AGICAP Deutschland

Technologie, Information und Internet

51-200

Talent Acquisition Manager

Vollzeit (unbefristet)

Deutschland

AGICAP wurde 2016 in Lyon gegründet. In den letzten fünf Jahren konnte das französische Unternehmen über 3.500 Kund:innen gewinnen, den Umsatz um 900 Prozent steigern und auf mehr als 200 Mitarbeiter:innen in insgesamt fünf europäischen Ländern wachsen. Damit ist AGICAP eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen in Europa. Seit August 2020 ist das ScaleUp auch im D-A-CH-Raum erfolgreich vertreten, mit einem eigenen Team in Berlin.

AGICAP ist eine SaaS-Lösung, die es Geschäftsführer:innen und Projektverantwortlichen in KMU ermöglicht, ihre Liquidität in Echtzeit und nachhaltig zu planen. Mit dem Online-Tool revolutioniert AGICAP das Management eines der größten Pain Points bei KMU: Cash Flow.

Nach einem der größten europäischen Serie-B-Fundraising will AGICAP die Gesamtsumme von 121 Millionen US-Dollar (von Greenoaks, Partech, Blackfin Capital) in den Ausbau des Produkts, der Marke und des Teams investieren. Ziel ist es, in mehr als zehn europäische Länder zu expandieren, auf 800 Mitarbeiter zu wachsen und der europäische Marktführer für holistisches Finanzmanagement in KMU zu werden.

Unser bisheriger Erfolg fußt auf dem Einsatz und der Leidenschaft unseres Teams. Werde Teil davon und begleite uns auf ein Abenteuer, das dich und deine Karriere weiterbringen wird. Strebst du nach Exzellenz in deiner Arbeit, bist du bei uns genau richtig!

Team-Wachstum:

Juli 2019: 10

Juli 2020: 50

Juli 2021: 200

Januar 2022: +400

## Aufgaben

Unsere Erfolgsgeschichte basiert auf unserer einzigartigen kundenzentrierten Kultur, einem innovativen Produkt und der operativen Exzellenz unserer Teams. 

Als Head of Demand Generation (m/w/d) bei AGICAP Deutschland ist es deine Aufgabe:

*   Erreiche unsere ehrgeizigen MRR-Ziele (Monthly Recurring Revenue) durch Lead-Generierung über verschiedene Inbound- und Outbound-Kanäle: Paid Marketing (Facebook Ads, Google Ads, LinkedIn Ads...), Events (Webinare, Konferenzen), Content (SEO), Mail-Marketing, Partnerschaften, Empfehlungen, PR...
*   Manage das Marketing-Team in Deutschland (derzeit 3 Personen) und rekrutiere neue Top-Marketing-Talente
*   Kenne unsere Kunden und erhalte so viel Wert wie möglich von ihnen: Informationen, um unsere Go-to-Market-Strategie voranzutreiben, Videos zu ihrer Erfolgsgeschichte, Weiterempfehlungen...
*   Verwalte das Marketingbudget und kontrolliere den Client-Acquisition-Cost
*   Etabliere Agicap als die führende Marke für KMU-Cashflow-Management in Deutschland
*   Arbeite eng mit den Marketingexperten des HQ-Teams (Online Acquisition, Design Studio, Growth, Brand, Product Marketing), um die Ziele der Pipeline-Generierung zu erreichen
*   Kollaboriere eng mit dem deutschen Vertriebsteam, insbesondere dem SDR-Team, das die Outbound-Pipeline generiert, um die Ausrichtung von Vertrieb und Marketing kontinuierlich zu verbessern und die Strategie anzupassen

## Qualifikation

*   Du wirst ein:e wichtige:r Wachstumstreiber:in sein, mit unserem Country Manager Stephan Krehl zusammenarbeiten und direkt an unseren Global Chief Revenue Officer berichten. Wir suchen nach einem:r erfahrenen und talentierten B2B-Marketer:in:
*    C2+ Niveau Deutsch mit sehr guten Englischkenntnissen
*   Starke Erfahrung in einer ähnlichen Position (CMO, Head of Marketing, Head of Growth, Head of Acquisition) in einem schnell wachsenden Umfeld
*   Du bist Sales-orientiert und hast eine solide Erfolgsbilanz in der Lead-Generierung in einem SaaS-Umfeld
*   Starke Führungs- und Projektentwicklungsfähigkeiten
*   Du fühlst dich wohl in einem B2B-SaaS-Markt mit hoher Geschwindigkeit im KMU-Umfeld
*   Du bist Daten-orientiert und analytisch denkend
*   Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten
*   Wettbewerbs- und zielorientiert
*   Du beherrschst klare Organisation und die Fähigkeit, eine große Menge an Informationen zeitlich-effizient zu verwalten
*   Du besitzt Begeisterungsfähigkeit, Enthusiasmus und Teamgeist

## Benefits

*   Unbefristeter Vertrag nach der Probezeit
*   Stimulierende und inspirierende Lernumgebung aus Fintech-Expert:innen
*   Erfahrungen in den modernsten Digitalisierungstechniken sammeln
*   Globale Team-Events im malerischen Lyon
*   Ein junges, dynamisches und hilfsbereites Team in Berlin
*   Regelmäßige Team-Events, Feierabende mit dem Team (Freitagabend-Bier)
*   Co-Working Space in Berlin (Checkpoint Charlie) und Remote-Work-Option
*   Kaffeevollautomat, Softdrinks und täglichen Zuschuss zum Mittagessen
*   Monatliches Sachbezugsbudget zur freien Verwendung
*   Laptop und Arbeitshandy
*   Gelegentliche Home-Office Möglichkeit
*   Zentralisiertes Onboarding in Lyon

**So sieht der Hiring Prozess aus:**

*   Erstes Gespräch mit Sonia, Talent Acquisition
*   Video Call mit Mickaël, CRO
*   Vor Ort Interview mit Stephan, DE Country Manager
*   Video Call mit Sebastien, CEO

Angestellte/r

<p>AGICAP wurde 2016 in Lyon gegründet. In den letzten fünf Jahren konnte das französische Unternehmen über 3.500 Kund:innen gewinnen, den Umsatz um 900 Prozent steigern und auf mehr als 200 Mitarbeiter:innen in insgesamt fünf europäischen Ländern wachsen. Damit ist AGICAP eines der am schnellsten wachsenden Unternehmen in Europa. Seit August 2020 ist das ScaleUp auch im D-A-CH-Raum erfolgreich vertreten, mit einem eigenen Team in Berlin.</p>
<p>AGICAP ist eine SaaS-Lösung, die es Geschäftsführer:innen und Projektverantwortlichen in KMU ermöglicht, ihre Liquidität in Echtzeit und nachhaltig zu planen. Mit dem Online-Tool revolutioniert AGICAP das Management eines der größten Pain Points bei KMU: Cash Flow.</p>
<p>Nach einem der größten europäischen Serie-B-Fundraising will AGICAP die Gesamtsumme von 121 Millionen US-Dollar (von Greenoaks, Partech, Blackfin Capital) in den Ausbau des Produkts, der Marke und des Teams investieren. Ziel ist es, in mehr als zehn europäische Länder zu expandieren, auf 800 Mitarbeiter zu wachsen und der europäische Marktführer für holistisches Finanzmanagement in KMU zu werden.</p>
<p>Unser bisheriger Erfolg fußt auf dem Einsatz und der Leidenschaft unseres Teams. Werde Teil davon und begleite uns auf ein Abenteuer, das dich und deine Karriere weiterbringen wird. Strebst du nach Exzellenz in deiner Arbeit, bist du bei uns genau richtig!</p>
<p>Team-Wachstum:</p>
<p>Juli 2019: 10</p>
<p>Juli 2020: 50</p>
<p>Juli 2021: 200</p>
<p>Januar 2022: +400</p>
<h2 id="aufgaben">Aufgaben</h2>
<p>Unsere Erfolgsgeschichte basiert auf unserer einzigartigen kundenzentrierten Kultur, einem innovativen Produkt und der operativen Exzellenz unserer Teams. </p>
<p>Als Head of Demand Generation (m/w/d) bei AGICAP Deutschland ist es deine Aufgabe:</p>
<ul>
<li>Erreiche unsere ehrgeizigen MRR-Ziele (Monthly Recurring Revenue) durch Lead-Generierung über verschiedene Inbound- und Outbound-Kanäle: Paid Marketing (Facebook Ads, Google Ads, LinkedIn Ads...), Events (Webinare, Konferenzen), Content (SEO), Mail-Marketing, Partnerschaften, Empfehlungen, PR...</li>
<li>Manage das Marketing-Team in Deutschland (derzeit 3 Personen) und rekrutiere neue Top-Marketing-Talente</li>
<li>Kenne unsere Kunden und erhalte so viel Wert wie möglich von ihnen: Informationen, um unsere Go-to-Market-Strategie voranzutreiben, Videos zu ihrer Erfolgsgeschichte, Weiterempfehlungen...</li>
<li>Verwalte das Marketingbudget und kontrolliere den Client-Acquisition-Cost</li>
<li>Etabliere Agicap als die führende Marke für KMU-Cashflow-Management in Deutschland</li>
<li>Arbeite eng mit den Marketingexperten des HQ-Teams (Online Acquisition, Design Studio, Growth, Brand, Product Marketing), um die Ziele der Pipeline-Generierung zu erreichen</li>
<li>Kollaboriere eng mit dem deutschen Vertriebsteam, insbesondere dem SDR-Team, das die Outbound-Pipeline generiert, um die Ausrichtung von Vertrieb und Marketing kontinuierlich zu verbessern und die Strategie anzupassen</li>
</ul>
<h2 id="qualifikation">Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du wirst ein:e wichtige:r Wachstumstreiber:in sein, mit unserem Country Manager Stephan Krehl zusammenarbeiten und direkt an unseren Global Chief Revenue Officer berichten. Wir suchen nach einem:r erfahrenen und talentierten B2B-Marketer:in:</li>
<li> C2+ Niveau Deutsch mit sehr guten Englischkenntnissen</li>
<li>Starke Erfahrung in einer ähnlichen Position (CMO, Head of Marketing, Head of Growth, Head of Acquisition) in einem schnell wachsenden Umfeld</li>
<li>Du bist Sales-orientiert und hast eine solide Erfolgsbilanz in der Lead-Generierung in einem SaaS-Umfeld</li>
<li>Starke Führungs- und Projektentwicklungsfähigkeiten</li>
<li>Du fühlst dich wohl in einem B2B-SaaS-Markt mit hoher Geschwindigkeit im KMU-Umfeld</li>
<li>Du bist Daten-orientiert und analytisch denkend</li>
<li>Du hast exzellente Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Wettbewerbs- und zielorientiert</li>
<li>Du beherrschst klare Organisation und die Fähigkeit, eine große Menge an Informationen zeitlich-effizient zu verwalten</li>
<li>Du besitzt Begeisterungsfähigkeit, Enthusiasmus und Teamgeist</li>
</ul>
<h2 id="benefits">Benefits</h2>
<ul>
<li>Unbefristeter Vertrag nach der Probezeit</li>
<li>Stimulierende und inspirierende Lernumgebung aus Fintech-Expert:innen</li>
<li>Erfahrungen in den modernsten Digitalisierungstechniken sammeln</li>
<li>Globale Team-Events im malerischen Lyon</li>
<li>Ein junges, dynamisches und hilfsbereites Team in Berlin</li>
<li>Regelmäßige Team-Events, Feierabende mit dem Team (Freitagabend-Bier)</li>
<li>Co-Working Space in Berlin (Checkpoint Charlie) und Remote-Work-Option</li>
<li>Kaffeevollautomat, Softdrinks und täglichen Zuschuss zum Mittagessen</li>
<li>Monatliches Sachbezugsbudget zur freien Verwendung</li>
<li>Laptop und Arbeitshandy</li>
<li>Gelegentliche Home-Office Möglichkeit</li>
<li>Zentralisiertes Onboarding in Lyon</li>
</ul>
<p><strong>So sieht der Hiring Prozess aus:</strong></p>
<ul>
<li>Erstes Gespräch mit Sonia, Talent Acquisition</li>
<li>Video Call mit Mickaël, CRO</li>
<li>Vor Ort Interview mit Stephan, DE Country Manager</li>
<li>Video Call mit Sebastien, CEO</li>
</ul>


Head of Demand Generation Germany (w/m/d)

5-7 Jahre

Account Manager Activation (m/f/d) - DACH

Sales Development Representative DACH (m/f/d)

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