Es handelt sich um eine moderne Wohnungsgesellschaft mit über 90 Jahren Tradition. Das Unternehmen schafft und verwaltet bezahlbaren Wohnraum in der Region und trägt als engagiertes kommunales Immobilienunternehmen und langjähriger Partner der Stadt maßgeblich zur städtebaulichen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklung bei. Mit über 7.000 Immobilien verbessert es die Lebensqualität der Stadtbewohner durch nachhaltige und zukunftsweisende Projekte.
Aufgaben
Teamleitung, Vertrags- und Facility Management:
- Leitung und Entwicklung des Teams Betriebskosten und Facility Management
- Verantwortung für die Vergabe von Ausschreibungen und Rahmenverträgen für Dienstleistungen
- Entwicklung und Ausschreibung von Facility Management-Leistungen
- Qualitätssicherung der Anlagen durch regelmäßige Objektbegehungen
- Betreuung von Wärmedienstleistungen sowie Verwaltung von Energielieferverträgen
- Steuerung externer Partner wie Wärmemessdienstleister und Versorgungsunternehmen
Betriebskostenmanagement:
- Strategische Koordination und Überwachung der Heiz- und Betriebskostenabrechnungen
- Kommunikation mit externen Partnern und Beratung der Mieter zu Betriebskostenabrechnungen
- Entwicklung von Betriebskostenbenchmarks und Identifizierung von Optimierungspotentialen
- Unterstützung bei Neubau- und Modernisierungsprojekten
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Facility Management, Immobilienwirtschaft, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Facility Management und / oder Betriebskostenabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Vertrags- und Qualitätsmanagement
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
- Hohe Serviceorientierung und Problemlösungsfähigkeit
- Kenntnisse im Bereich Energiedienstleistungen und -management von Vorteil.
- Sicherer Umgang mit MS Office und Facility Management-Software.
Benefits
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits / Zusatzleistungen.
- Engagiertes Team und kooperatives Arbeitsklima.
Auf Ihr Profil sind wir gespannt und prüfen jeden Bewerber-Eingang gewissenhaft. Bezüglich des weiteren Vorgehens werden wir Sie kurzfristig im Sinne unserer offen gepflegten Feedback-Kultur kontaktieren.