veillez à mentionner le poste souhaité dans la lettre de motivation.

Soyez assuré(e) que notre équipe de recrutement vous contactera dès qu'elle aura identifié un poste correspondant à vos compétences et à vos aspirations.

Comment postuler

Toutes les postes vacants de {companyName}. Postulez maintenant et rejoignez {companyName}!

Offres d'emploi chez {companyName}. Consultez nos {jobsCount} offres et devenez un membre de notre équipe !

Offres d'emploi chez {companyName}. Consultez nos {jobsCount} offres et rejoignez-nous ! Faites avancer votre carrière et postulez dès aujourd'hui !

Offres d'emploi chez {companyName}. Nous avons actuellement {jobsCount} offres. Postulez dès aujourd'hui et rejoignez-nous !

Offres d'emploi chez {companyName}. Nous recherchons actuellement {jobsCount} nouveaux membres. Postulez dès aujourd'hui pour faire partie de l'équipe !

Offres d'emploi chez {companyName}. Consultez nos offres pour faire partie de l'équipe ! Nous recherchons {jobsCount} nouveaux membres. Postulez dès aujourd'hui !

Offres d'emploi chez {companyName}. Consultez nos offres et devenez un membre de notre équipe ! Nous recherchons {jobsCount} nouveaux membres. Postulez dès aujourd'hui !

Consultez nos offres et devenez un des {jobsCount} nouveaux membres de notre équipe ! Faites évoluer votre carrière et postulez dès aujourd'hui !

Aucun poste vacant chez {companyName} ? N'attendez pas ! Envoyez votre candidature spontanée dès aujourd'hui pour élargir vos perspectives de carrière.

Autres postes vacantsVoir tous les postes vacants

Assistant(e) Chef de Produit (H/F) - stage 6 mois

Assistant(e) Styliste - H/F

Assistant Marketing Digital & Communication (H/F) - Stage 6 mois - Janvier 2026

Commercial Wholesale France - Région NORD EST - H/F

Autres postes vacants
Voir tous les postes vacants