Recruiter

Als recruiter bij Alea Care ben je verantwoordelijk voor het aantrekken, selecteren en werven van zorgprofessionals. Je speelt een cruciale rol in het vinden van de juiste mensen om ons team te versterken, zodat we de beste zorg kunnen blijven leveren aan onze cliënten. Je zult samenwerken met het HR-team en andere belanghebbenden om de wervingsstrategie te ontwikkelen en uit te voeren.

· Identificeren en aantrekken van zorgprofessionals;

· Beheren van het volledige wervingsproces, van het opstellen van vacatures tot het voeren van sollicitatiegesprekken en het doen van referentiechecks;

· Samenwerken met managers om begrip te krijgen van de behoeften op het gebied van personeel en het ontwikkelen van geschikte wervingsstrategieën;

· Onderhouden van relaties met externe wervingsbureaus en andere partners;

· Actief bijdragen aan de ontwikkeling en uitvoering van initiatieven op het gebied van employer branding.

· Bachelor-diploma in Human Resources, Bedrijfskunde of een gerelateerd veld;

· Minimaal 1 jaar relevante werkervaring;

· Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk;

· Vermogen om effectief te multitasken en prioriteiten te stellen;

· Bekendheid met de thuiszorgsector is een pluspunt.

· Een bovengemiddelde salaris;

· Een dynamische werkomgeving met mogelijkheden voor professionele groei;

· Flexibele werktijden en ruimte voor eigen ontwikkeling;

· Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband;

· Bijdragen aan een jonge organisatie met enthousiaste collega’s;

· Mogelijkheden tussen 24 en 36 urige werkweek;

· De vrijheid om zelf je werkdagen te bepalen waarvan de maandag en vrijdag een verplichte werkdag is.

De organisatie

Alea Care is opgericht door professionals die ruime tijd actief zijn in de zorgsector. De jarenlange ervaring heeft zich vertaald in een uitermate klantgerichte benadering. Bij Alea Care hechten wij enerzijds veel waarde aan het welzijn van onze cliënten en anderzijds aan de ontwikkeling van onze eigen mensen. Bij ons ligt de nadruk op ontplooiing van je kwaliteiten en competenties, zelfstandig en flexibel kunnen opereren en ondernemerschap. Alea Care is gevestigd in Den Haag, maar opereert landelijk.

Extra informatie

· Een referentiecheck is een onderdeel van de sollicitatieprocedure;

· Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is verplicht in de proefperiode.

Ben jij geïnteresseerd en wil jij solliciteren voor deze vacature? Solliciteer dan nu.